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标题: 这样的出勤怎么算工资？？ [打印本页]

作者: 一娜 时间: 2004-11-5 16:16
标题: 这样的出勤怎么算工资？？
[em12][em12][em12][em12][em12][em12][em12][em12] 公司工资结算是上个月26日—下个月25日，那么20号转正，这五天的工资怎样算才够合理！哪位帮着解答一下！谢谢！

作者: 东方康泰人 时间: 2004-11-8 11:12
标题: RE:这样的出勤怎么算工资？？
假设某员工工资标准为3000元,10月20日转正,以9月26日至10月25日为一个考勤周期,进行计算如下: 以10月20日为界,查日历9月26日至10月19日期间正常工作日有几天,按照试用期的工资标准计算数额,10月19日至10月25日期间正常工作日有几天,按照转正的工资标准计算数额,两个数额相加之和就是该员工的工资总和.

作者: 清风回旋 时间: 2004-11-8 11:22
标题: RE:这样的出勤怎么算工资？？
我们公司的计算方法与楼上的相同

作者: 顺予 时间: 2004-11-8 11:47
标题: RE:这样的出勤怎么算工资？？
看公司的规定了.有时候为避免麻烦,定的时候就告诉录用人,工资结算情况了. 不过一般的情况都象楼上介绍的那样结算.

作者: 心跳的徐徐 时间: 2004-11-8 11:59
标题: RE:这样的出勤怎么算工资？？
这样的问题还用问吗?[em09][em09]

作者: lilyyi 时间: 2004-11-8 12:03
标题: 我们公司是按整数计算的
我们公司是发放1－30工资，如果员工是6月15日入职，转正日期就是9月1日，如果是6月23日入职转正日期是10月1日。这样方便工资的计算。不过我们为了工资的计算我们一般都是要求新招员工在10日前入职，这样公司成本会节约，而且员工也比较开心

作者: benben15 时间: 2004-11-8 14:31
标题: RE:这样的出勤怎么算工资？？
我们也是象2楼说的那样算。

作者: 雁翔蓝天 时间: 2004-11-8 15:25
标题: RE:这样的出勤怎么算工资？？
lilyyi你可要想好试用期怎么处理！

作者: 赫本 时间: 2004-11-10 11:50
标题: RE:这样的出勤怎么算工资？？
我们公司计算方法同二楼。

作者: lyf_hr 时间: 2004-11-10 11:57
标题: RE:这样的出勤怎么算工资？？
好象各个公司操作起来方式不同呀

作者: 吊带的萤火虫 时间: 2004-11-10 14:04
标题: RE:这样的出勤怎么算工资？？
我觉得二楼的方法是最合理、最科学的。

作者: 小康康 时间: 2004-11-10 14:05
标题: RE:这样的出勤怎么算工资？？
在薪资制度里明确公司转正工资的计算方法，让人一目了然，不然每个人都要讲，很麻烦。

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