设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
查看: 4940|回复: 22
打印 上一主题 下一主题

请问试用期要上保险吗?

[复制链接]

24

主题

4

听众

2034

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

该用户从未签到

注册时间
2002-6-19
最后登录
2013-5-4
积分
2034
精华
0
主题
24
帖子
234
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2003-5-8 19:57:00 |只看该作者 |倒序浏览

19

主题

4

听众

3796

积分

解元

Rank: 12Rank: 12Rank: 12

该用户从未签到

注册时间
2002-9-1
最后登录
2012-9-13
积分
3796
精华
0
主题
19
帖子
547
沙发
发表于 2003-5-8 20:49:00 |只看该作者

当然要缴保险

回复

使用道具 举报

60

主题

4

听众

6701

积分

贡士

Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15

签到天数: 1 天

[LV.1]初来乍到

注册时间
2003-5-5
最后登录
2014-2-7
积分
6701
精华
0
主题
60
帖子
397
板凳
发表于 2003-5-8 21:00:00 |只看该作者

不一定

好象有法律规定:企业必须为工作三个月以上的员工交养老保险
回复

使用道具 举报

evv    

2

主题

4

听众

1032

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

该用户从未签到

注册时间
2003-4-18
最后登录
2009-2-23
积分
1032
精华
0
主题
2
帖子
106
地板
发表于 2003-5-8 22:49:00 |只看该作者

企业要为试用期员工交四金。
回复

使用道具 举报

34

主题

4

听众

1164

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

该用户从未签到

注册时间
2003-4-12
最后登录
2006-1-23
积分
1164
精华
0
主题
34
帖子
110
5
发表于 2003-5-9 08:01:00 |只看该作者

根据劳动法要

劳动法规定是要的
回复

使用道具 举报

6

主题

4

听众

1152

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

该用户从未签到

注册时间
2002-10-28
最后登录
2012-6-13
积分
1152
精华
0
主题
6
帖子
29
6
发表于 2003-5-9 10:18:00 |只看该作者

当然要

劳动法规定
回复

使用道具 举报

14

主题

6

听众

8183

积分

会元

Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19

签到天数: 36 天

[LV.5]常住居民I

注册时间
2002-10-31
最后登录
2022-2-7
积分
8183
精华
0
主题
14
帖子
120
7
发表于 2003-5-9 10:26:00 |只看该作者

当然要

回复

使用道具 举报

4

主题

4

听众

672

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

该用户从未签到

注册时间
2002-5-29
最后登录
2013-6-6
积分
672
精华
0
主题
4
帖子
458

中人网雪山杯(2002-2009)

8
发表于 2003-5-9 10:40:00 |只看该作者

当然

回复

使用道具 举报

1

主题

4

听众

5483

积分

贡士

Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15

该用户从未签到

注册时间
2002-12-5
最后登录
2006-2-27
积分
5483
精华
0
主题
1
帖子
952
9
发表于 2003-5-9 11:01:00 |只看该作者

从一开始就要把他当正式员工看待

从一开始就要把他当正式员工看待,不要老是想到试用期,既然面试过了,一般都不会相差太远,我接触到的人中,基本没有在试用期被辞退的。既然这样,又何苦给人寄人篱下、随时走人的感觉呢?不就是保险吗。
回复

使用道具 举报

5

主题

4

听众

1164

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

该用户从未签到

注册时间
2003-3-23
最后登录
2004-6-2
积分
1164
精华
0
主题
5
帖子
86
10
发表于 2003-5-9 11:06:00 |只看该作者

是的

回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册