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标题: 天生HR的料 [打印本页]
作者: 枫棣    时间: 2012-10-18 16:44
标题: 天生HR的料

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. h3 _6 N+ A" y9 J+ t经常听到说某人,天生就是干什么什么的料& |( R# j9 R, U: d# S8 G- ^
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但好像，这句描述很少用来形容HR! o0 q; w7 q4 R3 n5 Z, q6 e$ W

, J! G/ D/ {+ S0 k* l& J' FHR有一些什么样的，“天生的”胜任力呢？
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" T/ \- V" o! s您觉得，你是一个天生干HR的料吗？或者你认识身边的谁，天生HR的料！3 Z5 @7 P) g- E% j% l. ]% d

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作者: Yじ☆ve哋m滵    时间: 2012-10-18 17:29
我虽然和你喜欢HR这个工作，而且一直以此为自己的职业生涯，目前也在一家公司做人力实习生，但突然觉得自己好像不是干HR的料了，但是，我相信，有兴趣，肯努力，不是HR的料也能成为一名优秀的HR
作者: 千堑    时间: 2012-10-18 17:33
Yじ☆ve哋m滵 发表于 2012-10-18 17:29 6 L; y0 S- W- X) i, U
我虽然和你喜欢HR这个工作，而且一直以此为自己的职业生涯，目前也在一家公司做人力实习生，但突然觉得自己 ...
" o2 Y  ]6 J; w& U
我觉得你说的不错。心态好，肯努力，相信你会成功的。
作者: 前进的蜗牛    时间: 2012-10-18 22:23
兴趣和自己的勤奋努力才是成为“天生XX”的必要条件。“天生HR“最基本的胜任力就是有良好沟通能力同时具备扎实的理论基础，是企业和员工的桥梁。
作者: wuduguer    时间: 2012-10-18 23:10
不同的企业文化，企业发展的不同阶段，不同的模块，对HR的要求都不同。不同性格的人，只要有心，都可以成为不错的HR。
作者: gb0311    时间: 2012-10-19 08:16
兴趣是一方面，努力是达到成功的更重要条件！
作者: 2008111    时间: 2012-10-19 08:31
每个人的特质不同，确实有些人的特质更适合成为HR，不过任何人只要有意愿肯努力，都能成为有自己独特风格的HR
作者: 宋瑞华    时间: 2012-10-19 08:38
老总领导同事有没有对你这样评价“XX适合干HR”，
作者: 蓝色蜻蜓    时间: 2012-10-19 10:27
要定义什么样的人是天生HR的料还真有点难
作者: 天天向上大斌    时间: 2012-10-19 11:10
如果是搞艺术，要有天赋。其他的，后天可以改变吧
作者: 懒猫琪琪    时间: 2012-10-19 11:44
前进的蜗牛 发表于 2012-10-18 22:23 / k4 h( X$ f* N  t
兴趣和自己的勤奋努力才是成为“天生XX”的必要条件。“天生HR“最基本的胜任力就是有良好沟通能力同时具备 ...
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非常赞同！一个人的兴趣爱好以及拼搏努力是干好一件事情的很好的动力！
作者: zjxd    时间: 2012-10-19 12:13
王侯将相宁有种乎？没有什么事情是天上的，所有的面包都要自己去拼，去争取！
作者: fcfsgz    时间: 2012-10-19 14:06
不过天赋还是有的吧
作者: dolala999    时间: 2012-10-19 14:15
不过天赋还是有的吧
作者: 风一样的、小佳    时间: 2012-10-19 16:33
我只相信勤奋和兴趣
作者: shadow8512    时间: 2012-10-19 19:13
wuduguer 发表于 2012-10-18 23:10
: N' s2 B: Y8 M不同的企业文化，企业发展的不同阶段，不同的模块，对HR的要求都不同。不同性格的人，只要有心，都可以成为 ...
" Q9 @! M/ v# z- H% H
  赞成！
作者: shadow8512    时间: 2012-10-19 19:19
大部分的HR都是从其他岗位转岗或不一定是HR专业的，主要根据从事的工作经历、经验、技能、沟通、表达等相关。有很多企业的HR和行政工作还分的不是很清楚，没有天生就是做HR的。基础的HR看似谁都能做，但做到什么程度、是否专业又是另外一回事。在这个问题上我觉得运用那句话，天生就是做什么的，不是太合适 。
作者: 水中龙    时间: 2012-10-20 10:52
不同HR模块对性格特质的要求也不同的，比如培训模块与薪酬模块的就不同。
作者: 林忆    时间: 2012-10-23 11:43
我也觉得兴趣是最关键的，其次是努力和勤奋。
作者: feifeiwang05    时间: 2012-10-23 11:59
我也相信只要努力就一定会成为一个优秀的HR,当然要不断让自己进步和成长，适应不同的环境！
作者: Youcci    时间: 2012-10-23 15:04
天才少之又少，人才嘛~
作者: samsun7896    时间: 2012-10-24 15:58
万事在自己，靠自己的修行。大家加油吧！
作者: 柒鈅人    时间: 2012-10-24 20:10
这个...
作者: 前进的蜗牛    时间: 2012-10-24 20:59
shadow8512 发表于 2012-10-19 19:19 ) t$ x* |5 O( O5 ^5 z' ]
大部分的HR都是从其他岗位转岗或不一定是HR专业的，主要根据从事的工作经历、经验、技能、沟通、表达等相关 ...

! l7 N9 K" e5 l- l老师说的很有道理~
作者: Jason-Liu    时间: 2012-10-25 18:20
尽自己的努力，没有料也会攒出啦



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