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标题: 关于意外怀孕然后流产生育保险报销问题 [打印本页]
作者: xxqxtt123    时间: 2012-5-8 14:48
标题: 关于意外怀孕然后流产生育保险报销问题
我们公司有一个45岁的女职工，意外怀孕已满3个月，然后去流产，因为我们公司没有办理生育保险，所以这块费用要企业承担，我看了一下我们这块的法律文件，医疗费用报销1000，生育津贴450，休息30天，# r/ |. b' G+ D5 B7 B" ~0 [# ]7 u& ~
我想咨询一下，除了这两块费用，休息需要补发工资吗？什么标准？
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作者: 宠着小猪    时间: 2012-5-8 15:05
如果有准生证，公司应该按照生育报销相关政策执行
作者: sawata    时间: 2012-5-8 15:10
本帖最后由 sawata 于 2012-5-8 15:13 编辑
) n9 s9 t% L! A! f4 @" A7 d" ?+ R
( f  g/ i) a* v, H. Y意外怀孕，不符合计划生育政策的，自己去流产的话，生育保险不承担的吧，所以说企业也不需要承担的ba
作者: xxqxtt123    时间: 2012-5-8 15:12
sawata 发表于 2012-5-8 15:10 - R! f' W. f2 c0 `) I4 U
意外怀孕，不符合计划生育政策的，自己去流产的话，生育保险不承担的，所以说企业也不需要承担的 ...
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我咨询过生育科，他说只要女的做过节育手术，有证明，就可以报销的。
作者: sawata    时间: 2012-5-8 15:14
xxqxtt123 发表于 2012-5-8 15:12
/ H$ Q4 Z7 q6 V6 ?9 b我咨询过生育科，他说只要女的做过节育手术，有证明，就可以报销的。
" ^# h& Y! I. _: H# c9 o
噢，这样的啊，我之前问我们这边社保的，说不给报。。。
作者: xxqxtt123    时间: 2012-5-8 15:16
sawata 发表于 2012-5-8 15:14
8 h, V1 ~# l7 y8 M3 l- c# O噢，这样的啊，我之前问我们这边社保的，说不给报。。。
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你有问过说如果做过节育手术的，也不好报销吗？可能各个地方政策不一样吧。我是江苏的
作者: zlx710520    时间: 2012-5-8 15:26
学习了。
作者: xxqxtt123    时间: 2012-5-8 15:26
zlx710520 发表于 2012-5-8 15:26 + k: \$ G0 K& P/ s% ~
学习了。
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同志，你晕什么？
作者: sawata    时间: 2012-5-8 15:29
xxqxtt123 发表于 2012-5-8 15:16 0 V& k0 t( s) t
你有问过说如果做过节育手术的，也不好报销吗？可能各个地方政策不一样吧。我是江苏的 ...
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合肥这里有一条是这样写的“违反计划生育规定发生的相关费用，生育保险基金不予支付。”
作者: zlx710520    时间: 2012-5-8 15:30
xxqxtt123 发表于 2012-5-8 15:26
' J# U8 X. e1 f/ K) b( H同志，你晕什么？

( h. d& J8 _- R% P3 q不知道有这个问题发生啊。所以晕了，学习啦！谢谢！！
作者: xxqxtt123    时间: 2012-5-8 16:38
sawata 发表于 2012-5-8 15:29
# P$ R4 h% Q; R! F4 v( L合肥这里有一条是这样写的“违反计划生育规定发生的相关费用，生育保险基金不予支付。” ...

. R- z* C, U9 J4 D: g但她做过节育手术的，只能计划生育科手术做得不到位，所以是可以报销的，符合计划生育规定。如果她没有做节育手术，肯定违反计划生育了



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