中人网

标题: 为什么老板喜欢能力平平的员工 [打印本页]
作者: 竹子珠子    时间: 2012-10-23 17:04
标题: 为什么老板喜欢能力平平的员工
我们身处职场可能会发现一个奇怪的现象就是，许多老板身边的人，例如1 j" r# R- f! R' J* }/ e0 T

* `4 k; q* x/ P# t3 `' c高管或者是企业核心管理层的人员，从旁观者的角度来看，好像并不是工作能力
5 w3 A( J8 p, ~# g! I3 I2 w2 |0 V& y
# t0 z( B! Q/ Z+ j特别强的人，有些反而是一些并不是行业或业界认为的优秀人才，只是个能力平, i( P( M8 h& M2 @9 A, _& V! w

3 y; S. A/ A/ x8 ?6 t& V) r$ P9 y平的人。可能我们会问，那些企业和职场人士在招聘求职的时候是不是带着
0 P% q: O( @0 V% U' G; Q. a# _6 z8 `5 X5 j
眼睛不懂得什么样的人才是优秀人才能力强的人，其实不然，很多时候并不是能
$ O) A0 W0 V6 v( J( \/ m8 `* _" X5 N/ `" j) S/ {. o
力强就可能得到老板的重用，能适应公司的发展。很多老板们，往往喜欢用一些
3 h6 }# ~5 ^7 e3 ~7 z4 h7 Q
4 Y' Y, l# l, ]* l2 d+ O3 N; h( l% i能力不佳但对自己绝对忠诚的人，并且乐此不疲。
% Q) O6 @& M& Y# `* Q) ^, i* O5 f, \* m6 u4 a
     其实像老板身边这样平庸的人，无非是两种，一种是深知自己的能力有限
- H; g' X5 m& W9 i" f
! ]# Q5 ~- U6 c% R" O) I& W，知道如果选择跳槽那么凭自己的能力是不会有太好的发展的，那还不如好好的
  i0 T( ^+ U3 k# ]
: U% |8 S& K% N+ c$ h# g跟着自己的老板，最起码有份安稳的工作，可能还会凭着老板有个不错的前景。+ v" p; \2 `% m* q' }1 q# f9 c7 V

# z$ B' g# ?; Q另一种是认定老板的个人魅力赞同老板的价值观，是真正的志同道合，愿意为老
) S, E0 D+ d+ g# I
* r0 e9 G) z3 Q1 B板的愿望实现而肝脑涂地。而老板其实最需要的就是第二种人才。当然有时候第
4 A2 y, p5 Z% z( l5 l  [
# M4 t+ f$ s8 R一种人才也是必须的。因为公司在不同的发展    阶段是需要不同的人才的。而这就2 f  M. R2 c1 \* h( @/ P

) ~* L  g- D5 G" Q需要老板的耐性了，因为即便是忠诚的员工也是需要长时间的磨合的。 : M0 B& X0 l( q
8 v2 N" |) V) V9 K
作者: 前进的蜗牛    时间: 2012-10-23 21:46
额，不会所有的老板都喜欢这样的员工吧。。。。



欢迎光临 中人网 (http://bbs.chinahrd.net/) Powered by Discuz! X2.5