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标题: 劳务派遣公司的这种社保转移是否合法？会带来哪些后果？ [打印本页]
作者: 大漠狼族    时间: 2011-12-28 19:58
标题: 劳务派遣公司的这种社保转移是否合法？会带来哪些后果？
     我司总部在武汉，为了便于管理和节约成本，想转移劳动关系，与劳务派遣公司签订派遣合同。
! Z8 x/ T  {" I; [4 V     找了几家劳务派遣公司，其中有一家总部在深圳的劳务派遣公司说：可以把员工的社保转到深圳交，因为他们在那边有总公司。可以用深圳总公司的名义和上述员工建立劳动关系，在深圳购买社保；一来可以节约企业成本。二来也为员工购买了社保规避了法律风险。
4 t( i* s( V1 ?3 D% T" d0 w      请问，把在武汉工作员工的社保买在深圳合法吗？该劳务公司的说法是否有法律依据？
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作者: 昊天860401    时间: 2011-12-28 21:31
员工合同的履行地在武汉吗？具体了解一下当地的社保政策吧。关于对劳务派遣的规范性问题，11年年初在两会的时候有提出，国家后续会有相关的政策出台。青岛地区社保局已经下发通知取消异地派遣，即员工在外地交保险的情况。建议最好在武汉当地找一家派遣公司，省的下一步麻烦。再说，员工愿不愿意，能不能做好员工的工作也很重要。
作者: 芋儿    时间: 2011-12-29 08:02
最好不要这样操作，隐患比较多。
作者: Fany-cheng    时间: 2011-12-29 09:05
同意楼上观点
作者: baiyunwangjing    时间: 2011-12-29 12:06
这样操作牵涉到好多问题：如医保、工伤等
作者: 李媛    时间: 2011-12-29 13:22
如是说
作者: cheng8899    时间: 2011-12-30 08:49
劳务公司就是利用关系打擦边球，协助不法公司损害劳动者利益。
作者: 大漠狼族    时间: 2012-1-4 02:33
芋儿 发表于 2011-12-29 08:02 0 v. e- _0 M$ O8 S6 M
最好不要这样操作，隐患比较多。

$ ]8 Z# W: Y: V: f是的，我也这样认为的。
作者: 大漠狼族    时间: 2012-1-4 02:36
baiyunwangjing 发表于 2011-12-29 12:06 * L$ x1 D: I7 }2 @3 _
这样操作牵涉到好多问题：如医保、工伤等

+ F* E( Q8 R# W( b+ v  p6 g4 }. I是的，还有员工离职的社保转移，，员工的思想工作等等。- X+ t7 c) \- O, c; a
作者: 大漠狼族    时间: 2012-1-4 02:37
芋儿 发表于 2011-12-29 08:02
3 J2 Y4 w# u  J4 q最好不要这样操作，隐患比较多。
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那确实弊大于利！！



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