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标题: 劳务派遣工工伤保险问题 [打印本页]
作者: raoguo    时间: 2012-5-18 13:49
标题: 劳务派遣工工伤保险问题
遇到一个棘手的问题，求教大家，我们的工地在长三角地区，有一家四川德阳市的劳务派遣公司和我们合作，如果劳务公司在四川省内德阳以外的地区为员工购买工伤保险，是否违法？谢谢大家
作者: Amandaluo    时间: 2012-5-18 13:55
社保购买遵从两个原因:1、用工单位所在地；2、合同主体签订地0 K1 A& i5 e; V9 r* i$ V' E, g
若德阳这家派遣公司与员工签订合同，在德阳地区购买社保，员工在工作地发生工伤，同样是可以申报工伤认定及理赔手续，具体操作流程要看查德阳当地社保政策。
1 ~# n' f8 U  L4 WPS：我们公司一直有这样操作，申报这块完全没有问题
作者: raoguo    时间: 2012-5-18 14:07
Amandaluo 发表于 2012-5-18 13:55 1 M0 I$ C* I5 X4 I, O. q
社保购买遵从两个原因:1、用工单位所在地；2、合同主体签订地8 S, Z% W# x6 m9 r# A
若德阳这家派遣公司与员工签订合同，在德阳地 ...

5 ~2 l) L# t: v% l1 l谢谢您，是他们和员工签订劳动合同，他们注册地在德阳，但是又要在别的地方购买工伤保险，就是说既不在用工单位所在地，也不在合同主体签订地，这样是否不合规定？
作者: Amandaluo    时间: 2012-5-18 20:49
raoguo 发表于 2012-5-18 14:07 , b7 `$ E! N/ h. l# H; F0 f* V2 Y/ A
谢谢您，是他们和员工签订劳动合同，他们注册地在德阳，但是又要在别的地方购买工伤保险，就是说既不在用 ...
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在别的地方购买工伤保险，不符合社保购买原则
作者: 福气老高    时间: 2012-5-18 22:25
适用“职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。”的规定。
作者: raoguo    时间: 2012-5-21 10:57
福气老高 发表于 2012-5-18 22:25
5 }7 r: K& a: q6 d/ `7 l- W适用“职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定 ...
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谢谢老高童鞋
作者: raoguo    时间: 2012-5-21 10:57
raoguo 发表于 2012-5-18 14:07 / _+ z% k8 Y9 v/ p4 l  P: ^4 S/ L8 c
谢谢您，是他们和员工签订劳动合同，他们注册地在德阳，但是又要在别的地方购买工伤保险，就是说既不在用 ...

6 F6 a4 G: r2 u3 a再次感谢Amandaluo
作者: Daisy2011    时间: 2012-5-21 11:54
学习了~
作者: liyuhua13597    时间: 2012-6-15 22:39
劳务派遣不是借调了，具体是由用工单位还是劳务派遣单位承担，法律没有明确的规定，但假如发生工伤的话，派遣单位没有买工伤保险，用工单位是要承担连带责任的。。。



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