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标题: MBA职场：机缘巧合之被动升职 [打印本页]

作者: szjfl000 时间: 2012-2-24 14:40
标题: MBA职场：机缘巧合之被动升职

MBA职场：机缘巧合之被动升职

在这个一年中跳槽的黄金季节，犹如江湖上所谓“乱世出英雄”的大时代里，难免有一天早晨当你走进办公室的门时，赫然发现你的上司也加入了另某高就的行列，于是群龙无首的局面下，老板慷慨激昂地宣布，你现在是这个业务部的经理了。

升职，你想都没敢想过，除了惊讶之外，你一时之间也很难再想到别的了。好运怎么会落到你头上呢？本来是件值得高兴的事情，你却反而开始失眠，为如何当好一个领导而烦恼。你很怀念做普通职员的日子，搞好自己的工作就行了，不需要为别人操心。而现在，你不但要在总经理办公会上为本部门“争地盘”，还要与拿出自己的看家本领来摆平手下。对于之前从未接触过任何管理工作的你而言，这些事让你每天都紧张得不行，心情烦躁不安，你开始想还不如不升职的好啊。

专家点评：

职场调查显示，有60%以上的职业人士升迁属于这种“被动生职”，这一结果反映出众多白领人士对于未来缺少规划，盲目跟进，享受天上掉下的“馅饼”。素不知这些“馅饼”实质是人生最大的陷阱！人们普遍的观点是：官越大越好，薪水越多越妙。然而无数的“高薪抑郁病患者”已经证明了这种“扭曲”的价值观的荒谬，那么我们该如何面对这种困境呢？

升职策略：

首先明确工作的目的是更好的生活，能享受工作的“狂人”毕竟只是少数，工作对于大多数人是谋生的工具；其次认清自我，知道自己“哪些可为，哪些不可为”，不要为了可怜的虚荣心而“打肿脸充胖子”，吃苦的是自己。记得：给“生活升职”才是最重要的，这也是我们的最终目标。

作者: szjfl000 时间: 2012-2-24 14:41

作者: slfs 时间: 2012-2-24 16:13
确实，在没有准备的情况下来到一个新的岗位，不仅仅难以适应，而且新的期望和工作实际情况之间的落差对于个人来说，实在太难接受了

作者: 等待之外 时间: 2012-2-25 07:53
有点没看明白，专家的观点是？

作者: 刘建军 时间: 2012-2-25 08:46
这就是所谓专家，所谓案例，呵呵，搞笑。

作者: ivan8253 时间: 2012-2-27 16:18
最讨厌要回复才能看的贴子

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