中人网

标题: 分享500强人力资源管理方案（第一期） [打印本页]

作者: focushrd 时间: 2012-7-13 18:01
标题: 分享500强人力资源管理方案（第一期）
产业圈行业研究团队将在未来60天内连续公布一套人力资源方案的核心部分。
该方案由著名顾问公司为500强企业M公司（2010年营收超过 200亿美金）定制，当时费用据说为3000万美金（人力资源+全球供应链）。顾问公司投入100000标准工作时，历时20多个月（方案初步实施结束），覆盖M公司全球100多个国家的 25万员工，其中大中华区约3万人左右。
有需要的朋友可以了解一下，也许有借鉴意义。但别抱太多期望值，没有什么神秘的，HR无高科技。在500强的企业里做上5~10年HR，没有人不会。

作者: 一生一会 时间: 2012-7-14 00:19
只有最终的结果，还想知道具体的素质项维度、权重是如何设定的？

作者: Audy.zhang 时间: 2012-7-14 07:57
谢谢分享

作者: a68967 时间: 2012-7-14 08:04
谢谢分享，下来看看

作者: zxxhr 时间: 2012-7-14 10:18
成人达己谢谢分享

作者: ctp888 时间: 2012-7-14 11:54
分享了谢谢

作者: shiyefan 时间: 2012-7-14 14:17
谢谢

作者: 偷心小白 时间: 2012-7-14 19:11
包含的信息少了些稍稍让人有点摸不着头脑。。

作者: zzlrhr 时间: 2012-7-14 19:31
谢谢但是更重要的东西在哪里呢？？

作者: 易小彬 时间: 2012-7-14 19:31
谢谢分享

作者: 刘晓瑜617 时间: 2012-7-23 09:24

附录都在那里呀????

作者: 梁闪播 时间: 2012-7-23 09:30
感谢分享

作者: 创世之海 时间: 2012-7-24 20:16
HR新人参考参考谢谢

作者: 郭HR 时间: 2012-7-25 00:07
究竟好不好呀！

作者: 老北京 时间: 2012-7-25 06:12
感谢分享

作者: raowen 时间: 2012-7-25 15:13
有没有不要钱可以下载的

作者: 回眸谁浅笑 时间: 2012-7-26 09:08
内容太少了，看不太明白

作者: ╰☆寻梦-1 时间: 2012-7-26 09:29
全部弄上来就更好呵呵

作者: 旭旭8 时间: 2012-8-3 16:32
先下载下来学习

作者: HR-津圈圈 时间: 2012-8-5 12:39
非常感谢

作者: huiaijia1314 时间: 2012-8-15 11:19

多分享点呗！

作者: hk5000518 时间: 2012-9-1 21:24
谢谢分享，下来看看

作者: 冰冷世纪 时间: 2012-9-2 16:31
xiexie

作者: hr20054129 时间: 2012-9-3 16:36
这么牛B，真想看看，和我们有什么差别！

作者: suishenliang 时间: 2012-9-4 19:24
希望能够看到完全版，管中窥豹总有不识庐山真面目之感

作者: yangliuliu 时间: 2012-9-4 20:01
想看看

作者: swunhrm051 时间: 2012-9-9 18:15

怎么就那么一点点呢

作者: swunhrm051 时间: 2012-9-9 18:15
其他的跑到哪里去了楼主

作者: guoshengfeng 时间: 2012-11-26 23:10
分享500强人力资源管理方案（第一期） [复制链接]

作者: l597690453 时间: 2021-1-11 23:08
新人学习

欢迎光临中人网 (http://bbs.chinahrd.net/)