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标题: OJT教练法--培养下属的基本方法 [打印本页]

作者: 中人网编辑 时间: 2012-5-27 13:41
标题: OJT教练法--培养下属的基本方法
所谓ojt(onthejobtraining，在职训练)，是指管理人员透过工作或与工作有关的事情来进行培养部属的活动。但是，其中的意义又因人而异，主要是因对ojt的概念界定、实施方式及机会不同之故。事实上，从广义而言，ojt也应包含外聘讲师的特殊课程教育以及管理人员在工作中所举办的特别讲座等。 ... [点击查看全文]

作者: qiji_402 时间: 2012-5-27 13:41
非常感谢，OJT学习的效果评估如何来做，有什么可行的方法？

作者: qiji_402 时间: 2012-5-27 13:42
非常感谢，OJT学习的效果评估如何来做，有什么可行的方法？

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