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标题: 在工厂做HR专员，适合吗？ [打印本页]

作者: zfx1992 时间: 2012-7-19 12:58
标题: 在工厂做HR专员，适合吗？
本帖最后由 zfx1992 于 2012-7-24 16:39 编辑

我是一名刚毕业的大学生，想做HR。却不知从哪开始。很多地方都要招有经验的HR，使我很头疼。最近看到工厂里招HR专员。想去试试，不知道合不合适？我对这些都不懂，不知道是不适合自己发展。或者是职场发展。求教
我的专业很杂，专科计算机网络。远程本科想学人力资源。奈何只有两个人开不了班，就转学工商管理了。但我还是倾向于人力资源

作者: jiangboyeah 时间: 2012-7-19 13:39
不试一下怎么知道呢?

作者: linnyzl 时间: 2012-7-19 13:39
工厂里做的优秀的HR往往背景都不是HR，都是工头，工程等技术出身，熟悉工厂基层工作。刚毕业就去工厂做HR，得要做好心理准备，苦。等熬得住3、5年或者会有一定成长。

作者: ScuLan 时间: 2012-7-19 13:40
本帖最后由 ScuLan 于 2012-7-19 13:42 编辑

如果是小工厂的话，人事行政一起，事情很杂，如果是大工厂，分工就会很明确，但是做招聘和劳动关系都很累，天天和普工打交道，我现在就是苦逼的做劳动关系

作者: 老北京 时间: 2012-7-19 13:43
童鞋，你的专业？个人情况描述再清楚一些，其他人就越好提问题

作者: 世离 时间: 2012-7-19 13:54
你对自己以后有个清晰的规划吗，想过今后向往哪个方向发展？

作者: lzg043 时间: 2012-7-19 14:31
工厂还是比较好的。个人意见。

作者: 水晶心灵 时间: 2012-7-19 14:45
没有适合不适合，只要你喜欢就可以做。另外生产型企业有一点好处就是发展缓慢，这样对你的能力要求不会太高，你可以和企业一齐成长！

作者: 思者独行 时间: 2012-7-20 10:45
呵呵，楼主，你好。我就在一家跨国公司在广州的一家工厂做HR，负责招聘。在制造业工厂做HR，事务性的工作比较多，而且比较繁琐，所以你要考虑清楚了。当然了最主要的还是看你自己的兴趣。想做就去尝试吧，不要畏首畏尾。

作者: 前进的蜗牛 时间: 2012-7-20 11:52
要么做繁琐的事务性招聘。要么再做一些高级HR工作，但是一切都建立在你对工厂的生产流程有个基本的了解的基础之上的。

作者: 冰岛红茶 时间: 2012-7-20 19:03
我现在就在一家集生产研发与销售为一体的科技公司工作，不过我负责招聘职员类，普工招聘这块我们交给劳务派遣了，我开始在找HR工作的时候就听一个比较好的HR和我说，如果我开始能在大型的生产制造型企业工作两年左右，出来基本就能做主管了。。不知道是不是真的，但我觉得企业规模大，对自己的锻炼还是会比较多的

作者: zfx1992 时间: 2012-7-24 16:34

jiangboyeah 发表于 2012-7-19 13:39
不试一下怎么知道呢?

正在纠结中

作者: zfx1992 时间: 2012-7-24 16:35

冰岛红茶发表于 2012-7-20 19:03
我现在就在一家集生产研发与销售为一体的科技公司工作，不过我负责招聘职员类，普工招聘这块我们交给劳务派 ...

是的，有人说过HR就应该在大型企业，锻炼人

作者: zfx1992 时间: 2012-7-24 16:36

思者独行发表于 2012-7-20 10:45
呵呵，楼主，你好。我就在一家跨国公司在广州的一家工厂做HR，负责招聘。在制造业工厂做HR，事务性的工作比 ...

嗯！谢谢。我会考虑清楚的

作者: zfx1992 时间: 2012-7-24 16:37

老北京发表于 2012-7-19 13:43
童鞋，你的专业？个人情况描述再清楚一些，其他人就越好提问题

嘿嘿，多谢帮助

作者: 平安幸福 时间: 2012-7-26 20:27
如果自己喜欢做，先试一下再说。自己不试一下，总是感觉心不甘。

作者: 和闲 时间: 2012-7-27 15:08
工厂的HR能更多的了解到制造型企业的工作流程、管理方法，这些是去那些经融类型公司所学不到的，比较适合积累经验

作者: 企╃艾米奇 时间: 2012-10-11 09:07
学习了,支持!!!!

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