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标题:
面試３０題
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作者:
浪子回头金不晚
时间:
2004-5-8 21:03
标题:
面試３０題
１．主動性
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問 題：“你是否曾經付出額外的努力，以幫助某一項工作繼續進行下去，你是如何做的，結果如何？”
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“你工作上最大的成就是什么，你採取了哪些行動？”
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“在過去的六個月當中，你是否向上司提出過新的建議，哪些被接受了，你是如何做到的﹖”
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“你受過何種獎勵，你是如何贏得這些獎勵的，同時還有多少人也得到了這些獎勵？”
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“在你的職責範圍內，你實行過哪些改革，你如何確保它們得以執行？”
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“為了改進工作或生產流程，你提出過哪些建議？”
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２． 克服困難的精神
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問 題：“你是否曾經與他人競爭，並失敗了，請舉例。”
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“對於你的上級或同事的批評，你的反映如何？”
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“沒有哪位銷售人員可以每次都做成生意，你失去了一筆大訂單之後，你會怎么做？對於一些銷售人員來說，有時他們會懷疑：銷售對他們而言，是否是一項合適的職業，你是否也有過這種感受？為什么？你是怎么做的。”
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“請說說你曾經從一位客戶手中失去一筆訂單的經歷。”
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“你的客戶有時會對你表現出不感興趣或不友好，對此你是怎么做的，請舉出一個實例。”
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３． 毅 力
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問 題：“事情並不總是按照我們的想法進行的，你是否經歷過作出最大努力，但最終失敗了，請舉例。”
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“你沒有做成功的最大的一筆生意是什么？你是怎么做的？”
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“對於妨礙你完成工作的阻力，你是如何克服的？請舉例。”
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“請舉出一個實例，你堅持意見，以證明產品或服務是如何能夠滿足客戶要求的。”
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“請舉出一個實例，你堅持某一立場或行動計劃，直到達至期望的目標，或該目標已不再可能達到。”
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４． 忍耐力
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問 題：“你工作中壓力最大的是哪一方面，為什么？你的反應如何？”
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“你的工作中是否經歷過某些衝突，你的反應如何？”
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“你是否曾經因為工作職責的重負而感到失去信心？請給出一個實例。”
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“工作中你和客戶、下屬或同事之間壓力最大的是哪些方面的問題？請給一個實例，說明你的行動或反應。”
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“工作中你是否面對過道德觀或價值觀的衝突，你的反應如何？請給出一個實例。”
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“當你處於一個新的或不熟悉的工作環境，你的反應如何？請給出一個實例。”
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“你是否曾經面對過要求特別急的某種情況，例如：對體力或期限的要求，你的反應如何？請給出一個實例。”
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５．廉政
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問 題：“有時組織嚴格的規定，會使得工作難以進行下去，你是否曾經想過違反某一條規定，以便於更有效地進行工作。”
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“你是否曾經被要求做某些你認為是錯誤的事情？你是怎么做的？”
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“我們並不總是和那些我們認為是誠實的人一塊工作，你是否曾經見到其他同事的工作方法對你而言是不恰當的，你怎么做？”
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“為了完成一筆大生意，有時我們會向客戶提供某種額外服務。你是否有過這種經歷？”
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“你是否曾經說服某一客戶購買比他最初想法要貴得多的產品？請舉例。”
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“有時很容易混淆保密資料和公開資料之間的界限，你是否經歷過這種事情？你是怎么做的？”
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“你是否曾經把工作帶回家去做？對這種行為，你是如何看待的？”
作者:
海翔
时间:
2004-5-9 15:07
标题:
看不清楚？？
好像没有贴好！
作者:
ppjj
时间:
2004-5-9 15:17
标题:
太多了
这样的面试题太多了
作者:
意气风发的商人
时间:
2004-5-9 15:23
标题:
繁体字 难看啊
很常见的 问题
作者:
多儿
时间:
2004-5-9 15:55
标题:
谢谢
难得能与业内人士共享资源，谢谢
作者:
小小猪
时间:
2004-5-9 20:29
标题:
这些是香港的题吧？
看起来似乎香港风格很浓，会不会在大陆运用有些出入？
作者:
小昳
时间:
2004-5-9 20:43
标题:
太好了
别的同行还有更经典的吗？一块来分享吧
作者:
yqg2136
时间:
2004-5-10 10:16
提示:
作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
作者:
liuhong888
时间:
2004-5-11 19:44
标题:
应当注明招聘职位
个人认为比较适合于招聘业务员或者销售人员
作者:
江苏媛媛
时间:
2004-5-12 13:23
标题:
谢谢
非常感谢
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