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标题: HR哥新年谈系列之二 如何改善人际关系 [打印本页]

作者: HR哥    时间: 2012-1-12 19:26
标题: HR哥新年谈系列之二 如何改善人际关系
本帖最后由 HR哥 于 2012-1-13 16:32 编辑

     一年前,一个远亲的儿子,学历为硕士,精通双语,仪表堂堂,可是每做一家公司,都是因为不能处理好与上司、同事的关系而离职。处了几个女朋友都吹了。远亲通过家人找到我,要我给他开导开导,指点指点。

      这位仁兄来见我,显然不太情愿。我也能理解,这么大的人了,还要父母操心,可能有点惭愧。我也没有给他压力,笑着说:我们互相聊聊。

      我问他,你觉得上司对你来说,意味着什么?他说:“上司就是站在上面发号司令,指挥工作。我说上司的指令你都明白清楚吗?”他说,“有时清楚,有时不清楚,问上司的时候,又发现上司不耐烦,于是自己去做,做完以后,上司又不满意,我自己都不知要如何做?我觉得上司为什么又不说清楚,又要怪我没做好呢?所以,有时我自己也很困惑。”看得出来,他还是知道上司的的定位。但是问题是他没办法将上司的命令听清楚。

      我又问他,你觉得同事对你来说,意味着什么,他说:“同事就是共同做事,互相帮助”。我说:“你与同事能共同做事吗?”他说,“有时可以,有时不可以,有的同事,太难相处,好像自己不受团队欢迎。”

      上司不太愿意将自己的命令说得清楚,同事不太愿意与你共事。只说明了一个原因,那就是上司与同事都不太喜欢你。

      为什么呢?人是很奇怪的,往往喜欢能让自己高兴,自己快乐,自己顺心,对自己的帮助的人。讨厌或逃避让自己痛苦、忧愁、麻烦与辛苦的人。所以在与他们相处的时候,要学会珍惜每一次表现的机会,让你的上司或同事喜欢你。

      如何让他们喜欢上你,很简单,让他们与你的每一次相处,快乐、高兴、顺利、成功。所以不要有困难才去找领导,抱着问题,最好带着答案去找领导,不要有麻烦才去找领导,不要看到领导就一脸愁容,不要在领导面前说消极的话。不要让同事感受到不快,感受到紧张,感受到愤怒,感受到轻视,让他们的脑子里想到你,就与正面的信息相联系而不是消极的东西。生活中很多这样的例子,我们有时不太喜欢打电话给父母,原因很简单,不是你不挂念他们,有时就是电话打过去,就是埋怨与指责,于是打电话变成了一件痛苦的事情。有时不愿意回家,其实不是工作太忙,真的是家里有一个叨叨唠唠的人,让你受不了。等等如此这些。很多人会问,为什么有的人,在外面找一个女人,比自己老婆丑多了,为什么还要去找?原因很简单,他与老婆在一起没有与情人在一起快乐与高兴。

      这位仁兄,不愧是硕士,领悟一番回去后,不到一年,今天打来电话告诉我,他升职了,而且也有了一个很爱他同时他也很喜爱的女朋友。真是一语惊醒梦中人。希望分享出来,能让你也能有所启发,改善人际关系。

作者: Mark.Yao    时间: 2012-1-12 21:59
又见HR哥的作品。V5
作者: 风之信使    时间: 2012-1-12 22:06
与人相处是一种学问。
有时候人就是太敏感。
有时候人就是太不想委屈自己,最后适得其反。
作者: 枫雨林    时间: 2012-1-12 23:24
新年大作。
作者: 富饶的雨田    时间: 2012-1-12 23:40
关键是自己是否有心去做好一件事,有心就能处理好;没心就处理不好。经您的一番疏导,他可能就把这事放在心上了,就会用心去处理好:就会去找原因,去分析,去寻找自己要的答案。
作者: ppyace    时间: 2012-1-13 01:10
感觉很好,同事相处却是不容易
作者: mxy2010    时间: 2012-1-13 08:02
相处之道。。。
作者: wlyyhmily    时间: 2012-1-13 08:52
哈哈,此文甚佳。长期以来俺也只是埋头工作,基本属于死干类型的,与领导的距离有些大,只谈工作,不作其他交流。这段时间以来总是感觉自己这么个工作方式有些问题,干的挺多,好像也就那么回事儿,领导评价也不是多高,工作效果不理想。倒是些陪笑陪乐工作一般的混的还可以,想想不是干的不好,是只谈工作,没有任何私人的交流,老板也大多敬而远之,纯上下级的关系,没有个人间丝毫的友谊成分在内,甚是无趣。人嘛不是工具,世事洞明皆学问,人情练达即文章。还是要好好补补这问课呀。
作者: 白羽青眸    时间: 2012-1-13 09:06
分享啊,看过这样的一篇文章,说是与同事朋友相处,要有“吃到葡萄也说葡萄酸”的心态,为人处世,好多的学问啊
作者: 宠着小猪    时间: 2012-1-13 09:09
学会沟通,善于沟通
作者: 未之区域    时间: 2012-1-13 09:53
改善同事关系就是“不要有困难才去找领导,抱着问题,最好带着答案去找领导,不要有麻烦才去找领导,不要看到领导就一脸愁容,不要在领导面前说消极的话。不要让同事感受到不快,感受到紧张,感受到愤怒,感受到轻视,让他们的脑子里想到你,就与正面的信息相联系而不是消极的东西。”
说得真好。
作者: xiaonianchu    时间: 2012-1-13 10:08
真心值得学习
作者: liwang1    时间: 2012-1-13 10:11
我的情况跟你那个朋友差不多,不太受领导和同事喜欢,看到你这篇帖子,我深受启发,谢谢。
作者: 天天向前    时间: 2012-1-13 10:28
要与领导对脾气,这个很难。
作者: 人和猎头    时间: 2012-1-13 10:40
与人相处是一种学问,有时候人就是太敏感,太不想委屈自己,最后都适得其反。
作者: fmq820    时间: 2012-1-13 11:17
感触很多啊,谢谢咯
作者: FollowYourHeart    时间: 2012-1-13 13:19
很有道理!
作者: markkk2010    时间: 2012-1-13 13:24
新年大作,强力支持
作者: typyes    时间: 2012-1-14 15:53
个人感觉人际关系还的改善,受用!
作者: heaven5406    时间: 2012-1-16 10:26
不错
作者: qingfeng87    时间: 2012-1-16 12:24
楼主的话让我深受启发

   如何让他们喜欢上你,很简单,让他们与你的每一次相处,快乐、高兴、顺利、成功。所以不要有困难才去找领导,抱着问题,最好带着答案去找领导,不要有麻烦才去找领导,不要看到领导就一脸愁容,不要在领导面前说消极的话。不要让同事感受到不快,感受到紧张,感受到愤怒,感受到轻视,让他们的脑子里想到你,就与正面的信息相联系而不是消极的东西。
作者: 紫色幽兰    时间: 2012-1-16 13:02
人与人之间的相处应该是愉快的,而不是一味的要求和摄取。要互相沟通。
作者: 江航    时间: 2012-1-16 13:12
领导需要的下属是"发现问题,解决问题,及时汇报的人",不是只会抱怨有问题的人!
同事需要能相互配合,尊重他人,能设身处地沟通的人~!
作者: fengqian137    时间: 2012-1-16 19:36
要善于沟通
作者: 像风儿一样    时间: 2012-1-18 15:21
呵呵,不错,领导都是喜欢选择题的嘛
作者: heibai314    时间: 2012-1-21 16:10
这个不容易啊·正在努力中····
作者: icewindearl    时间: 2012-1-31 14:37
有启发,也有困惑,恩,学习了,感谢
作者: sstgongsi    时间: 2012-1-31 14:49
人际关系的原则,平等、真诚。很多能力才情很高的人,就是人际关系不好的根本原因是心态问题。
人际关系在于沟通,而沟通是技术活之前,是一个心态问题:自我、自私、自大。
自我:说5句话,每句话开头都是“我”:我以为,在我看来,我想
自私:事不关己没兴趣
自大:不要问为什么,让你做你就去做,说了你也不懂。
所以,先把自己心态调节好,然后才是技术问题。
作者: stephenzhou    时间: 2012-1-31 15:05
学习了。
作者: wynaf    时间: 2012-3-7 09:18
本帖最后由 AMUWANG 于 2012-4-3 21:40 编辑

谢谢楼主  。。。。。。







作者: 张少英    时间: 2012-3-7 10:59
谢谢,感谢楼主~~~呵呵~~~
作者: nlove1903    时间: 2012-3-11 13:50
标题: 楼主高人
楼主高人啊,我先收藏了

作者: 457617225    时间: 2012-3-13 20:43
沟通也是一门艺术,可得好好学学!!!!!
作者: wge602    时间: 2012-3-15 14:50
做事先做人,与人相处系个大学问
作者: hopdf    时间: 2012-4-7 18:15
不错,说得好,大家鼓掌
作者: 无为痴疯    时间: 2012-4-15 13:04

作者: 欧阳倩    时间: 2012-4-17 10:24
改善同事关系就是“不要有困难才去找领导,抱着问题,最好带着答案去找领导,不要有麻烦才去找领导,不要看到领导就一脸愁容,不要在领导面前说消极的话。不要让同事感受到不快,感受到紧张,感受到愤怒,感受到轻视,让他们的脑子里想到你,就与正面的信息相联系而不是消极的东西。”
有很纳闷,有时候同事一下了就不理你了,也许是我们不经意让同事感到不快了,以后多沟通,多留心。
作者: xiakexing    时间: 2012-4-18 10:29
我就是这种人,一般没有工作的事一般不去找领导谈心
作者: xuening1216    时间: 2012-6-19 08:11
不要有问题,有麻烦的时候才去找领导
作者: lcpywj    时间: 2012-6-23 11:08
人际关系是一门大学问,学习了~~
作者: 小果冻冻    时间: 2012-8-24 16:34
学习了
作者: 草垛    时间: 2012-12-28 18:35
个人魅力
作者: d7896458u    时间: 2013-1-7 21:47
我想了解一下关于性格方面的书籍!!学习为人处世
作者: 寂寞森林    时间: 2013-1-10 11:48
李老师,森林来学习了啊!顶!
作者: 抓时光的小盖    时间: 2013-2-26 13:25
沟通是门大学问,我很欠缺
作者: javaedge    时间: 2014-6-13 15:29
我也是,实干型的。不愿意多说话,所以领导看不到我的用处在哪




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