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标题:
哪些人薪酬占便宜
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作者:
沧海一虎
时间:
2005-3-28 08:42
标题:
哪些人薪酬占便宜
受教育程度 加拿大统计局的研究报告显示,具较高教育程度、较高读写能力的人通常获较优厚薪酬的工作。报告书指出,读写程度对收入的影响极大,大约等于教育回报的1/3。该份由经济学家David Green与Craig Riddell共同撰写的研究报告发现,每多接受一年教育,平均年薪增8.3%。其中,3.1个百分点完全与读写程度有关系。换言之,以平均年薪3万元作基数,每接受多一年教育可获2490元额外收入,其中930元是因为读写程度提高而获得的。 工作经验 《财经》杂志的一项调查表明:人才的薪酬与经验成正比。调查显示,不同职位对于相关经验的时间要求各不相同,高级管理人才需要有12年以上的相关工作经验,管理人才需要8年以上,而非管理人才则需要5年左右的时间。经验对薪酬的优势可以从下面的对比中体现(总薪金为税前):销售部主管:有2年经验的总薪金是3.27万元,有13年经验的是7.18万元。销售经理:有3年经验的总薪金是1.34万元,有10年经验的是3.12万元。 年轻 据国家统计局城市社会经济调查总队在北京、上海、浙江等10个省市对9956户城市高收入家庭进行的问卷调查显示,在我国,目前25岁-35岁的年轻人的收入高于其他各年龄组。这些年轻的高薪族大多具有较高的学历,从事证券、信息、通讯等新兴行业或就职于三资企业。专家分析,目前25岁-35岁年轻人的收入高于45岁左右的中年人,是在特殊的社会环境下出现的一种奇特现象。
作者:
吃完了饭的人民
时间:
2005-3-28 10:40
标题:
RE:哪些人薪酬占便宜
第三项倒算了,前两项纯属扯淡——赚该赚的怎么能叫“占便宜”呢?
作者:
tianlong
时间:
2005-6-20 21:53
标题:
RE:哪些人薪酬占便宜
对头
作者:
醉月
时间:
2005-6-22 19:57
标题:
RE:哪些人薪酬占便宜
晕。。 现在随便哪个工作一二年的销售经理一年都有五六万啦,才一万多,怎么可能
作者:
噜啦啦——岛岛
时间:
2005-6-24 08:53
标题:
RE:哪些人薪酬占便宜
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