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标题: 离职员工要求公司出具多份离职证明，是否有风险？ [打印本页]

作者: beeyao 时间: 2013-2-25 11:22
标题: 离职员工要求公司出具多份离职证明，是否有风险？
员工离职时以办理各种手续为由，要求公司出具多份离职证明，请问是否有风险？一般情况下，公司只提供一份离职证明。

作者: hottwyoming 时间: 2013-2-25 11:26
如果公司没有在法律法规上亏欠员工的，开一份和开100份是一样的

作者: TTTTTavia 时间: 2013-2-25 11:31
顶楼上！！！！！

作者: 任珺 时间: 2013-2-25 11:54
原则上以开具一份离职证明为主，否则每个员工都要求多份或是多次开具的话，将会大大增加HR的工作量。

作者: 南宫无伤 时间: 2013-2-25 14:25
实际当中需要多份离职证明原件,具体根据当地社保要求

作者: w破茧成蝶 时间: 2013-2-26 20:22
嗯咨询下当地社保局如符合就给开

作者: bboi 时间: 2013-2-26 23:12
实际当中需要多份离职证明原件,具体根据当地社保要求

作者: s80s1b27 时间: 2013-3-11 21:43
为啥要开多份？内容哪里不一样？

作者: 风随江湖依旧 时间: 2013-3-11 22:23
可能办理一些手续都需要原件。。。一般都是只开一份。

作者: beeyao 时间: 2013-3-13 22:54

s80s1b27 发表于 2013-3-11 21:43
* s$ Y; j* p( i4 z0 I* W为啥要开多份？内容哪里不一样？

有些同事要用来取公积金，或是调档案等各种用途。

作者: s80s1b27 时间: 2013-3-14 08:33
用途可能不一样，但是内容应当是一样的啊，证明有劳动关系即可

作者: yangliuliu 时间: 2013-3-14 09:24
风险可能没有，但员工可能对于新找的工作不敢兴趣，但入职前都会提交离职证明，交了一份，就没有了，下家单位没有怎么办。但我们只会出一份离职证明给员工。

作者: ccha 时间: 2013-3-14 13:14
学习了~~~~~~~~~~

作者: 管水 时间: 2013-3-15 14:16
离职证明要的地方很多的，一份一般来说是不够的，如果员工要求，我们公司是会出具的多份给员工的。

作者: 人力资源-展 时间: 2013-4-10 11:53
不是很懂。。但觉得应该没事。只要内容不变

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