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标题: 应聘一家茶业公司的“人力资源专员”,应注意什么问题? [打印本页]

作者: 我不是归人    时间: 2011-10-8 17:16
标题: 应聘一家茶业公司的“人力资源专员”,应注意什么问题?
       应聘一家茶业公司的“人力资源专员”,应注意什么问题?
       我只做了9个月的人事专员工作,其中做的大多是事务性工作,另外还有招聘,上一家公司所属行业是计算机系统集成方面的。
       与现在应聘这家公司,地处中国茶都安溪县,是一家茶业公司,与之前所从事的行业毫无相关。经初步电话了解,对方表示其公司人力资源目前最要紧的工作是招聘,大多数招聘店员、店长、连锁店管理岗位、招商经理、网上销售之类的。
        我想请教下,应聘“人力资源专员”,该做什么准备?包括理论知识、面试回答问题时的注意点等等???
        先谢谢各位前辈了!

作者: 威哥1号    时间: 2011-10-8 17:37
应该要结合行业所在的特点
你必须对这个行业有个大致的了解,比如行业特点和行业的发展前景
如果面试茶叶公司的话,面试官一定会问到这样的相关问题的,多准备准备吧!
作者: chen405486    时间: 2011-10-8 17:47
可能会问对茶业是否有所了解,还有如何招聘店内员工,社保缴纳等
作者: 祖朝野    时间: 2011-10-8 18:19
加油!!!!
作者: 轻盈如雪飞    时间: 2011-10-8 19:08
1.了解行业的基本知识 2.自己工作的内容整理清晰,表达时要成系统 3.你说的好像还是对普工的招聘为主,那就关注招聘渠道,相关职位的基本技能,素质的考核 。
最主要是面试时表达清晰完整,优势突出。
祝你成功啊!
作者: anyq    时间: 2011-10-8 21:03
刚看到一句话:面试,最重要的是之前工作的卓有成效,很赞,送给你。
当然,基本的,比如招聘的渠道,面试的技巧等等最基本的还是应该知道。
加油!
作者: 乐桃儿    时间: 2011-10-8 21:47
如果假设现在自己已经是茶叶行业公司的招聘人员,涉及些什么知识方面的,面试的时候就要好过关些吧
作者: 芋儿    时间: 2011-10-8 22:15
面试基层管理岗位主要考查的是专业性和敬业度,发挥好你自己行。
一点小提醒,昨天在看一个求职节目时,一个HR四年经验的人被提了一个和招聘有关的问题:招聘有哪些渠道,主要用于招录哪些人员。
预祝你成功!
作者: 我不是归人    时间: 2011-10-8 22:34
乐桃儿 发表于 2011-10-8 21:47
如果假设现在自己已经是茶叶行业公司的招聘人员,涉及些什么知识方面的,面试的时候就要好过关些吧{:5_224: ...

我以前没从事过这行业,对这行业不了解。。。。所以也不晓得该准备啥知识噢
作者: 我不是归人    时间: 2011-10-8 22:35
芋儿 发表于 2011-10-8 22:15
面试基层管理岗位主要考查的是专业性和敬业度,发挥好你自己行。
一点小提醒,昨天在看一个求职节目时,一 ...

恩谢谢啦~!
作者: 我不是归人    时间: 2011-10-8 22:36
anyq 发表于 2011-10-8 21:03
刚看到一句话:面试,最重要的是之前工作的卓有成效,很赞,送给你。
当然,基本的,比如招聘的渠道,面试 ...

之前工作的卓有成效?我之前大多是事务性工作。。。倒是没见到啥成效。。。。
作者: 我不是归人    时间: 2011-10-8 22:37
轻盈如雪飞 发表于 2011-10-8 19:08
1.了解行业的基本知识 2.自己工作的内容整理清晰,表达时要成系统 3.你说的好像还是对普工的招聘为主,那就 ...

恩 谢谢了!
作者: 我不是归人    时间: 2011-10-8 22:37
祖朝野 发表于 2011-10-8 18:19
加油!!!!

谢谢
作者: 乐桃儿    时间: 2011-10-8 22:42
额。。介个问题么。。。一句话概括“近墨者黑,近朱者赤”

1,应聘哪个公司,查哪个公司相关资料
2,找这个行业的BBS啊,交流圈啊,群啊,行业内人士啊,云云类似,现在互联网那么发达,闯就是一个字
3,还可以找行业书籍来看看呗
————————————————————我自己的话一般按照这个来的,哇哈哈哈。表笑噢:)
作者: anyq    时间: 2011-10-8 22:48
我不是归人 发表于 2011-10-8 22:36
之前工作的卓有成效?我之前大多是事务性工作。。。倒是没见到啥成效。。。。 ...

事务性工作也可以表现出你的不同,比如你总是提前完成工作,总是考虑很周到,总是为别人着想,总是让人很满意,把原来的例子讲出来,很容易获得面试官的好感,即使你不了解这个行业。
作者: 我不是归人    时间: 2011-10-8 22:52
芋儿 发表于 2011-10-8 22:15
面试基层管理岗位主要考查的是专业性和敬业度,发挥好你自己行。
一点小提醒,昨天在看一个求职节目时,一 ...

看哪个求职节目噢?
作者: 我不是归人    时间: 2011-10-8 22:53
轻盈如雪飞 发表于 2011-10-8 19:08
1.了解行业的基本知识 2.自己工作的内容整理清晰,表达时要成系统 3.你说的好像还是对普工的招聘为主,那就 ...

倒是不了解这个行业的基本知识噢。。。。
作者: 我不是归人    时间: 2011-10-8 22:54
chen405486 发表于 2011-10-8 17:47
可能会问对茶业是否有所了解,还有如何招聘店内员工,社保缴纳等

我就是想知道这几个问题的答案噢。。。




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