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标题: 工号，能干啥？ [打印本页]

作者: 落叶的回忆 时间: 2011-9-13 17:01
标题: 工号，能干啥？
崩溃，领导安排按员工入司时间排了工号，但是未说明工号的用途，让我弄方案，让员工体会到工号的好处，用途，让员工体会到工号的意义，苦恼。请大家帮我想想，工号能与什么相联系。
（PS：我们的入司时间已经和司龄联系在一起了）

作者: 糖糖2003 时间: 2011-9-13 17:16
用工号，建立各部门员工资料，方便查阅与管理。

作者: newgan 时间: 2011-9-13 17:43
就相当于身份证一样，唯一识别码，减少姓名从无操作的影响。

作者: hr163mail 时间: 2011-9-13 17:48
比如：同一个部门，你叫**，他也叫**。工号的存在，在发工资时你俩就不会错了。

当然，工号还能体现资历。通常许多企业，老员工排在前面的。

作者: anonian 时间: 2011-9-13 21:08
也就各层说的那么多作用了

作者: 涯鸦 时间: 2011-9-13 21:27
一般在公司员工较多的情况下，又有重名啊~什么的情况下使用较为合适。

作者: HR剑客 时间: 2011-9-14 11:29
工号可以识别重名，工号还可以作为年终尾牙活动抽奖的依据，工号就是员工在公司的代号，作用大了去1

作者: 落叶的回忆 时间: 2011-9-14 16:01
工号还可以作为年终尾牙活动抽奖的依据，这个是好办法~其他还有不，关键是一些东西已经和我们的司龄联系在一起了，想体现出工号的好处，还真难呢！

作者: 抚琴揽月 时间: 2011-9-15 09:57
老板是让员工体会到工号的好处，那就在薪酬，福利，晋升，绩效等方面适当考虑下吧

作者: dmluo 时间: 2011-9-15 10:37
工号的用处可大啦！就像楼上说的

比如：同一个部门，你叫**，他也叫**。工号的存在，在发工资时你俩就不会错了。" X) s- \4 ]4 J% s2 T
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当然，工号还能体现资历。通常许多企业，老员工排在前面的。

“还有查考勤，发工资。。。。等等所有要看员工资料的东西首先就是要知道工号，我们公司现在只有3500人，但工号已经排到3万多啦！也就是说在这3万多人当人，你只要有工号，就可以查到他是在离还是离职，或者是哪里人，如果是查名字的话，那就有很多人的是同名的，我的名字，在公司里面就有5个人是相同的，但是工号只是唯一的

作者: piscesliuj 时间: 2011-9-15 11:01
我觉得工号方便自己做档案管理

作者: 枕hope头 时间: 2011-9-15 13:29
我觉得：工号适合较大规模的公司，好处比较多，比如建档案就是最为方便的一件事了，如果工号建成并投入使用的话，你就会发现好处很多。

作者: onlysup 时间: 2011-9-15 14:00
工号可以体现部门和入司时间，可以最快时间知道在某年某月的共招聘多少人，现在职多少，离职率是多少。如果让员工体会到的好处，就是一定要有工卡，让员工深知自己的工号是多少，考勤、入厂识别、门禁等有可以使用，没带工卡，只有输入工号才能进入！

作者: kitydy 时间: 2011-9-15 20:16

工号的好处还真是不少啊~~

作者: so_so 时间: 2011-9-17 00:22

还真学到了员工唯一号那么多用处

作者: Johden 时间: 2012-2-28 10:06
工号相当于自己的识别码，作用是很多滴！

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