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标题: 薪酬重组问题 [打印本页]

作者: mhl0120 时间: 2012-8-30 16:03
标题: 薪酬重组问题
请前辈指导一下薪酬重组问题？

作者: 广惠立柱 时间: 2012-8-30 16:03

mhl0120 发表于 2012-9-6 17:28
万分感谢

看一下有没有价值，可以的话就把悬赏给我吧！哈哈

作者: bear3335 时间: 2012-8-30 16:10
问题很大~牵涉到为什么重组？没有源头，如何回答？哈哈~

作者: mhl0120 时间: 2012-8-30 16:17

bear3335 发表于 2012-8-30 16:10
问题很大~牵涉到为什么重组？没有源头，如何回答？哈哈~

前辈啊，就是因为没有案例，想前辈发一个案例参考参考

作者: bear3335 时间: 2012-8-30 16:20

mhl0120 发表于 2012-8-30 16:17
前辈啊，就是因为没有案例，想前辈发一个案例参考参考

薪酬重组的案例不好发~建议你找专业的咨询公司询问，祝你好运

作者: rose9966 时间: 2012-8-31 09:08
这个话题很大，你的问题是针对哪个方面

作者: yhp20062008 时间: 2012-9-3 16:19
这个问题太笼统模糊，让大家不知道怎么回答呢。如果你单纯想要一个薪酬设计案例，网上很多，随便下一个都可以学到很多知识。如果你想结合公司实际情况，那只有把你的问题点说出来，大家才好一起帮你想办法

作者: gaojunhui21 时间: 2012-9-3 22:13
你问的问题太抽相了，薪酬重组？是结构重组还是比例重组？还是制度的合并呢？能把问题细化一下吗？

作者: 广惠立柱 时间: 2012-9-6 17:17
希望对你有帮助！

作者: mhl0120 时间: 2012-9-6 17:28

广惠立柱发表于 2012-9-6 17:17
希望对你有帮助！

万分感谢

作者: guojinhong 时间: 2012-11-16 15:16
下载了，不懂这些，学习下。

作者: woshi2004207334 时间: 2012-11-21 16:55
学习中……

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