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[求助] 如何统计生产部的计划达成率

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发表于 2012-7-9 19:48:43 |只看该作者 |倒序浏览
请教大家一个问题:生产部的有一个考核指标为生产计划达成率,一般情况这个指标是不考虑客观因素的,可是我们公司的异常工时太多。主要是物料交期与品质合格率太低,严重影响了生产进度。请问这种情况下要不要根据实际情况对考核结果进行调整?
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发表于 2012-7-10 09:35:56 |只看该作者
生产进度考核应该包含2个,产量及质量,如果是只关注产量不关注质量的话,考核进度就有问题了,所以首先要抓好质量,可以单独作为一项考核。其次是物料交期,这个是哪个部门负责的,需要拿这个考核该部门,生产型企业,生产就是公司的考核核心,各部门工作都是要以此为核心考核项目的。
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发表于 2012-7-10 13:57:39 |只看该作者
在制造企业生产部是一个大部门,针对这种大部门不能笼统的考核,生产部应该下设还有些其他部门,对每一部门的岗位进行分析提取关键指标。
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发表于 2012-7-20 10:45:13 |只看该作者
      考核主要目的就是提高产量、保证质量、降低成本,质量不合格那是不用说的,一定要算到生产部。至于说物料交期那是供应链部门的问题,不能算到生产部门。如果你有这样的疑问,说明你公司的绩效还停留在原始阶段,或者是在制定考核指标时收集数据不完整。  E3 o0 \" t- }0 F" [' j( }
    同时计划达成率应该分解到月计划和周计划,同时还有变更计划。计划达成率更多是考核总经理和供应链经理及生产经理的,不能分解到生产部门所有岗位,这些岗位要有其他考核做支撑的来保证计划达成率。
9 F3 y" @" T3 H% {! v. w" B    将停电等不可预测的非生产不主观原因造成的停产时间要扣除的。
: B7 U+ D6 P" b7 H8 H   
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发表于 2020-11-10 15:20:57 |只看该作者
请问计划达成率是按车间总计还是分车间分型号计??
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