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标题: 崇启大桥案例之小时工资问题 [打印本页]

作者: 菜鸟新人    时间: 2012-10-31 11:56
标题: 崇启大桥案例之小时工资问题
  最近看到崇启大桥的车祸案例,其中关于聘用老人,每小时7元是否合法的问题,我想请教各位达人:& ]7 [$ R7 Y$ Y( I+ x
1.对于劳务关系的工资,是否只要两相情愿就好,没有最低限制?; ]" u9 k) B( l- b# P# h1 @
2.对于劳务关系的病假工资,是否也是双方约定就好呢?还是说要参照什么法律法规的??' U4 c$ U% |7 _) w7 T- O  A

作者: 菜鸟新人    时间: 2012-11-7 16:06
?????????????
作者: shy1800    时间: 2012-11-7 17:13
小时工资不得低于12.5元,小时工每天工作不得超过4小时,每周不得超过20小时,超过部分按加班核算。
- d/ J6 W4 h7 A7 V  Z' z* x加班工资,如果公司员工手册有约定,按员工手册来,没有约定,加班工资依据劳动法,可以在底薪基础上打7折,再按照加班小时这算给员工。平时加班1.5倍,周末加班2倍。




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