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标题: 员工岗位变动后,劳动合同内容需要变更么? [打印本页]

作者: liou13    时间: 2013-1-23 13:55
标题: 员工岗位变动后,劳动合同内容需要变更么?
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讨论:
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2 H6 W0 N7 B. T      A员工入公司时,与公司签订劳动合同时,约定为甲岗位,后经内部选聘竞聘为乙岗位,需要变更劳动合同内容?若发生劳动纠纷如何举证,岗位变动?
作者: TTTTTavia    时间: 2013-1-23 14:03
如果我没记错的话,应该是先解除第一份劳动合同才能签订第二份变更职位吧?
作者: 四眼仔David    时间: 2013-1-23 14:42
要 可以从新签订劳动合同,或者签补充协议明确后附在原劳动合同上即可
作者: linnyzl    时间: 2013-1-23 15:30
签订《劳动合同变更协议》附在原本劳动合同后就可以了
作者: 南北星空    时间: 2013-1-23 15:35
可以先填写一份离职单接触现有劳动合同,再重新签订一份新岗位劳动合同




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