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标题: 关于薪酬 [打印本页]

作者: xiao女子 时间: 2012-10-22 14:33
标题: 关于薪酬
我现在的工资在整个公司是最低的，（业务部底薪一样，但是有奖金，提成神马的，我什么也没有，好也是那么多，坏也是那么多）有段时间我觉得行政真的是一个吃力不讨好的职位，老感觉自己的地位很低，而且工资还是那么一个固定工资，有时真想走人，但想着走了之后，还不是又找行政的工作，我是一个没什么特别才能的人，想想还是放弃了，目前只想着把自己的工作做好，年底后走人，也希望可以得到老板的认可，并加工资，你们说这有可能吗？就怕老板的思想里就是觉得行政就是这样的薪酬，不给我加呢！

作者: moring 时间: 2012-10-22 15:44
如果和同事、领导相处的还是可以的，建议还是在公司好好干下来。如果没有什么特别的，从这家跳到另一家，做行政还是这样，且还不如在熟悉的公司做的得心应手。

作者: 鸠摩智 时间: 2012-10-22 16:21
薪酬水平与岗位价值是否匹配？
个人实际能力是否匹配岗位要求？
考虑这两个问题

作者: 85zhen 时间: 2012-10-22 16:43
行政也可以创造出价值，只要你体现出自已不可替代的价值，那么薪资自然不在话下。而且机会是掌握在有准备的人手中，不要局限于自己的困局，你也可以做其他岗位的工作，只要你想

作者: xiao女子 时间: 2012-10-23 10:28

85zhen 发表于 2012-10-22 16:43 ; p% H/ E/ E7 a; n* z; v
行政也可以创造出价值，只要你体现出自已不可替代的价值，那么薪资自然不在话下。而且机会是掌握在有准备的 ...

谢谢，我觉得你说的很有道理，我会加油的！

作者: xiao女子 时间: 2012-10-24 15:31

moring 发表于 2012-10-22 15:44 : N( ^( G2 C8 g0 f% C8 M# |( d
如果和同事、领导相处的还是可以的，建议还是在公司好好干下来。如果没有什么特别的，从这家跳到另一家，做 ...

谢谢你的指点，老板和同事都还不错，所以我想还是先做着吧，只是有时想想，会觉得没有意思，我真的不明白，行政为什么工资那么低，但是我认为行政做的事情并不轻松啊，唉！

作者: xiao女子 时间: 2012-10-24 15:35

鸠摩智发表于 2012-10-22 16:21 I' m* X$ T1 O* ^4 C! B
薪酬水平与岗位价值是否匹配？
. B1 K+ h+ P2 U2 J个人实际能力是否匹配岗位要求？
/ t0 M3 R) M+ m' B) G4 t考虑这两个问题 ...

说实话好像还蛮符合的，在公司的时候，最怕的就是行政方面的工作好像在等事情做，一旦闲下来了，老板就会叫你去做公司当中，相当枯燥的事情，而且不是我行政的事情。

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