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标题: 辞退员工该不该享受春节假期工资 [打印本页]

作者: 习相远 时间: 2012-2-3 12:51
标题: 辞退员工该不该享受春节假期工资
我公司有一员工，还在试用期间，春节放假后一直未上班，未请假，电话联系不上，直到2月3日才来公司上班，并为自己不上班说了很多理由。公司按照规定当天辞退了他，但是结算1月份工资时，春节期间的工资该不该给他呢？请各位专家指导。

作者: qd991 时间: 2012-2-3 12:56
大方点，就给

作者: feihua1985 时间: 2012-2-3 12:59
要看解除劳动合同的时间，如果是在春节后解除的那钱是要给的，然后再看公司的规定这几天没来的钱如何扣。。。。。把要给的扣掉要扣的就完事了，一码是一码

作者: 漂泊的浮萍 时间: 2012-2-3 13:10
春节后解除，春节期间的应该给。公司规定的违反劳动纪律要扣的，应该扣除。楼上说的有理

作者: sawata 时间: 2012-2-3 13:18
节后解除，7天春节假工资需支付。

作者: 昊天860401 时间: 2012-2-3 13:21
应该给。春节前没有出现旷工违纪，没有理由不给。假期结束，才可视为正常上班时间，矿工时间应该从假期结束后开始算。因此，工资的结算应该包含春节间工资。

作者: 好演员 时间: 2012-2-3 17:50
同意昊天860401 的观点。

作者: 影子44 时间: 2012-2-4 10:47
正常来说，应该给的。

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