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标题: 一个比较open的面试题 [打印本页]

作者: 江南牧歌 时间: 2012-4-27 13:52
标题: 一个比较open的面试题
朋友在其他公司看见一个比较open的面试题，发上来跟大家共享一下哈。
【借鉴】
你是一家大型食品集团的工作人员，一天你与一位同事接到任务去郊外垃圾场销毁一批刚刚过期1天的面包（此时食用不会对身体产生太大的伤害）。你与同事驾车前往途中，遇见一群情绪激动的难民，他们非常饥饿，阻拦了你们的卡车。遇到这样的情况，你该如何处理？是否要将面包分配给难民？是否会告知难民此面包已经过期？

作者: janefxx 时间: 2012-4-27 14:19
1、面包销毁
2、了解难民情况，安抚，与政府相关部门沟通，同时向公司申请一批新鲜面包供应，做成慈善活动。

作者: 傲云天 时间: 2012-4-27 14:25
无领导小组讨论惯用的题，曾经在两家公司的面试中碰到过。

作者: hr163mail 时间: 2012-4-27 14:30
嗯，这题目真难。

告知面包已过期是肯定需要的。
当时的情景，既然是难民，估计不会冷静。自己也没有太大权力去答应什么捐献的事情。毕竟捐一车费用不低，捐少了没意义。

分，冒风险。不分，也不太好。

作者: 刘子衿 时间: 2012-4-27 14:32
楼上太假了。。。。

我会把面包给难民，然后去拉点自来水来。

作者: chen7741 时间: 2012-4-27 14:42
1、首先向公司报告情况，
2、联系相关政府部门，‘
3、向难民说明情况，避免出现强抢现象。

作者: 快乐的永远向前 时间: 2012-4-27 15:04
这个面试题目看到过。难题在于如果你把面包捐出去，媒体会报道你捐的是过期食品。如果不捐，会引起难民的动乱，媒体会认为你没有社会责任心。相对于媒体的报道，首先解决人身安全，最后的结果就是不得不捐。但是是个人名义捐，并对难民解释这是地期食品。并由公司方面做出申明：捐过期食品是公司员工个人行为，公司当时并不知情。但公司会对此事作出处理，并另外捐赠。

作者: 鬼道一 时间: 2012-4-27 16:03
这题没有标准答案的哈，不同的答案表现出不同的职业性格。
如果是我，与同事商量后，会先告诉他们这是过期面包，然后发给他们。之后会写书面材料说明，有条件的话录个像和拍个照留底。

作者: 小美妞佳蕙 时间: 2012-4-27 16:27
支持6楼的做法！

作者: 一半饺子 时间: 2012-4-27 17:07
个人认为，这个题目得从应聘的岗位或不同的角度出发。如果应聘的岗位是经常处理紧急事情的岗位，我想答案就应该立刻给困民；如果从对工作是否负责任的角度出发，你给困民就不对。。。。。

作者: 何国义 时间: 2012-4-28 12:21
不如改成这样
一批即将饿死的难民（没有食物马上就死了）
然后你怎么办？

作者: yazhi999 时间: 2012-4-28 14:11
告知难民，面包已经过期；紧急联系政府部门和公司。

作者: 小华小盆友 时间: 2012-5-18 15:47
视情况而定，要和你面试的岗位，和实际情况。或者分不同的情况假设出来，给到不同的解决方案！

作者: hjh1600 时间: 2012-5-18 15:55
告知难民面包过期，然后就地销毁面包。销毁过程难民抢面包不关我的事啊。

作者: 一叶一年生 时间: 2012-5-18 17:26
就我看来，既然是难民了，等你像上级或政府反应，再等他们回复，估计又要让面包的过期时间增加了。与其这样，那还是跟同事商量一下，再跟难民解释清楚，这些是过期的面包，但不会造成太大的身体伤害。回到公司后，再向上级汇报当时情况。

作者: hu4676945 时间: 2012-8-22 13:30
哈哈，这是我们校招的笔试附加题哦，而且媒体立马赶到。看过千奇百怪的答案，个人认为比较好的处理方式是：1、向公司报告并申请正式援助；2、与现场的媒体沟通，向难民说明情况这是过期的面包，从公司信誉来讲是要去销毁的，但现在事从紧急，而且吃了不会对身体有影响（自己吃一个），可先发给难民；3、请难民选出代表来领面包，记者参与发放及维持秩序；4 、向媒体和难民说明，公司将再提供更多的援助。

作者: suliqi8 时间: 2012-12-29 09:42
事情处理顺序：
1、向公司汇报此情况；
2、告知难民面包过期，原则上不会发放，但是你们要抢，产生的后果与公司无关，并录像留下相关证明；
3、告知相关政府部门解决难民的问题；
以上各位总结所得，呵呵！

增加一点：看难民是否有年轻劳动力，可以招为公司服务。

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