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标题:
劳动仲裁的流程和需要注意的关键问题
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作者:
三石
时间:
2004-12-14 12:08
标题:
劳动仲裁的流程和需要注意的关键问题
劳动仲裁的流程和关键需要注意的问题
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1，发生争议
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关键词：时效性（60天），发现自己的权益受损的60天内，可申请仲裁程序
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2，申请，受理
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现阶段，提出仲裁申请的一般都为个人，但上海市劳动仲裁委员会的资料显示，今年较去年，由用人单位提起仲裁的数字有所增加。
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关键词：相关的证件，证明文件。
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3，调查，调解
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关键词：举证 （法律规定，谁主张，谁举证）
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目前规定，以下三种证举需要用人单位提出
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1，相关的公司制度（必须是公示的，或者员工签字认可的）
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2，员工重大违规
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3，有关工作年限的
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4，撤诉，仲裁，向法院起诉
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关键词：
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撤诉：经过仲裁机关的调解，双方对调解结果满意的，可由提出仲裁的一方提出撤销仲裁。并调解书至仲裁委员会备案
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仲裁：经仲裁机关调解无效，以事实为依据，以法律为准绳，仲裁机构出具仲裁书，具有法律效益。
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提起诉讼：双方在接到仲裁书之后的十五个工作日内，如对仲裁结果不服，可向法院提起诉讼，进入下一个环节。
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转自[上海]上善若水-5460
作者:
风一样的女子
时间:
2005-1-25 18:28
标题:
RE:劳动仲裁的流程和需要注意的关键问题
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