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标题: 请问，人力资源部每天究竟在做些什么事情？ [打印本页]

作者: 雅紫 时间: 2004-5-8 14:44
标题: 请问，人力资源部每天究竟在做些什么事情？
我很想知道这个问题，因为一个朋友告诉我，他单位的那个部门没有什么发展，但是薪水却还不错。难道是因为国企的缘故吗？我很喜欢这个专业，可是会真的那样无聊吗？迷茫~~~~~ 谢谢大家！

作者: 阿裴 时间: 2004-5-8 15:53
标题: 想做事情，多着呢？
我也是在国有企业工作的，从事人力资源有十个年头啦！或许在这种性质单位工作的时间较长吧！有时候觉得工作挺没意思的。但我心理很清楚，即便是在国有企业，要是真正想干得好些，也是很难的。从事人力资源管理，就拿我们这个国有企业来说，就是人事、工资、保险、培训那么几大快。多是周而复始的工作。其实这个专业挺不错的，关键是你自己想去做这项工作。再有就是自己得钻到工作里去，有点悟性，边工作边学习。建议你不要太在意别人的看法，毕竟每个人所处的环境、氛围、经历不同，感觉也不太一样的。注意时刻调整自己的心态，先去尝试，再努力去做，相信你会有很多收获。

作者: 雅紫 时间: 2004-5-8 16:38
标题: 谢谢你！
谢谢楼下的！主要是我还是学生，我的想法是先找个实习的地方，积累够一定经验，再往下一步发展。如果有不懂的地方，还请多多指教！

作者: gmsj 时间: 2004-5-11 15:38
标题: 是一个复杂而无聊的话题
复杂是因为不同性质的企业,根据环境及企业内部诸因素的不同,会有不同的作法与做为的.关键看你个人是否喜欢这个职业,兴趣是一方面的,发展就看自己了. 无聊是因为在目前这样的社会环境下理论研究已经发展得不错了,但实际操作还是很有一段差距的,如果没有信心与耐心怕是坚持不下去的.你一定要看到发展的前景,对此充满信心,充实自己,有足够的能力胜任工作,其他的是次要的.

作者: bluekuang 时间: 2004-5-11 18:14
标题: 怎么作
关健是看企业如何推动这项工作，是不是做得都很浅的一些人资事务性工作，有没有深入下去，如果真的深入下去的话还是很有研究意义的。

作者: 虫子大哥 时间: 2004-5-11 19:04
标题: 我的观点
每天有很多事情要做呀，累

作者: 雅紫 时间: 2004-5-12 19:26
标题: 3x
谢谢楼下的指教。我正在不断的充实自己，也想早点找到一个能让我接触到实际操作的实习单位，各位可不可以帮我留意一下啊？嗬嗬，谢谢啦！虫子大哥，你工作那么累，是在什么性质的单位啊？要注意身体哦！

作者: 沈璐玉 时间: 2004-5-17 16:40
标题: 真的很累
累的很，每天的工作忙不过来，我现在的工作已经排到6月7号了，几乎连星期天也已经全搭上了，谁说没什么事？

作者: 虫子大哥 时间: 2004-5-17 17:02
标题: 我的想法
[quote]以下是引用雅紫在2004-5-12 19:26:36的发言谢谢楼下的指教。我正在不断的充实自己，也想早点找到一个能让我接触到实际操作的实习单位，各位可不可以帮我留意一下啊？嗬嗬，谢谢啦！虫子大哥，你工作那么累，是在什么性质的单位啊？要注意身体哦！ **************[/quote] 我们现在还是一个学习的阶段，因为很多人力资源的观点和理论是这几年才开始做的，整个行业也是在向一个良好和规范的方向发展，对我们HR从业者的要求也更高了，所以学习是一个长期的过程。

作者: 虫子大哥 时间: 2004-5-17 17:03
标题: 谢谢
[quote]以下是引用雅紫在2004-5-12 19:26:36的发言谢谢楼下的指教。我正在不断的充实自己，也想早点找到一个能让我接触到实际操作的实习单位，各位可不可以帮我留意一下啊？嗬嗬，谢谢啦！虫子大哥，你工作那么累，是在什么性质的单位啊？要注意身体哦！ **************[/quote] 谢谢你的关心

作者: flymist79 时间: 2005-2-2 15:36
标题: 有理，但是如何推动？难！
作为人力资源从业者很希望做的专业、深入，而且也不只一遍的说服老板，可是老板老是认为这些还不是紧要的，就不允许做，感觉被老板束缚了腿脚，所以这阵子有点郁郁寡欢。。。

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