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标题: 谁知道企业里划分专业线的方法?? [打印本页]

作者: heart_faye    时间: 2012-8-20 15:12
标题: 谁知道企业里划分专业线的方法??
公司即将开展学习路径图的项目,首先摆在我面前的问题是,如何划分企业中的专业线,各位大侠知道的,请赐教了。: \& {6 Y4 B' i) k

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作者: bear3335    时间: 2012-8-20 16:36
不太懂“专业线”的概念。
- j3 c# G; I+ _4 e/ z  i1 N+ V绘制学习路径图不是应该层层递进的吗?5 N7 v# U. K5 Y& y  |- H( K2 a1 E
比如:知识——技能——能力素质——领导力等
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作者: heart_faye    时间: 2012-8-20 17:54
bear3335 发表于 2012-8-20 16:36 / G# Z3 `3 ?, b; p3 I4 i9 u
不太懂“专业线”的概念。. t$ {( }" F! x. ?+ V; w
绘制学习路径图不是应该层层递进的吗?# [8 x: B/ b' F5 p  `8 ?8 p. x9 v
比如:知识——技能——能力素质——领导 ...
8 S! y" J1 v) N* L
那是下一步了。
作者: bear3335    时间: 2012-8-21 15:33
heart_faye 发表于 2012-8-20 17:54 & L& n( D" o5 [0 m
那是下一步了。
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那确实不知 呵呵~
作者: 肖伟亚    时间: 2012-8-31 10:00
ABC方法论可以解决的,细节可以交流....




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