俱乐部的调整（讨论稿）

编辑部

各位会员： $ }* t# W' c' v( x' Z9 L 7 q" {2 S- D" r; W 根据大家的意见，编辑部内部进行了讨论，我们初步的想法是对俱乐部进行如下调整： 一、版块的调整 * x! H v& C5 g/ N- S4 _ 基本思路：原来的版块划分太细，需要合并部分版块 3 F% I' C, O+ l6 I1、HR沙龙 * U f! p9 O/ q4 b● 合并以前所有的版块为“HR开发与管理” 讨论主题：人力资源开发与管理的理念、方法与技术。 , R6 ~' n+ u0 Z* Z" b " Q1 B5 j1 J7 N* M" o9 }. M- L● 新增“HR人职业交流” # K. x n& v1 u' ^2 R% |讨论的主题：您是如何走上HR这条路的？在这条路上又有什么体会？您可以在这里与其他会员分享您在人力资源工作中的经验、心得与体会；也可以在这里倾吐您在人力资源工作中的酸甜苦辣、艰辛与乐趣、困惑与感悟! HR方面好的资源信息，您也可以在这里与大家分享 $ {( ^+ i6 r3 [( |6 j& ? + S4 F, S0 V: k" r8 G" {- u● 新增“供求中心 % b. N1 F8 b7 k6 q# F# E' R* w+ i讨论的主题：您所在的需求有咨询、培训、猎头等方面的需求吗？您能为企业提供咨询、培训、猎头等方面的服务吗？您在找工作吗？您的企业现求才若渴吗？快来这里吧。 9 t$ S0 o! W2 L* l+ _; N$ \ , O- b, e4 F* V& z" m2、行业HRM讨论区：保留主题数超过30个的版块 5 v8 s8 Z1 K% p/ e 3、管理沙龙 ' X, I+ t6 X t3 E6 m4 q● 合并“领导力”、“职业经理”、“MBA”为“职业经理” & r% N, m! {! i' f2 V) y9 c$ S3 v `● 保留“哲理故事” 6 I5 i" z2 N1 \$ V8 E 4、地区同盟 ! i6 z# S3 ~$ ~3 s* Y- e8 D4 ?- i对地区同盟的地区或者城市进行梳理，只保留主题数超过30的地区或者城市。 ( z+ [' ]& X- h& |+ i: I1 k ! f) E" S2 ^. s6 N+ P6 \% f5 |+ t U5、休闲时刻 9 F9 l- R9 H. n( i9 u● 保留“心情驿站” + x) a. f. q5 a● 增加“旅游休闲”，读书沙龙与English Corner合并为旅游休闲。 4 B5 \' _4 J" L8 _: Y }; `1 [6 ~ 6 \. Y+ P1 T5 I; r# m& M 2 @& M+ q$ z- `/ D3 M/ o9 f二、版主管理制度 ) B* {; l% O6 i/ M9 k% P 撤销 & \+ F6 _! N+ o( W) W, \二、新的版主管理制度 1、每个版块设3名版主 + C" q. }+ o7 K; a2 b0 `● 外聘版主：外聘版主2名 ● 内部版主：1名，和外聘版主共同管理版块。 L) l" v4 p; m) R 2、版主的工作制度 ● 每天检查所有新的主题贴，将不适合在中人网发布的帖子“取消发布”；将适合在中人网发布，但是不适合在本版块发布的帖子转移到其他版块。中人网内部的编辑要求每天上午12:00进行一次检查，每天下午下班之前进行1次检查。 ● 每天检查所有有新的回复的帖子，并对会员的帖子进行管理、回复。中人网内部的编辑要求每天上午12:00进行一次检查，每天下午下班之前进行1次检查。 - e# f' Q$ K- G( O5 g: Q 3、版主的权利与义务 4 ]! W7 z# J1 s& a. X● 中人网将赠送每位版主1年的《HR经理人社区》资格。 ; r4 A' X4 W" [9 K- o0 I& ?● 中人网每月将评选最佳版主，所有任期超过1个月的版主都有资格参加评选； ● 中人网每季度将评选最佳版主，所有人气超过2个月的版主都有资格参加评选； ● 中人网将每半年将评选半年度最佳版主，所有任期超过4个月的版主都有资格参加评选。 4 }) p& X& A d* R' Z7 l: ]0 q● 中人网每年将评选年度最佳版主，所有任期超过8个月的版主都有资格参加评选。 1 @" x" P# x* C% e2 U; P1 J* v! ~. T● 中人网将不定期在全国各大城市举办聚会，现任版主可以免费参加此类聚会活动。 6 I4 l+ l5 l4 y; o9 T4 c n● 现任版主参加中人网举办的论坛、培训享有6折优惠。 ● 中人网会在其所管理的版块对版主进行专门的介绍；对于优秀的版主，中人网将隆重进行介绍。 ● 版主有资格对所在版块的进行管理，包括删除（会扣除会员相应的积分）；发布/不发布（不扣除会员的积分）；评选为精华贴（使用“我要评分”）；置顶，公告； ● 推荐优秀的发贴员：中人网每月会对所有会员的发贴进行评价，并评选优秀发贴员。每次评选先由每个版块的版主评选出本版块的优秀发贴员，然后由中人网综合确定每个版块的优秀发贴员。 % W$ l+ J& t. n- b● 推荐优秀的帖子：中人网每月会对本月所有的发贴（包括主题贴和回复贴）进行评选，并评选本月最佳帖子。每次评选先由每个版块的版主评选出本版块最佳的发贴，然后由中人网综合确定每月的最佳帖子。 " C# Q6 z$ m% h5 q/ y ] 4、版主的任用制度 8 o& L& x0 U3 R1 ~9 L6 D/ {- u& T4 ~● 在中人网注册时间三个月以上、上站次数50次以上、参与指数三星以上，有良好文化修养、专业水平和管理能力，有一定的亲和力，对中人网有浓厚兴趣，有足够时间、精力履行职务，认可本网规定的中人网会员均可申请成为版主（每名会员最多只能申请成为2个子版块的版主）。 ● 希望申请成为版主的会员，请将个人简历（包括会员在中人网的昵称

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违规贴(严禁贴、非主题贴、灌水贴、垃圾贴)的界定 ' x% x8 Y {2 ?& I; T 1.严禁贴 (1)政治、军事、宗教类帖子； : m: \+ d; s8 o( l4 p7 M(2)反对宪法所确定的基本原则，危害国家安全，泄露国家秘密，颠覆国家政权，破坏国家统一，损害国家荣誉和利益的言论； 8 W7 V1 f1 i% h(3)煽动民族仇恨、民族歧视，破坏民族团结，破坏国家宗教政策，宣扬邪教和封建迷信的言论； " w3 e. P. `5 t' g6 D(4)散布谣言、淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖或者教唆犯罪的言论； ! M: y1 T, C3 `4 U6 S ( P d0 k* k2 y(5)侮辱诽谤、攻击漫骂、挑衅滋事、造谣惑众、散布隐私的言论。有损于本网站正常运行和权益的言论。 对以上严禁贴，应当立即删除，但事先要保存拷贝，事后报编辑部备案。 ( [. q9 u' B# u6 k/ `! A" Q . j/ ]# n/ d2 a: l; R" o' x2.非主题贴 (1)与版面主题明显不符的帖子； . A* t, c4 I9 M- n (2)与版面主题相近，但发在其他相关版面更为确切的帖子； 1 X# N- b% C) p 对以上非主题贴，应当及时转移至相关版面，无相关版面的转移至心情驿站，或予以删除。 ( U% ?5 Z) n5 B# Z/ t % }6 q, t5 f5 X& ^+ v3. 垃圾贴 (1)广告以及含有广告内容、链接的帖子； u$ B/ [. j: A ( ~, _6 t P3 S(2)标题或内容含有大量刺目符号的帖子； * K8 t2 d0 f5 L' U (3)排版混乱、严重影响版面美观的帖子； 1 N7 I& [' a7 p0 u8 [) ~(4)图象不能显示或显示过慢的帖子； 3 f$ A9 M& r) z% @* q; N, F(5)主要内容为显示网址的帖子； (6)试发贴； - L8 }2 R4 s2 N0 r$ Z5 n ) m3 I# |( T; z5 @$ Z(7)发在二个（含）以上版面或同一版面的重复帖子； 3 Y5 m3 ?' o3 M0 {6 f(8)他人已发过的重复帖子(先发者为正)； 8 O# C5 q+ v: x; X1 O/ t* F6 _, r/ K6 _ (9)顶贴、空洞、无意义的所谓帖子，如呵呵、同意、好、good、烦、晕…… ! D5 J0 s* U, U& k3 L0 n o$ I(10)空贴。