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标题:
跟老板辞职，口才决定输赢？
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作者:
水涵空
时间:
2012-10-30 15:38
标题:
跟老板辞职，口才决定输赢？
本帖最后由 水涵空 于 2012-10-30 15:39 编辑
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员工：老板，我要辞职
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老板：为什么？
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员工：因为工厂找不好
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老板：怎么找不好
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员工：客户给的信息太少，寻找范围太大
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老板：我们本来就要给客户提供信息的啊，你多找几家
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员工：我已经找了10家了，没有一家愿意给价格
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老板：那你就多问问，我们要让客户知道，我们是专业做这个的，选择我们没有错
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员工：......
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结果：不是顺利辞职，还可能是被辞
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员工：老板，我要只
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老板：为什么
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员工：因为我觉得自己做的不好，我不适合这份工作
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老板：怎么个不适合法
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员工：上次你让我找的工厂，我找了好几天都没结果
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老板：为什么没结果呢
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员工：因为信息太少，范围太大，工厂不愿意给我们报价
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老板：那你找了几家
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员工：找了10家了
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老板：好吧，我问问客户，你去吧
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结果：辞职失败
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大家都来说说，你们是怎么跟老板过招的
作者:
锦瑟-华年
时间:
2012-10-30 15:54
在辞职信中明确表示：不必再沟通了，这是我深思熟虑后做的决定，用书面的形式。。。
作者:
houhouguai
时间:
2012-10-30 16:20
连入职都没有过，更别提辞职了。。。
作者:
liubiao1013
时间:
2012-10-30 16:28
想求职 不想辞职啊！
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作者:
蓝色蜻蜓
时间:
2012-10-31 09:30
若辞职心意已决，老板是没办法劝得住的。关键是矫情，拿辞职做借口，以引起老板的重视，那就要有艺术了。
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