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标题: 晒晒长期服务奖 [打印本页]

作者: CocoYu678 时间: 2012-2-10 10:58
标题: 晒晒长期服务奖
老板想改进长期服务奖。请教大家这项奖项都怎么设的？分5、10、15年么？还有年假，司龄长的会有一定增长吗？多谢！

作者: 糖糖2003 时间: 2012-2-10 11:15
这个貌似不错也算是一项公司福利吧
个人觉得以3年为基础 5年貌似长了点哈
这个工龄越长肯定增加的越多

作者: mchemyaoye 时间: 2012-2-10 11:49
三年五年太长了，可以考虑一年一年长，五、十、十五大奖一下。

作者: TOHEY 时间: 2012-2-10 11:56
貌似楼主不是晒，用词不当。
我们的邻居公司是服务满两年的操作工一次奖励20K,压力不小啊。

作者: 鹤舞九霄 时间: 2012-2-10 12:55
可以以工作年限设置年终奖啊

作者: lghtyl 时间: 2012-2-13 17:41
先着手年功工资（工龄工资）的设计，在考虑年终奖、年度服务奖（短期、长期）的激励机制

作者: 阳光婧婧 时间: 2012-2-13 17:55
每年加带薪年休假是最简单的

作者: CocoYu678 时间: 2012-2-16 14:09

阳光婧婧发表于 2012-2-13 17:55
每年加带薪年休假是最简单的

谢谢！设计的是五年以上可加3天年假/年。

作者: gzrickylin 时间: 2012-2-16 14:20
公司这些老人奖是没有钱的，发个水晶牌，或纪念品之类的。

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