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标题: 工资条的电子签收？ [打印本页]
作者: 天天向前    时间: 2011-12-3 09:01
标题: 工资条的电子签收？
工资条电子签收可操作么，合法不，需要多少钱买程序。有没有公司操作呢？
作者: qiuyedaoqing    时间: 2011-12-3 10:16
我公司那帮人都不收工资条的，所以有人要就发，不要就不发，省的浪费纸。小公司，就那么十几号人。
作者: 天天向前    时间: 2011-12-3 10:30
qiuyedaoqing 发表于 2011-12-3 10:16 5 e" ?+ H- W: {# ?% h: H
我公司那帮人都不收工资条的，所以有人要就发，不要就不发，省的浪费纸。小公司，就那么十几号人。 ...
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浪费纸，跟你以后可能遇到的纠纷比，孰轻孰重？
作者: fqndn    时间: 2011-12-3 13:07
大公司是有，直接发到内部邮箱，有回条的，点了就当认同收到。2 y( R$ ^/ Z/ x: {) _- ]
专卖程序的公司应该有得卖。
作者: qangel    时间: 2011-12-3 14:17
程序应该不会太复杂，我们是自己开发的
作者: 拥炉赏雪    时间: 2011-12-3 16:08
又了解了一点新知道，谢谢。
作者: qiuyedaoqing    时间: 2011-12-5 15:43
天天向前 发表于 2011-12-3 10:30
8 B8 e& B3 t+ i浪费纸，跟你以后可能遇到的纠纷比，孰轻孰重？
6 i" K- Z& K- S. b) ]0 A
问题是，是他们不要的好吧。所以现在都是要就给，不要拉倒。小公司嘛，不是样样都规规范范的。
作者: 天天向前    时间: 2011-12-5 16:55
qiuyedaoqing 发表于 2011-12-5 15:43 & T& O% n! ~) B  [( x/ y; V+ o; V0 r
问题是，是他们不要的好吧。所以现在都是要就给，不要拉倒。小公司嘛，不是样样都规规范范的。 ...
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..。他们不要跟你是没关系，但是公司也没有证据证明员工已经收到当月工资且无异议了。除非你与银行是合作单位发放工资，员工可以说公司发的工资不足或未收到。。。以后社保基数、赔偿方案都要以工资条上的工资来算，试问当你对簿公堂时，拿什么来证明，无证明公司承担责任，而不是员工。小公司更容易将这点做到，因为很简单。。。
作者: 天天向前    时间: 2011-12-5 17:03
工资条的电子签收还是不行，想了这么久。。。



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