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标题: 本科大四非HR专业学生的疑问 [打印本页]
作者: 安徽大学    时间: 2011-8-20 23:30
标题: 本科大四非HR专业学生的疑问
     自己的专业是图书情报专业，不喜欢她。感觉HR不错就在大学里学习了各种版本的《HR概论》，现在在学习HR的各个模块了，看到薪酬福利时感觉理论有点空洞，由于缺乏必要的HR工作的实践，学习起来有点吃力！现在就如何学好各个模块的问题特向各位HR达人求解啊！) Y  G5 @! b1 [; i" @: Y
作者: 威哥1号    时间: 2011-8-20 23:42
占个沙发。
0 D5 A, V9 `& q6 ?& T7 O这个如何学好各个模块，不是那么一两句话能简单的说出来的
! c4 O5 B1 q: y! m, p( M2 G8 g  w' xHR方面的，理论比较重要，但是实际工作更重要，是对理论情况的一个检测，很多实际工作中碰到的问题，是理论无法解决的，就需要灵活的变通处理了* q4 ]9 x' ?2 u3 c3 y0 b1 l! A8 x( f" |
你现在还在学校学习，建议先从理论学起，方便的话，找个能招HR助理的地方实习一下，巩固理论知识！我也是半路出家的，希望你可以如愿以偿！
作者: 安徽大学    时间: 2011-8-20 23:55
恩！淌着石头过河。谢谢啊！
作者: linzi922696    时间: 2011-8-21 00:21
很多岗位都需要理论跟实践的结合，你现在是还是学生，在学校有很多的时间和精力，那就先好好学习理论知识，等有机会实习或者工作的时候用自己所学的知识来指导实践，结合工作来丰富你的理论知识，中人网是个学习的平台，这里有HR的每个版块，有很多HR精英，多看帖回帖，多跟大家交流，你会有意想不到的收获。
作者: daijianghong    时间: 2011-8-21 08:49
多思考，在理论指导下多结合实际。
作者: markkk2010    时间: 2011-8-21 09:34
赞同地板的说法！学理论是一种普及，长实践是一种升华。在中人，确实有意想不到的收获，很多牛人的嘞！
作者: zhou_stones    时间: 2011-8-21 09:51

- ^6 h% x  q5 v; H3 \学习只是一个“知”的阶段而已，要在实践中“行”，做到“知行合一”。
/ D* k6 e& l& j7 V# [5 ?; b4 E& r分享一句德鲁克的经典：管理是一种实践，其本质不在于“知”而在于“行”，其验证不在于逻辑，而在于成果。
作者: 义果    时间: 2011-8-21 11:05
理论联系实际是最好的！
作者: 安徽大学    时间: 2011-8-21 12:12
回复 4楼 linzi922696 的帖子
: P$ e$ z0 ]3 T6 F( v4 L1 b. x" W8 P! o% q0 O9 t, |( Z" {
谢谢！我感觉中人网是一个实践和理论并存的很好的平台，所以我加入了！' e; w8 `4 c' W+ ]! ?3 @* i
   
作者: 一粒沙~    时间: 2011-8-21 12:48
一定要先找个实习的机会！然后再实践中揣摩，迅速成长！
作者: yanyan.hi    时间: 2011-8-22 08:58
学妹还是学弟的，咱们两个一个专业，要是不喜欢，赶紧转行吧。
作者: 安徽大学    时间: 2011-8-23 00:37
回复 11楼 yanyan.hi 的帖子; W& K  ^' i) c, S/ y' x: Y- T2 a
你好学姐！俺男生，以机会多交流* }% F: K' G9 [3 b8 C6 Z4 q: [0 ~6 Q
, h8 Z$ r5 U# a( q# g- L0 t( L
   
作者: 人资专员    时间: 2011-8-23 14:26
我是新人，感觉理论很重要，但是实践更重要，如何在更多的实践中成长，才是最重要的。我遇到很多hr,都是非人力资源管理专业的。



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