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标题: 希望大家给予建议 [打印本页]

作者: tangtang341    时间: 2012-6-2 18:14
标题: 希望大家给予建议
本人今年大学毕业,参加了校园招聘,应聘培训师这一方面,我们下周初试,想请各位前辈指点一下,我该怎么准备试讲
作者: yinger_72    时间: 2012-6-2 21:40
正常发挥即可,讲那些会讲的,乐于讲的,真实,发于内心的话,最无敌
作者: 老北京    时间: 2012-6-2 22:39
建议看看培训板块观火老师的日记,呵呵,写得很好啊
作者: tangtang341    时间: 2012-6-3 13:59
老北京 发表于 2012-6-2 22:39
  F1 S7 V: y$ s* x建议看看培训板块观火老师的日记,呵呵,写得很好啊

2 H8 s3 H* I# `+ a) s1 u" o嗯,谢谢您,我去看看
作者: 祖朝野    时间: 2012-6-4 18:39
学什么专业的呢?有无培训实习经验?刚毕业从这两方面来下手吧。
作者: tangtang341    时间: 2012-6-5 20:10
祖朝野 发表于 2012-6-4 18:39 # D% s1 y+ r- @6 {7 W, w$ |1 Q
学什么专业的呢?有无培训实习经验?刚毕业从这两方面来下手吧。
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我学人力资源管理的,没有培训经验,我去面试时,我投递的是劳资专员,这是一家大型超市,我去初试,她说我看你学人力的,口才也不错,给你推荐到培训岗位,你复试面试这个,但是培训我真的没有经验啊
作者: 番茄花    时间: 2012-6-5 22:05
零售行业现在很重视培训,t大型超市一般都有成熟的培训管理体系和经过千锤百炼的内部讲师,内训课程也是完善现成的。有你自己的风格就好,年轻人具备热情和积极向上的态度,这点是最重要的。
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作者: 祖朝野    时间: 2012-6-6 10:36
tangtang341 发表于 2012-6-5 20:10 1 I  v7 d& i! f7 q3 @# Q$ Z
我学人力资源管理的,没有培训经验,我去面试时,我投递的是劳资专员,这是一家大型超市,我去初试,她说 ...
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* |1 r( b6 B+ a/ P3 x( k这种情况,你就按初试的水平发挥。估计没什么问题。
% y% ?! N. N2 R1 S2 N或者在网上找找这种快销企业培训的特点,比方重服务、规范管理、投诉应对等等,做做行业的功课就更好了。
作者: zhou_stones    时间: 2012-6-8 08:58
做培训师,不管是内部,还是外部,最好有一些一线部门的工作经验。
作者: 一叶一年生    时间: 2012-6-8 10:46
正常发挥就够了吧,不过一般都要从基层做起,这样有利于以后的工作哈。
作者: babynet    时间: 2012-6-8 11:41
没必要太担心,刚毕业的话,应该是比较重视你的潜力,在面试中让你试讲的可能性不是很大,主要还是看你的表达能力。既然对方看重的就是你的表达,你只要这方面展现一下就行。注意在沟通时的逻辑性、流畅性和用词。
作者: 天天向上大斌    时间: 2012-6-8 11:49
建议没有,祝你顺利通过
作者: 飞奔DE蜗牛    时间: 2012-6-8 12:03
把你会的,真实的一面体现出来就好了。对于没有经验的人安排试讲,公司应该是想看看你有没有做培训的潜质,有基本的讲课技巧应该就可以了。
作者: 东方有虎卧龙也    时间: 2012-8-10 22:05
首先恭喜你,能够进入培训讲师具有使命感的这一岗位~ 培训师是我梦寐以求的~ 可是现在因为某些原因暂时没在做,你可以先对自己所讲的内容进行一个大致的分类,然后根据这几个大类去找资料,找案例,然后不断地反复地进行自我训练,于此同时多和培训师交流彼此的想法和自己的心得,培训师是一个伟大的职业,相信你在未来的人生道路上,一点会越好的~
作者: WSH328ZCJ    时间: 2012-8-10 23:11
加油,祝你顺利通过。




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