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标题: 宽带薪酬的功能 [打印本页]

作者: yiseo    时间: 2013-1-8 13:37
标题: 宽带薪酬的功能
宽带薪酬与传统薪酬一样,对人具有维持、保障、激励功能,对企业具有保值增值功能,对社会具有劳动力资源的再配置功能。
. ^$ k' d1 n3 S$ b, l, y  除此之外,宽带薪酬在以下几个方面表现出独特的特征与作用:
) O8 l1 B  s8 i6 `& I  1. 宽带薪酬适应企业战略动态调整的需要  hebhd.soxsok.com
+ R- l% B( {4 B) u      2.支持组织扁平化设计   gushucy.soxsok.com: C3 J4 M. m4 |4 G8 ?" |: [5 r' c
  3.关注员工技能和能力的提高   tlxinwang.soxsok.com. F5 v" ^, M- n8 v$ a0 r0 g
  4.有利于职位轮换与员工职业生涯发展 chezhixing666.com0 `4 D$ _7 b5 l) p) o
  5.促进绩效的改进  ylbwb.com
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  6.配合劳动力市场上的变化  zhdpq.cn
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