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标题: 各位前辈，新人或者学生，是否也需要跟着考HR证书？ [打印本页]
作者: 闪耀星空    时间: 2011-11-14 12:11
标题: 各位前辈，新人或者学生，是否也需要跟着考HR证书？
各位前辈，现在很流行考HR的证书，我是一名HR的学生，是否有必要跟着去考呢？或者有哪位前辈能和我说说有关HR的证书的事？ 谢谢各位HR前辈。) x5 J& X' H* Z
作者: windysos    时间: 2011-11-14 12:33
1、立志或者决定在这个行业做的话，学习很有必要，考证只是一种学习的方式；3 S% V" [" B1 i3 K1 W3 _* I7 ]
2、考证与否，取决于你现在的单位或以后的目标单位，是否对证书有要求？( p* o( R# Q1 K; E% ^
3、你自己目前岗毕业的话，是否愿意投资两到三千的相关考证费用？
( W3 H$ P3 U7 G) r0 {总之，这东西有胜过没有。 我自己也在考，复习那个累啊！
作者: 闪耀星空    时间: 2011-11-14 13:02
嗯，懂了好多了。主要还是看以后单位是否要求，是否这个证对以后得薪酬有影响。谢谢前辈。
作者: 闪耀星空    时间: 2011-11-14 13:04
windysos 发表于 2011-11-14 12:33 & G2 M9 X7 r( H
1、立志或者决定在这个行业做的话，学习很有必要，考证只是一种学习的方式；+ W# a+ ]9 v0 U3 q) x" b9 Q) v
2、考证与否，取决于你现在的 ...

" ^" @0 d3 t% t7 t' X7 ?嗯，懂了好多了。主要还是看以后单位是否要求，是否这个证对以后得薪酬有影响。谢谢前辈。 - E( j4 O+ V3 Y6 G7 d% Y
作者: 浅井    时间: 2011-11-14 13:20
三级证大三的时候就会有组织考的
作者: 浣浣熊    时间: 2011-11-14 13:51
如果打算长期在这一行工作，建议考一个，我也准备升下级，我目前是三级。
作者: 浣浣熊    时间: 2011-11-14 13:53
如果你还没进入这一行，要考一个啊，在面试的时候还是有优势的，尤其是进一些国企及合资企业。对工资影响不大。
作者: 海之怀抱    时间: 2011-11-14 14:02
论坛有考证区的  里面有很多考证的资料可以去翻看
作者: lzg043    时间: 2011-11-14 14:28
考吧，考试是做好的目标。
作者: 糖糖2003    时间: 2011-11-14 14:45
发展趋势建议考一个
3 d# I- e" j4 h有总比没有好
5 @+ `* Q6 ~. E) y到时候干什么都需要持证上岗了
作者: zjwhr    时间: 2011-11-14 14:59
可以考。
作者: 炼骑    时间: 2011-11-14 15:03
闪耀星空 发表于 2011-11-14 13:04
% C  e: I! N, V* J2 I" l嗯，懂了好多了。主要还是看以后单位是否要求，是否这个证对以后得薪酬有影响。谢谢前辈。
* X- X' L2 `2 O7 N* ~+ M ...
' C( [2 A, ]+ K7 Z! J2 S9 }! |9 \$ {
有！
作者: claire10    时间: 2011-11-14 15:14
如果是人力资源专业的，可有可无，其他专业，尤其是非管理类的，想从事HR这个职业的话，建议考个。
作者: 闪耀星空    时间: 2011-11-14 15:16
浅井 发表于 2011-11-14 13:20
% r* J- j6 q1 T! G- C0 M三级证大三的时候就会有组织考的
' K2 W  U* }: P( M: `' U  F
嗯，是的。谢谢前辈。
作者: 闪耀星空    时间: 2011-11-14 15:17
浣浣熊 发表于 2011-11-14 13:51
' d5 N2 |- G* v5 T; _如果打算长期在这一行工作，建议考一个，我也准备升下级，我目前是三级。 ...

5 n1 o/ k# `9 {5 _; ?/ b好的，谢谢前辈。
作者: 闪耀星空    时间: 2011-11-14 15:18
浣浣熊 发表于 2011-11-14 13:53 5 T; F4 n3 `$ F: x" n3 A" T
如果你还没进入这一行，要考一个啊，在面试的时候还是有优势的，尤其是进一些国企及合资企业。对工资影响不 ...
" T, M/ j" u/ d& \, B
哦，明白了。谢谢
作者: 闪耀星空    时间: 2011-11-14 15:20
海之怀抱 发表于 2011-11-14 14:02
" z, a" h: z6 P8 B  e- i; @8 G论坛有考证区的  里面有很多考证的资料可以去翻看

- G0 T; T" Y' e, Y嗯，好的。谢谢您的提醒。
作者: 闪耀星空    时间: 2011-11-14 15:21
糖糖2003 发表于 2011-11-14 14:45
/ y4 F* d7 A: U8 I, g& n/ X2 E, m! j发展趋势建议考一个8 J$ v) [; Q6 O' ^3 n" {
有总比没有好1 b# {! S0 H- u% m+ R6 U% y8 j* g0 m
到时候干什么都需要持证上岗了

' x) m7 D* \2 I- v好的，谢谢您。
作者: 闪耀星空    时间: 2011-11-14 15:22
炼骑 发表于 2011-11-14 15:03 " k) l( @0 C$ ?5 v( k4 K  M
有！

2 Z. i" \0 J" }* {: X, n谢谢您。
作者: 闪耀星空    时间: 2011-11-14 15:24
claire10 发表于 2011-11-14 15:14
2 R# P8 m' f- C& Q如果是人力资源专业的，可有可无，其他专业，尤其是非管理类的，想从事HR这个职业的话，建议考个。 ...

9 O" x/ c$ T- L0 ?这样啊。那以后的二级，一级证书是不是最好就考了？谢谢前辈。
作者: 闪耀星空    时间: 2011-11-14 15:24
zjwhr 发表于 2011-11-14 14:59
8 J9 ?! N3 S0 Q$ Q7 C3 ?可以考。
, G; r. V. D$ l: L: d% M: b
好的，多谢前辈哈。
作者: 闪耀星空    时间: 2011-11-14 15:26
lzg043 发表于 2011-11-14 14:28 ( X5 S5 N) h* h+ `
考吧，考试是做好的目标。

7 d. u" t7 e7 Q0 O% n谢谢您提的建议。
作者: bjtogds    时间: 2011-11-14 16:11
我就是非人资专业毕业的，以前读的是会计电算化，有个会计证，现在自己又考了个三级证，下个目标是二级证，但是时间还没到。
作者: 寂寞悄悄地    时间: 2011-11-14 16:26
非专业的建议考一个，管理类的比如“旅游管理”人们都把重点放在旅游，没在管理上~
作者: 威哥1号    时间: 2011-11-14 23:29
没有工作经验的话，建议考一个吧！
作者: 860219    时间: 2011-11-15 11:38
求介绍一培训机构  报考地点：深圳  报考科目：人力资源管理师（二级）
. c7 M6 t9 m1 y7 `PS：考二级需要五年的工作经验吗？
作者: 河    时间: 2011-11-15 13:08
考证只是个形式！
作者: 860219    时间: 2011-11-15 16:33
谢谢
作者: 小兵甲    时间: 2011-11-15 21:38
趁着年轻，我建议你转行。
作者: anyqy    时间: 2011-11-16 09:30
有的企业会看重三级证书，有的不重视，考证还是能梳理所学知识的。。。



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