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标题: 新入职HR求新招聘渠道 [打印本页]

作者: 公羊暮雨 时间: 2012-12-30 13:08
标题: 新入职HR求新招聘渠道

刚毕业的小后生，在深圳混了几个月才找到工作。公司是汽车租赁公司，需要大量的司机，而且要求司机的服务态度要很好，不吸烟，熟悉深圳的路况。公司现在常用的招聘网站是智联和前程两家，最近注册了58同城，还在百姓网、司机吧进行信息发布。
以上渠道的日常简历情况并不理想，两大网站司机投递数量都不多，而且年纪小驾龄低的太多了，基本不符合公司要求。
现想求助各位前辈，在深圳有没有其他的渠道可以招到司机，公司在我入职前试过现场招聘了，但是效果还没有网络招聘的好，现在公司不同意再进行现场招聘了。内部推荐也基本进行不了。
很头疼~希望能有同行给我指点指点。

作者: 公羊暮雨 时间: 2012-12-30 14:06
难道木有前辈愿意指教我一下么？

作者: aaronmao 时间: 2012-12-30 15:14
现在用工难，怎么都难招，除非有人敢给高薪

作者: 越方方 时间: 2012-12-30 16:22
如果当地有一般的劳动力市场，这种地方的可能会好些。

作者: 公羊暮雨 时间: 2012-12-30 17:47

越方方发表于 2012-12-30 16:22
如果当地有一般的劳动力市场，这种地方的可能会好些。

公司不愿意采用现场招聘。

作者: gejigejiwo 时间: 2013-11-25 15:11
外包给别的公司做

作者: annean 时间: 2013-11-27 09:07
去驾校看看？

作者: 可护儿 时间: 2013-11-27 12:19
1、鼓励现在的老司机内部介绍，这样介绍的人相对稳定，而且知根知底。一旦录用通过试用期，给予介绍人一定的报酬。
2、免费的途径：将你们的招聘信息挂到劳动部门的就业中心，他们有一些固定的、可靠的渠道，可以网络到这种技能的人才。另外，还可以将你们的招聘信息挂到当地的区总工会，他们一般会有帮扶中心，也能帮你发布招聘信息。
3、以上你所提到的网络渠道，依我的经验，招聘司机这个岗位，58同城和赶集网，相对智联和前程来说，会更靠谱。建议你在发布招聘信息时，将工作时间、薪资福利待遇介绍清楚，并且坚持每天刷新。相信，很快可以找到你需要的人才的。
加油！

作者: jcj334455 时间: 2013-11-29 17:29
去外来务工人员集聚区发传单贴广告，这个绝对有效

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