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标题: 转行不易啊——请求各位指教啦！ [打印本页]
作者: momolei    时间: 2011-11-22 21:42
标题: 转行不易啊——请求各位指教啦！
各位HR们，4 e: j) e5 V8 y6 v  L' @
本人现在25岁，已经在一家软件外包公司中当了三年的软件测试员。
8 z5 i& `9 ^/ o2 B9 O到了这个年龄，认真考虑了自己的职业发展，还是考虑往人力资源方面转行。3 E+ s) ~$ Q0 W
但是由于自己在HR方面没有一点经验7 [1 k! q$ l, W! L) b
（或者说唯一的经验就是2年的Peoplesoft的测试经验，对那个系统的工作原理熟悉。），所以转行之路基本没有起色！
  u/ A+ v5 x: |最近在51job上面投简历，发现自己眼睛都花了。% d- I( Z1 x2 {) H6 I% k( S5 @; i- y6 {
一般都不招没经验的。（就算小公司也要求有人力工作经验……）* E, C2 O# U# ?7 S% u7 D$ r
有个HR的朋友跟我说：就算现在我去读人力二级，估计也听不懂，而且考出来，人家在面试的时候看我没有实际经验，也很难要我。
( n5 j. ]* d, k2 G" K$ a: R% V) Z所以现在我也只是从图书馆借来一些人力资源管理的书籍，进行自学。9 j" I8 @, d. d! A( Y# @
想要问下各位，面对这种简历石沉大海的情况，我该如何打破僵局呢？
3 i, M) C9 V/ {/ E3 g3 O, `7 _请各位朋友能够给予指点，谢谢！！
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作者: 威哥1号    时间: 2011-11-22 22:45
转行的话，大部分是靠机遇的，其次才是自己的职业定位。; l" ~6 `0 d; H6 B5 w5 R
我不晓得，楼主软件行业做的好好的，为什么突然想转行从事HR行业，呵呵
6 _# t  y- L4 S3 z& H毕竟年龄是个问题，跳到新行业一切都要重新开始，以前所有的工作经验都要归零2 J( K9 s. H# o8 i6 k1 O& D
当然，只要决心下定了，也没有什么办不了得事情
" \/ P( S) I7 `4 n8 F# {; L最后好心提醒一下，HR有风险，转行需谨慎！
作者: 欣然如月    时间: 2011-11-22 22:48
本帖最后由 欣然如月 于 2011-11-23 08:55 编辑 ; b0 N" N# o1 s' K: ]

" l( D, [6 V7 F4 b4 H5 ~2 T这个确实有难度哦，而且你跨度挺大的。
4 f; ?. r1 V: Y. @5 o2 v
! ~3 z" N+ e/ M; P如果直接转人力资源，我觉得比较难：& q: ~- f) J3 e* q  F6 g& j& j
原因：1、人力资源虽然门槛低，但还是有些专业性。2、从背景来看，第一轮简历筛选都很难通过、3、人力资源从业者竞争比较大。, j- x* I& G9 o5 ?1 W+ X9 o4 G" B
4 }  x% O: y6 G% m. [' g' u! H
因此，我觉得针对以上几个问题，我的建议：
! y) t* ^( q" p( W- u7 r
8 f3 G. x$ _2 ~1 l, {- E4 m  Y其实，你有一个优势是在软件公司做测试，有软件公司背景。其实，HR除了本专业技能外，也需要了解业务。结合这点，我觉得有几个方式可试试。
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, }; W8 F. @( r" E1、投递相同背景公司的HR工作（比如软件外包公司的招聘等）
% r1 v! {! n/ Y7 t2、鉴于HR的专业性，可考虑先从行政入手，曲线救国$ t( Y1 G. B7 _7 g8 E6 l# u7 V
3、直接修改简历（哈哈，这点遇到厉害的HR也是可以看的出来的，重点看你如何包装，这点就不明说了）/ C1 E. a3 ?8 s0 O5 \
         
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作者: 愤怒的小火车    时间: 2011-11-23 08:25
你的情况和我一样啊，我的本专业是软件工程，现在在也再找人力资源的工作，前几天刚考完3级。
3 m3 \8 |5 k  R所以，我就按照给自己订的计划，来给你参考一下吧（当然，是部分计划，有些只适合我的，我就不说了）：5 B( G3 P( k% U5 L8 U! B1 G
1.考人力资源证，至少考个3级，自己本身不是科班出身，也不是在职人员，如果凭空就想做人力，恐怕哪家公司也不敢用，学过之后，对人力有个大环境，大范围的认识就够了，剩下的就是操作，书本上就学不到了，得到一线去，先做助理，然后慢慢往上升。
* T; M! i; `1 X& Y5 N7 q即使不考证书，那也得从实际入手，理论的书等以后有时间再看，先买2种书，一种是hr常用法律书，一般都有案例解析，可以很容易的知道常用的法律和各种事件的处理，另一种是人力资源工具书，大概是各种表格，和范文，合同的集合，这是工作用的，有这些，做助理足够了，当然，你还得精通office那几个组件。8 q7 h  i$ I* u; o  G6 u3 V$ H
2.关于转行，上面几位说的很对，应该对准行业，你我都是软件行业，也就是IT，那当然找IT的比较好，一是自己就懂，入职之后，招聘和看简历可以很清楚的知道应聘者的情况，java，c++，flash，不像纯人力资源（无意冒犯），只懂人力资源的东西，所以，我们在IT招聘上会更有优势（限于第一轮筛选，我猜），所以，最好投IT类公司，你周围的人肯定也都是IT的人多，发动大家的力量，看看哪个公司有这个意向。
0 P! }+ C' c' o9 y9 q9 l6 Q3.关于有无经验，这个问题其实不是问题，有些公司本来岗位要求是招专科，但是在发布简历的时候，写本科，为什么？理由是，专科本科一样多，待遇一样，干嘛招专科做？有时候会有这样的招聘描述，所以，你投简历时，关注的不应该是年限，而是工作职责，工作名称，助理，专员，这些看到就要投，因为这是人力里最底层的了，如果连这个都不投，那我真不知道要做什么了。: Q3 k+ ~0 V" }: |& J0 \6 e$ p
4.细节做到完美，简历设计的好吗？专业吗？里面的文字写得意思明确吗？关键信息写了吗？等等，还要准备求职信和面试，包括一分钟自我介绍，无领导小组面试对策等等——找工作就得像个找工作的样子，从找工作就开始专业起来，一边找，一边玩，还不如一直玩。
: Z: z  I5 _! X- j( U4.最后一点，也是最重要的一点，转行的心态问题，请不要找借口，工作难找，专业不对口，公司要有经验的，应聘的都是底层工作等等，你既然决定转行，那么这些都是你应该承担和必须承担的风险，是一定会遇到的，没什么可大惊小怪的，你总得为你的梦想付出点什么，转行就是典当你的过去，换取你的未来，也就是说，你把以前的一切都清零了，换一个新的开始，一无所有是应该的，白手起家是应当的，举步维艰更是很平常，因为你什么也没有，就像创业一样。) [" j# }2 S# J% j% y( w
2 f# c9 w# o* i# d) r3 N: y5 h
希望我说的这些对你有帮助，既然都是IT，也算是师出同门，一起努力吧。; w! ]7 ?, w( u7 Q# a
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作者: yintianxue    时间: 2011-11-23 08:52
欣然如月 发表于 2011-11-22 22:48
1 b5 L$ F) v& w2 t  |4 v这个确实有难度哦，而且你跨度挺大的。
1 u0 k* [8 t  D3 U  r1 k+ B
4 ^0 W7 e( [" O0 [8 o- K1 u如果直接转人力资源，我觉得比较难：

' ^+ Y5 F" M9 Y& ?比较同意！
作者: yintianxue    时间: 2011-11-23 08:55
愤怒的小火车 发表于 2011-11-23 08:25 % q6 }. x% ^4 G. e* t9 ?
你的情况和我一样啊，我的本专业是软件工程，现在在也再找人力资源的工作，前几天刚考完3级。
9 w  }. ?8 l+ d. S所以，我就按 ...
5 ^) Q- i: m5 J- ?" @/ m
最后一点说的很哲理呢！
作者: liwang1    时间: 2011-11-23 09:57
简历造假吧。把之前的经历写成做过人力资源就OK了，前提得面试的时候不被问倒。
作者: momolei    时间: 2011-11-24 20:15
liwang1 发表于 2011-11-23 09:57 . S' |" g/ ^3 _" |( ^/ n( [
简历造假吧。把之前的经历写成做过人力资源就OK了，前提得面试的时候不被问倒。 ...
( R/ }' _7 U9 X% E0 l; W
哈哈，这样不行呢。首先过不了自己的关，其次，就算造假，的确没有扎实的专业基础，骗不了别人呢！
作者: momolei    时间: 2011-11-24 20:16
威哥1号 发表于 2011-11-22 22:45 9 u! L" p+ v0 i5 s9 D
转行的话，大部分是靠机遇的，其次才是自己的职业定位。" M# R  j) x6 B4 ^
我不晓得，楼主软件行业做的好好的，为什么突然想 ...

( s8 P  w4 V3 |9 t' m跟一个曾经做HR的姐姐聊过，知道了所谓的入行需谨慎。但还是情愿从前归零。
作者: momolei    时间: 2011-11-24 20:19
愤怒的小火车 发表于 2011-11-23 08:25
# |9 z$ L3 B- \0 X8 O你的情况和我一样啊，我的本专业是软件工程，现在在也再找人力资源的工作，前几天刚考完3级。/ C/ w- r  L  r
所以，我就按 ...
; m/ g+ N3 f6 `5 ~# ]+ V
你的这番肺腑之言，真的让我受益匪浅呢！！恩，多谢！！！！！！！！我会加油的！
作者: momolei    时间: 2011-11-24 20:19
yintianxue 发表于 2011-11-23 08:55
& F( S! U9 a7 z最后一点说的很哲理呢！
: l: W$ [& \0 K' P1 _
恩，我也知道难，多谢你的支持！！
作者: ❤单宁❤    时间: 2011-11-24 20:40
做了3年的软件测试员 为什么现在想做HR了呢 为什么其他工种你不考虑呢 " r7 |" l/ P9 _
有时面试过那些简历中显示了2段不同工种的工作的人 但是我知道她们回答我的应该不是真正的答案 所以我建议如果你真有想好 那就从最基础的做起 如果公司都不要 那可以考虑考虑见习 那是政府补贴的项目 有了一些些基础 再去考个证书 会好很多
作者: momolei    时间: 2011-11-24 21:21
好的，谢谢你的建议！！！
作者: 威哥1号    时间: 2011-11-24 21:25
momolei 发表于 2011-11-24 20:16 6 {" w. w7 E; K" M& K
跟一个曾经做HR的姐姐聊过，知道了所谓的入行需谨慎。但还是情愿从前归零。 ...

2 l! U/ ^8 A* S& S, `+ _1 \6 a很好，做事一定要有个做事的样子
5 F3 F% {2 Y" o" ~5 W) B) K只要功夫深，铁杵都可以磨成针，何况改行乎？
, ]3 w% y$ M. ~  r* G- G该行前，提几个问题，仔细想清楚
) \% i" x9 c8 e2 C$ Y) C5 N$ Q1，是否已经下定决心？7 M; r# P9 O6 V4 ^9 C& x
2，转行HR的动机是什么？
8 K1 T3 e+ v/ U( n6 }) ~3，HR真的适合你么？
, N2 f: p; [3 A5 W8 P4，HR属于外面光鲜亮丽，实则枯燥乏味辛苦，你能熬下去，沉淀下去么？
, ^; S/ @! y* B如果以上问题对你来说都不是问题的话. K! \) i7 x& Q" `6 E) H! p
那就Go  go go!
作者: zuodapeng520    时间: 2011-11-24 21:47
基本建议不要转行的好，还是做技术方面的会更有发展前途啊
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作者: wangfengliu    时间: 2011-11-24 21:53
比较好的方法是到一家熟人的公司做行政人事开始，然后慢慢学习，考个证。可以先开始学习。呵呵
作者: yintianxue    时间: 2011-11-25 08:38
威哥1号 发表于 2011-11-24 21:25 / B0 o, |+ f! t
很好，做事一定要有个做事的样子
8 Y7 z$ H' w; X; {6 J1 |7 Y. B0 }只要功夫深，铁杵都可以磨成针，何况改行乎？
( m+ O% Q0 {& q# S该行前，提几个问题，仔细 ...

. H1 w6 e0 A' x0 A威哥问题问得好，把我问哑巴了！
作者: yintianxue    时间: 2011-11-25 08:38
zuodapeng520 发表于 2011-11-24 21:47
9 w5 A5 a: q% M! Y9 D3 Z, r0 l基本建议不要转行的好，还是做技术方面的会更有发展前途啊
; W& {# h* i0 F3 ~
HR的肺腑之言吗？
作者: yintianxue    时间: 2011-11-25 15:27
yintianxue 发表于 2011-11-25 08:38 ' \6 `# A2 s* S; z
威哥问题问得好，把我问哑巴了！

3 j" O& h$ O- }3 f我没有从事呢！是关注HR
作者: 半边猎人    时间: 2011-11-27 11:59
HR行业有这么诱人吗？为什么要转行，其中的酸甜苦辣谁人能知



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