中人网

标题: 大家劳动合同上都写着录用条件吗？ [打印本页]

作者: liwang1 时间: 2011-9-24 18:22
标题: 大家劳动合同上都写着录用条件吗？
大家劳动合同上都写着录用条件吗？都有哪些录用条件呢

作者: 威哥1号 时间: 2011-9-24 19:55
劳动合同上不会写录用条件的！

作者: 锡城风 时间: 2011-9-24 20:26
录用条件不会在合同里体现的

作者: wadyw 时间: 2011-9-25 09:38
我这的合同里也有甲方录用乙方的条件为：。我也不知道怎么写呢

作者: cowboykiki 时间: 2011-9-25 15:07
是针对试用期的吧，严谨性的话应该写的。不过怎么写则很专业。

作者: s80s1b27 时间: 2011-9-26 08:17
比如学历、经历，工作态度、技能等等，可以单独，可以分开

作者: ycdbkun 时间: 2011-9-26 10:23
可以写明岗位说明书作为作为劳动合同附件。或者在新员工培训签到时，将岗位录用条件作为培训内容。

作者: 四眼仔David 时间: 2011-9-26 10:32
协会有好处。
但我们就没写，因为一般都不会在合同上写。
录用条件，关系到日后试用期不符合录用条件解除，能不能有依有据。体现，不一定要在合同中。一般通过岗位说明、或者相关的招聘信息、资料即可。

作者: zxxhr 时间: 2011-9-26 11:03
可在岗位上写上应达到所在工作岗位的任职要求和工作标准

作者: ashleyfuqi99 时间: 2011-9-29 13:27

一般都不会写录用条件

作者: stephenzhou 时间: 2011-10-3 17:23
劳动合同一般都是统一格式和范本，每个岗位搞一个录用条件，太麻烦，在岗位说明书上签字就可以了。

欢迎光临中人网 (http://bbs.chinahrd.net/)