中人网
标题: 你们公司的“婚假”是怎么休的 [打印本页]
作者: 懒猫琪琪 时间: 2013-3-11 14:49
标题: 你们公司的“婚假”是怎么休的
根据相关规定，婚假一般为1-3天，如果晚婚(男满25周岁、女满23周岁，初婚)，则可以增加7天晚婚假。今年90后妹纸已经到了晚婚的年龄，对此许多朋友纷纷感叹，一直以来还把90后的当小朋友看，然后今天才惊觉90后妹子们都到了晚婚年龄，教人如何不惆怅！ 70、80后默默躺枪叹一声：过来人，满地伤。3 J9 b5 S, E4 V b8 t
轻轻地问一声：你们公司的“婚假”是怎么休的？有多少天呢？你的“婚假”增加了吗？3 c; Z5 \' g8 l% n, a6 x
( w6 @* \6 @) A S[attach]297753[/attach]
0 W# g- B3 v5 l* Q$ N[attach]297756[/attach]
2 R# Q# ~, C" ^; B4 x) Y N; @
, b! K p$ O6 Q6 Y9 j& t+ M: d[attach]297752[/attach]
3 D' Y3 o. a4 z( j& E7 _ 好吧，咱们年纪都不小了，（看来我也是 过了晚婚的年龄，）话说还没结过婚，不知道婚假怎么请？做个小调查，大家了解相关规定吗？* f+ r5 n& v4 A5 I( E0 T0 g6 x
各位亲可以分享下自己公司的婚假情况哦：
, x+ D% j' D( [ Z( I' d【格式】如下：
% d8 ?( \& [9 W, G/ o所在行业：1 q& \' s& L8 w4 C
婚假规定：! m( V C/ ^( D3 [& s. ~) A
你的“婚假”休了吗：3 T- b2 b7 k7 S$ ^, ~, j# ^% _
你的“婚假”增加了吗：0 A: C$ V9 O K8 O4 S1 Z
公司有何“喜事补贴福利”：% ~- s6 C+ Q0 v9 f/ |
欢迎大家积极讨论~~~~！
n/ Q7 o) G: E 
跟帖每人奖励10金钱起，我学习，我分享，我快乐！ 8 S, h0 m- o& @8 {! H) x# G
[attach]297754[/attach]
1 b& i5 |( Z) c( k给大家伙儿晒晒各地婚假~~/ r" Z" Q7 l2 D4 k9 p) q; w( f; d: W
北京：婚假3天+晚婚假7天=10天$ C6 ]- `0 D% O3 G# a
上海：婚假3天+晚婚假7天=10天- _$ \5 r% y, |) ?
天津：婚假3天+晚婚假7天=10天
0 D* f* z! N# J 重庆：婚假3天+晚婚假10天=13天) Q2 n3 s' l' r
安徽：婚假3天+晚婚假20天=23天
: F2 z1 a4 n9 [' V/ C9 F. n1 h 福建：晚婚的婚假=15天
8 X* e7 R# Q, g2 W! T 甘肃：晚婚的婚假=30天9 H* E8 Q8 t3 c A
广东：婚假3天+晚婚假10天=13天
9 \6 p6 b. C( L4 B S4 A- {9 N3 z 广西：婚假3天+晚婚假12天=15天
! H$ \0 ?) R9 t" c8 k8 R 河北：婚假3天+晚婚假15天=18天! s( r- M$ s& d0 b7 j; m% V% ]* ~5 \
河南：婚假3天+晚婚假18天=21天% p/ A4 V9 d9 |' C' J, G; H
黑龙江：婚假3天+晚婚假15天=18天
* {$ a. P; y6 p 湖北：婚假3天+晚婚假15天=18天3 K n! d+ q. B8 W. n% X. d
湖南：婚假3天+晚婚假12天=15天
& e2 M* t( D9 E6 U+ N! i 吉林：婚假3天+晚婚假12天=15天
& O6 N; p- `2 x! g9 y( | 江苏：婚假3天+晚婚假10天=13天- \; g' y/ \. J* k/ [: Q
江西：婚假3天+晚婚假15天=18天
1 l9 X T; W9 v0 U" G% I5 N 辽宁：婚假3天+晚婚假7天=10天1 X ?5 w, [: k; q; S3 A8 f/ z7 O( _
内蒙古：婚假3天+晚婚假15天=18天
' t* ], _9 b" {1 K4 [$ a' J 宁夏：婚假3天+晚婚假15天=18天
$ m% Z$ n; b: t; f 青海：婚假3天+晚婚假15天=18天
" W6 N- Z' f, g1 e( O! _, W 山东：婚假3天+晚婚假14天=17天
. ^; ^- s% O+ F i5 p/ B 山西：晚婚的婚假=1个月$ i5 E, N3 ?/ Y) r. i
陕西：婚假3天+晚婚假20天=23天4 h; J3 ?/ T: |$ D6 A5 s$ N
四川：婚假3天+晚婚假20天=23天
0 q) f% l5 O3 u$ W* H. o5 C; ? 新疆：婚假3天+晚婚假20天=23天- ?0 O2 S( @& p
云南：婚假3天+晚婚假15天=18天
4 `3 @ P% y _8 P) Z7 ^7 U 浙江：婚假3天+晚婚假12天=15天
6 I0 ]$ Z3 C+ }5 a& N 中国人民解放军：婚假3天+晚婚假7天=10天& }4 z) _& b; x& ]
1 ~! d0 ^# i$ x6 I2 o$ h3 E7 @# s q2 b9 _5 f" o' e0 J
作者: lihaijiewd 时间: 2013-3-11 15:03
所在行业：台资电子制造业
_9 a$ ?* E. G) t婚假规定：根据山东地区晚婚休假条例 晚婚享受17天婚假. N. m" p& b2 }& r2 K2 I
你的“婚假”休了吗：哈哈 歇了半个多月
- W, _! z0 Z, @你的“婚假”增加了吗：必须增加
; [7 w% j; e5 c; ?公司有何“喜事补贴福利”：老板自掏腰包给了个小红包: c& Z1 z# \$ P( J$ u7 R) Z# `
作者: TTTTTavia 时间: 2013-3-11 15:04
) K9 H0 t) M! k" \! B9 E, V
5 i3 P3 I7 D: w Z+ Q6 \再过两年我也要进入晚婚年龄了啊啊啊。。
# ]: J: N0 [$ `. f; T
0 C$ C+ V* g' C真心满地伤。。。。, z$ e8 S, r- \ X
; x5 V' n! e+ q& H% L
作者: Fiona1001 时间: 2013-3-11 15:14
所在行业：房产; M( _ X. \$ ?4 T% X
婚假规定：晚婚者15天。
0 K% f# n: [$ T4 }公司有婚礼礼金的，还不错，挺人性化的。不过我们已经是结了婚的人拉。
作者: 懒猫琪琪 时间: 2013-3-11 15:15
查了下相关规定，给大家参考：（欢迎补充撒）% G& t+ C/ [7 b9 L: `
$ @) u9 D6 @) r" h. d
(一) 婚假： 
% L/ g% s/ r6 A8 b c, f$ L1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3 天婚假。 : h( w* F3 A3 g1 u; E
2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。 ?( t2 \7 ?, v6 o* { a% U
3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。
- H! b1 q5 q9 N5 Z) D4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。
# G; h4 {. q9 ?) I; q3 e5、婚假包括公休假和法定假。 s+ ~8 f2 j; F: s
6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。
6 J; [6 v+ H3 @0 j$ s(二) 婚假期间工资待遇：在婚假和路程假期间，工资照发。
( b7 }. @. |2 N" y2 j7 T7 i3 r7 M9 F3 `5 p b C
+ ?3 K# s+ l- f1 m; T1 _6 H4 `
作者: hi2012 时间: 2013-3-11 15:25
公司婚假早婚3天，晚婚7天，公司无喜帖，不过都得掏红包。。。。，好羡慕各位
作者: 懒猫琪琪 时间: 2013-3-11 15:29
hi2012 发表于 2013-3-11 15:25 
" c. _ F+ m5 s" `+ ^7 C9 q
公司婚假早婚3天，晚婚7天，公司无喜帖，不过都得掏红包。。。。，好羡慕各位 ...
* b6 [$ M+ B4 A9 k# b可能每个公司怎么修的规定不一样，但基本上都能达到最低标准！
作者: keke甜心 时间: 2013-3-11 15:30
所在行业：私企
1 n4 ^# c/ Y: H婚假规定：婚嫁3天，晚婚假7天
& m7 Q- Z* a$ Y/ T H3 F& ]7 c你的“婚假”休了吗：哈哈，刚休
& n3 [! O$ D2 C) V& B' X* Q3 [2 L你的“婚假”增加了吗：婚嫁晚婚假，加起来10天，没多没少
8 Y: c+ v3 w% |$ O4 ~公司有何“喜事补贴福利”：么有，能给休假就成，咱要求不高
作者: 洁白天空 时间: 2013-3-11 15:39
所在行业：快销吕! E9 R6 ?5 t# T$ L* K o8 ]
婚假规定：一般婚假3天，晚婚再加10天
5 ~! I% @) d/ j8 h 你的“婚假”休了吗：早就休了
2 l; b! ` E4 K 你的“婚假”增加了吗：没/ a9 y$ q/ U! D4 X! ?
公司有何“喜事补贴福利”：有，结婚500元、生育300（女性）
作者: sunny8 时间: 2013-3-11 15:44
所在行业：汽车 V' o" Q* y. j: k
婚假规定：婚假3天，晚婚7天
9 b8 v; I8 |0 m2 m4 @3 U你的“婚假”休了吗：工作倒不开没休够1 L9 i$ ^" n# ~# b5 z
你的“婚假”增加了吗：木有
5 ]6 O4 w- y- h4 Z) T4 J7 o' \. Z公司有何“喜事补贴福利”：还是木有
作者: 好雨时节0202 时间: 2013-3-11 16:20
所在行业：建筑设计* d7 r0 U3 M( w7 e
婚假规定：婚假3天，晚婚15天
/ b$ G: {) K1 m) @你的“婚假”休了吗：休了6 _$ b6 ^1 w2 x+ U2 X
你的“婚假”增加了吗：木有
- Y- l' @. y5 C5 [& A. B) n公司有何“喜事补贴福利”：木有，老板包的1K
作者: yanyan.hi 时间: 2013-3-11 17:01
所在行业：私企6 O B) W( S0 ?' T
你的“婚假”休了吗：没结过啊。。
5 Y1 g4 I8 X2 |3 R$ Q. }3 d你的“婚假”增加了吗：反正就是5天
6 D0 }) B% r2 T4 A) h; V; m公司有何“喜事补贴福利”：没有，都是同事给发糖。。
作者: IROI321 时间: 2013-3-11 17:09
再有一年也进入晚婚的年龄了
作者: 天天向上大斌 时间: 2013-3-12 08:26
还没顾上休婚假，据说是10天
作者: 子其 时间: 2013-3-12 09:47
呵呵我们公司规定只要超过法定结婚年龄都算晚婚，晚婚假我们公司规定20天不含往返路途假，这个规定好像也是国家有关规定，记得我曾经看过一个关于探亲假、婚假的手册，目前找不到了，但是我们一直沿用这个手册上关于探亲假、婚假的相关规定。现在很多企业没有探亲假，而探亲假并不是我们说的带薪年休假。可能国企和政府部门才会有探亲假。
作者: cynthia424 时间: 2013-3-12 11:21
所在行业：快消品" O* z) G% Y. o" J
婚假规定：3天，晚婚增加7天0 X+ ?3 ]( n& [3 R0 ~! I( G
你的“婚假”休了吗：已休
8 e4 q% T0 d3 U% s2 t! }1 y0 h7 e你的“婚假”增加了：没有
" G4 S8 g4 B" t( d% q公司有何“喜事补贴福利”：有1K的结婚贺礼
作者: westaytogether 时间: 2013-3-12 14:21
所在行业：OEM外包服务3 a( e$ ? v$ B' I/ o* Q
婚假规定：婚假就3天，晚婚假有13天哦！
- o0 @, L- |% w% S: S+ o你的“婚假”休了吗：偶滴还没休
~~
* L6 C) t$ {4 X0 W. L: ]2 q& I你的“婚假”增加了吗：也还没到增加的时候~~
l5 R- {& ^2 T6 M3 |公司有何“喜事补贴福利”：结婚的无补贴，生育的有。
作者: westaytogether 时间: 2013-3-12 14:36
westaytogether 发表于 2013-3-12 14:21 6 ^. v: n# u2 I" v6 x
所在行业：OEM外包服务) a( n+ }) `8 C* V
婚假规定：婚假就3天，晚婚假有13天哦！
O Q. J& z9 k+ t J$ q你的“婚假”休了吗：偶滴还没休~ ...
9 O2 d) L" A" q- q4 h长么？是国家有规定晚婚假要比普通婚假加十天的吧？
作者: 汾宁 时间: 2013-3-12 14:41
所在行业：LED
* X; k% r! E Q" z婚假规定：婚假3天，晚婚加10天
7 E/ @$ U8 F) J9 `$ S& @7 {; C你的“婚假”休了吗：早就休了，没能享受到上述的婚假, E- }) o0 a ?3 m8 p
你的“婚假”增加了吗：没有
4 A1 }( N( P. E+ g, {公司有何“喜事补贴福利”：现在的公司有500元礼金，可惜进来这里时已经结过婚了，没享受到
作者: yangliuliu 时间: 2013-3-12 15:54
行业：私企（百货零售业）# M# `& [& s4 q, o2 v/ W
婚嫁：三天，晚婚假10天（含公休日）: k+ Y, R1 s/ G+ {
我们实行的是综合工时，员工都是上一天休一天的制度，10天晚婚假包含公休日及法定节假日。不过真是实施时，员工也会避免在法定节假日休假，不管怎么休，就只有10天
作者: tonycheungchn 时间: 2013-3-12 16:33
所在行业：计算机软件
1 r# V) s: P r0 N婚假规定：3/9天
2 I- e% o2 A. U% ^# I你的“婚假”休了吗：在之前单位休的（15天）
! s( l3 g! L, S2 t. V% Y# v/ e你的“婚假”增加了吗：减了
- Y2 h# U9 s2 @( ? R公司有何“喜事补贴福利”：无
作者: zhxg1977 时间: 2013-3-12 16:56
所在行业：日资
* k# P$ U2 b! J6 ?* M' Z婚假规定：按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3 天婚假。符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假及周末)。
3 T8 @: ^: c1 J4 | {2 Q你的“婚假”休了吗：70后，你懂的
! v' E8 @# \' M8 b# I+ l' r' _你的“婚假”增加了吗：休了15天' |, y/ z! J* C. c) i. d& Q
公司有何“喜事补贴福利”：公司发红包1000米。。呵呵
作者: 晏然07 时间: 2013-3-12 17:03
所在行业：制造业; s$ E% x1 ^ z9 \8 Q8 u5 M
婚假规定：婚假3天，晚婚假12天，一共15天2 d, j* [' K# _ _! ?! {
未请过婚假滴漂过
作者: sammyyu 时间: 2013-3-12 17:08
行业：地产% f& D- r( m! j2 I5 `: Q/ K
还没有结婚呢，早过了晚婚年龄. p8 V; \: Q5 a2 l! }
公司休假15天
作者: 懒猫琪琪 时间: 2013-3-12 17:14
地方政策文件：
V$ L1 C% T9 K' t9 U, m而晚婚的具体婚假时间现在一般依据的是各省或者直辖市根据《中华人民共和国人口与计划生育法》自己规定的，一般在《XX省（市）人口与计划生育条例》有规定，军队的在《中国人民解放军计划生育条例》中有规定，全国各地的规定并不一致：; m! N% m2 e) @7 S
北京：婚假3天+晚婚假7天=10天
“第二十条6 E( F- j4 O2 h! \$ t% ]
机关、社会团体、企业事业组织的职工晚婚的，除享受国家规定的婚假外，增加奖励假7天。晚育的女职工，除享受国家规定的产假外，增加奖励假30天，奖励假也可以由男方享受，休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同；不休奖励假的，按照女方一个月基本工资的标准给予奖励。2 g8 [8 g# v S, |: d% \* Q! \7 d
个体工商户的雇工晚婚、晚育的，由雇主按照本条前款规定奖励。" q1 r6 M7 [/ Y) Q
农村居民、城镇无业居民和个体工商户晚婚、晚育的，由乡镇人民政府、街道办事处给予适当奖励。 ”——北京市人口与计划生育条例（2003年7月18日北京市第十二届人民代表大会常务委员会第五次会议通过）
上海：婚假3天+晚婚假7天=10天
“第三十三条 晚婚的公民，除享受国家规定的婚假外，增加晚婚假七天。符合本条例规定生育的晚育妇女，除享受国家规定的产假外，增加晚育假三十天，其配偶享受晚育护理假三天。晚婚假期间享受婚假同等待遇，晚育假、晚育护理假期间享受产假同等待遇。”——上海市人口与计划生育条例（2003年12月31日上海市第十二届人大常委会第九次会议审议通过）
天津：婚假3天+晚婚假7天=10天
“第二十三条 国家工作人员和企业事业组织职工晚婚的，婚假增加七日。
. A& ~+ t0 F N% k: Z3 W; I+ { 国家工作人员和企业事业组织职工晚育的，男方所在单位给予七日护理假，女方所在单位增加产假三十日；不能增加产假的，给予一个月基本工资或者实得工资的奖励。实行生育保险制度后参加保险的，按照保险的规定执行。晚婚、晚育期间工资照发，其他福利待遇与国家规定的婚假、产假相同。- D% T3 y' k" m' r
农村居民晚婚、晚育的，可以参照前款规定，由所在乡、镇人民政府和村民委员会根据实际情况给予奖励。”——天津市人口与计划生育条例（2003年7月11日天津市第十四届人民代表大会常务委员会第四次会议通过）
作者: 懒猫琪琪 时间: 2013-3-12 17:15
重庆：婚假3天+晚婚假10天=13天
“第二十八条2 t; [7 Q6 D" z/ f" `0 V* t: M
鼓励公民晚婚、晚育。' n" o& [7 u; N# P# t, R( o8 V
男年满二十五周岁、女年满二十三周岁以上初婚的为晚婚，已婚妇女二十四周岁以上生育第一个子女的为晚育。
7 }8 F! \( O- ~1 n1 g, w 晚婚的职工，增加婚假十个工作日；晚育的妇女，增加产假二十个工作日。增加的婚假、产假视为工作时间。晚婚、晚育的职工，所在单位可给予一次性奖励或其他福利待遇。
$ J* b' D* q& k8 o: g. S3 z; C% \/ I 晚育并只生育一个子女的女职工，经本人申请，单位批准，产假期满后可连续休假至子女一周岁止，休假期间的月工资按不低于休假前本人上年月平均工资的百分之七十五发给。9 V/ \4 l- h+ u) j7 i
晚育者产假期间，男方所在单位应给护理假七个工作日，护理假视为工作时间。”——重庆市人口与计划生育条例（2005年9月29日重庆市第二届人民代表大会常务委员会第十九次会议修订）
安徽：婚假3天+晚婚假20天=23天
“第三十九条 男25周岁、女23周岁登记结婚为晚婚。已婚妇女满24周岁初次生育为晚育。4 S: Z9 \( v# \. m/ u- r* C7 m9 Z
国家机关、社会团体、企业事业单位应当给予晚婚、晚育的职工以下奖励：- N* o8 i$ p# g& v
（一）晚婚的初婚者，延长婚假20天；& J; p6 h: @$ L0 m/ ]
（二）晚育的初产妇，延长产假30天；3 G3 x$ {# t% \" \7 |$ t) b: ?
（三）在产假期间申请领取独生子女父母光荣证的，延长产假30天，男方享受10天护理假；夫妻异地生活的，护理假为20天。& [% V5 _' \: ]! u
职工在前款规定的婚假、产假、护理假期间，享受其在职在岗的工资、奖金、福利待遇。
4 M3 @2 a; S2 L' g1 a 农民以及城市无用工单位的人员晚婚晚育的，由当地人民政府给予表彰、奖励。”——安徽省人口与计划生育条例（2004年6月26日安徽省第十届人民代表大会常务委员会第十次会议修改）
福建：晚婚的婚假=15天
“第三十八条 机关、企业事业单位工作人员晚婚的，婚假为十五日；晚育又领取独生子女父母光荣证的，女方产假为一百三十五日至一百八十日，男方照顾假为七日至十日。婚假、产假、照顾假期间，工资照发，不影响晋升。”——福建省人口与计划生育条例（2002年7月26日福建省第九届人民代表大会常务委员会第三十三次会议修订）
' {& v2 f4 p* i# G
作者: 懒猫琪琪 时间: 2013-3-12 17:16
甘肃：晚婚的婚假=30天
“第二十五条 男二十五周岁、女二十三周岁以上初婚的为晚婚；已婚妇女晚婚后生育或者二十四周岁以上生育第一个子女的为晚育。实行晚婚、晚育的夫妻双方，享受下列优待：, U4 h7 A. k4 o- `7 ]
（一）国家工作人员和企业事业单位职工实行晚婚的，其婚假为30天；实行晚育的，其产假为105天，并给男方护理假15天；
% `$ r6 {0 _" H （二）农村居民实行晚婚或者晚育的，免去夫妻双方两年本村内集体生产公益事业所筹劳务。”——甘肃省人口与计划生育条例（2005年11月25日省十届人大常委会第十九次会议修正）
广东：婚假3天+晚婚假10天=13天
“第三十六条 职工实行晚婚的，增加婚假十日；实行晚育的，增加产假十五日。城镇其他人员实行晚婚、晚育的，可由当地人民政府给予表扬和奖励。”——广东省人口与计划生育条例（2002年7月25日广东省第九届人民代表大会常务委员会第三十五次会议修订）
广西：婚假3天+晚婚假12天=15天
“第二十九条 男25周岁、女23周岁以上初婚的职工，除国家规定的假期外，另增加晚婚假12天；已婚女职工在24周岁以上生育第一胎的，增加产假14天，同时给予男方护理假10天；在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的，另增加产假20天；对晚婚晚育者，婚假、产假期间，工资、奖金照发，不影响其应享受的福利及评奖评优。”——广西壮族自治区人口与计划生育条例（2004年6月3日广西壮族自治区第十届人民代表大会常务委员会第八次会议修正） 贵州：婚假3天+晚婚假10天=13天
% }7 s: c1 _" N+ _% ]: R8 J “第五十二条 国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的，除享受国家规定的婚假外，增加婚假10天；晚育的，除享受国家规定的产假外，女方增加产假30天，男方享受护理假7天；在产假期间办理《独生子女父母光荣证》的，增加产假90天；接受节育手术的，按照规定享受休假。在享受以上规定假期间的工资照发，福利待遇不变，不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。# N( ^% b8 D: X3 F r6 g# c
农民晚婚的，免除夫妻双方1年的农村义务工；晚育的，免除产妇1年的农村义务工。”——贵州省人口与计划生育条例（2002年9月29日贵州省第九届人民代表大会常务委员会第三十一次会议修订）
河北：婚假3天+晚婚假15天=18天
“第三十二条 公民晚婚晚育，应当获得奖励。
. P0 E& y" o) e' D" {6 Z$ H! d2 ` 按法定结婚年龄推迟三年以上结婚的为晚婚；已婚妇女二十四周岁以上第一次生育的为晚育。实行晚婚的，奖励婚假十五天；实行晚育的，奖励产假四十五天，并给予男方护理假十天。奖励婚、产假期间，享受正常婚、产假待遇。”——河北省人口与计划生育条例（2003年7月18日河北省第十届人民代表大会常务委员会第四次会议通过）
6 \7 [: q* l3 b5 M0 j! k4 q3 A
作者: 懒猫琪琪 时间: 2013-3-12 17:17
河南：婚假3天+晚婚假18天=21天
“第三十三条 国家机关、社会团体、企业事业单位职工，实行晚婚的，除国家规定的婚假外，增加婚假十八天；实行晚育的，除国家规定的产假外，增加产假三个月，给予其配偶护理假一个月；婚假、产假、护理假期间视为出勤。
/ o& d" D# [+ _+ b 公民晚婚晚育的，当地人民政府应给予适当照顾。”——河南省人口与计划生育条例（2002年11月30日河南省第九届人民代表大会常务委员会第三十一次会议通过）
黑龙江：婚假3天+晚婚假15天=18天
“第四十六条 职工晚婚的，增加婚假十五日，假期工资照发。9 K: H& |) Y5 {5 G. o: _; g6 M( B0 ]- a
职工晚育的，女职工产假可以延长至一百八十日，假期工资照发，不影响聘任、工资调整、职级晋升；男职工享受护理假五至十日，特殊情况可以参照医疗单位意见适当延长，护理假期间工资照发。”——黑龙江省人口与计划生育条例（2002年10月18日黑龙江省第九届人民代表大会常务委员会第三十二次会议通过）
湖北：婚假3天+晚婚假15天=18天
“第三十一条 晚婚公民除享受国家规定的婚假外，增加婚假１５天；已婚妇女晚育的，除享受国家规定的产假外，增加产假３０天，并给予其配偶１０天护理假。婚假、产假和护理假视同出勤，工资、奖金照发。1 H2 d* N7 h' v6 v/ X# ?5 C$ l
接受节育手术的，其工作单位应当凭节育手术证明，按有关规定给予假期，并发给假期期间的工资、奖金。”——湖北省人口与计划生育条例（2002年12月1日湖北省第九届人民代表大会常务委员会第三十七次会议通过）
湖南：婚假3天+晚婚假12天=15天
“第二十四条 职工晚婚的，除国家规定的婚假外增加婚假十二天；晚育的，除国家规定的产假外增加产假三十天；在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的，另增加产假三十天，男方享受护理假十五天。增加的产假和护理假视为出勤。
9 v2 N1 u/ Q$ r2 J 农村居民晚育的，减免本人当年村内集体生产公益事业所筹资金；城镇无业居民晚育的，由户籍所在地镇人民政府或者街道办事处给予适当奖励。”——湖南省人口与计划生育条例（2007年9月29日湖南省第十届人民代表大会常务委员会第二十九次会议修正）
; R3 [/ W8 v2 B% s( L. K9 k: T( |
作者: 懒猫琪琪 时间: 2013-3-12 17:18
吉林：婚假3天+晚婚假12天=15天
“第四十八条 实行晚婚晚育的职工，按照下列规定给予奖励或者福利待遇：
4 Z* |3 {+ I2 P: H9 T' e （一）晚婚的职工，凭《结婚证》增加婚假十二天；0 b7 s. m! u# }' E- c8 `- n
（二）晚育的女职工，凭《生殖保健服务证》增加产假三十天，同时给予男方护理假七天；- W. r2 k9 X/ t# R1 z
（三）农村村民凭《结婚证》或者《生殖保健服务证》，享受当地乡（镇）人民政府规定的优惠待遇；0 b0 ^* [8 E) o- U" V- P5 |! |7 H
（四）本条前三项以外的人员，凭《结婚证》或者《生殖保健服务证》，享受当地人民政府规定的优惠待遇。
D6 I& ~( a) {! l 晚婚晚育的职工，在享受婚假、产假、护理假期间，按其正常工作对待，工资、奖金照发，其他福利待遇不变。”——吉林省人口与计划生育条例（2004年6月18日吉林省第十届人民代表大会常务委员会第十一次会议修改）
江苏：婚假3天+晚婚假10天=13天
“第三十条 对晚婚的，延长婚假十天。夫妻双方晚婚的，双方享受；一方晚婚的，一方享受。
! ]4 O0 P6 `: @; E# e {" R7 B, |3 m 对晚育的，延长女方产假三十天，给予男方护理假十天。 前两款规定的假期视为出勤，不影响工资、奖金及福利待遇。
, g1 {/ i# |6 i: b9 z* Y 农村居民及城镇无业人员晚婚、晚育的，由户籍所在地人民政府给予表扬和奖励。”——江苏省人口与计划生育条例（2004年6月17日江苏省第十届人民代表大会常务委员会第十次会议修订）
江西：婚假3天+晚婚假15天=18天
“第四十二条 国家工作人员、事业单位和各类企业职工晚婚、晚育的，除享受国家规定的假期外，晚婚的增加婚假15日；晚育的增加产假30日，并给予男方护理假10日。假期工资和奖金照发，福利待遇不变。; J. ^4 i8 t5 k' U& _) c/ [/ m
农民实行晚婚晚育的，由当地乡（镇）人民政府给予表彰、奖励；村民委员会优先安排宅基地。2 C- o7 K/ p# c. c9 s7 E
本条例所称晚婚，指男方年满25周岁，女方年满23周岁的初婚；晚育，指已婚妇女年满24周岁生育第一胎。”——江西省人口与计划生育条例（2002年7月29日江西省第九届人民代表大会常务委员会第三十一次会议第三次修订）
辽宁：婚假3天+晚婚假7天=10天
“第三十条 男满25周岁、女满23周岁初次结婚的为晚婚，已婚妇女满23周岁后怀孕生育第一个子女的为晚育。
7 u6 Q1 j* |& Z 职工晚婚的，婚假增加7日；晚育并领取《独生子女父母光荣证》的，产假增加60日，男方护理假为15日。休假期间工资照发，福利待遇不变。 农村村民晚婚、晚育的，应当给予相应待遇。”——辽宁省人口与计划生育条例（2006年1月13日辽宁省第十届人民代表大会常务委员会第二十三次会议修订）
内蒙古：婚假3天+晚婚假15天=18天
“第四十二条 公民比法定婚龄推迟三年以上初婚者为晚婚。已婚妇女比法定婚龄推迟四年以上初育者为晚育。! G; n$ t7 `# q% u, p) ]2 X
晚婚者增加婚假十五日；晚育者增加产假三十日，并给予男方护理假十日。对晚婚晚育者还可以给予其他形式的奖励。”——内蒙古自治区人口与计划生育条例（2002年9月27日内蒙古自治区第九届人民代表大会常务委员会第三十二次会议修订）
2 r! m7 G$ L; w/ b9 ~' a
作者: 懒猫琪琪 时间: 2013-3-12 17:18
宁夏：婚假3天+晚婚假15天=18天
“第三十一条, g, h" N2 m" D3 P* q3 v* f
（二）国家机关和企业事业单位职工在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的，可以增加产假四十天，并给予男方护理假十天，工资、资金照发。夫妻不在一地的，除探亲假外，另外给予男方护理假三十天，享受探亲假待遇；”
0 s5 N4 q$ g3 {" b% E “第三十五条 国家机关和企业事业单位职工晚婚的，增加婚假十五天，晚育的增加产假十四天，晚婚、晚育假期内工资、奖金照发。农民夫妻晚婚、晚育的免去当年的无报酬农村用工。”——宁夏回族自治区人口与计划生育条例（2002年11月7日宁夏回族自治区第八届人民代表大会常务委员会第二十九次会议修订）
青海：婚假3天+晚婚假15天=18天
“第十九条 国家工作人员、企业事业组织从业人员晚婚的，增加婚假１５日；晚育的妇女增加产假３０日，其配偶享受１０日看护假。公民接受计划生育手术享受国家规定的休假。; J. ~2 v) B9 ?: X
增加的婚假、产假、计划生育假以及看护假期间按出全勤发工资，不影响调资、晋级、福利待遇和评奖。”——青海省人口与计划生育条例（2002年9月20日青海省第九届人民代表大会常务委员会第三十二次会议通过）
山东：婚假3天+晚婚假14天=17天
“第三十条 男女双方晚婚的，除国家规定的婚假外，增加婚假十四日。女方晚育的，除国家规定的产假外，增加产假六十日，并给予男方护理假七日。增加的婚假、产假、护理假，视为出勤，工资照发，福利待遇不变。
0 M! O" O h3 V" ` 农民、城镇失业人员实行晚婚晚育的，由乡（镇）人民政府、街道办事处或者村（居）民委员会给予适当奖励，并提供优先优惠的计划生育技术服务。”——山东省人口与计划生育条例（2002年9月28日山东省第九届人大常委会第31次会议通过）
山西：晚婚的婚假=1个月
“第四十二条 符合晚婚规定的，享受婚假１个月；一方晚婚的一方享受，双方晚婚的双方享受。符合晚育规定的，女方享受产假４个月，男方享受护理假１５日；产假期间采取长效节育措施的，享受产假６个月。婚假、产假、护理假期间，工资、奖金照发。; v6 \+ {1 o2 W/ X" }% l# a7 S
夫妻一方或双方为农业人口，实行晚婚或晚育的，免去一方或双方１年的集体义务工。”——山西省人口与计划生育条例（2002年9月28日山西省第九届人民代表大会常务委员会第三十一次会议修正）
$ D% w' M2 _1 m1 r7 _
作者: 懒猫琪琪 时间: 2013-3-12 17:20
陕西：婚假3天+晚婚假20天=23天
“第三十六条 男二十五周岁以上、女二十三周岁以上初婚的为晚婚。二十四周岁以上的已婚妇女生育第一个子女的为晚育。; F+ {7 l# e; R) @
职工实行晚婚的，增加婚假二十天；实行晚育的，增加产假十五天，同时给予男方护理假十天；在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的，另增加产假三十天。! v) a; x. a$ t' D% O4 t
职工在婚假、产假、护理假期间接出勤对待，享受相应的工资、福利待遇；所在单位参加生育保险的，由生育保险经办机构发给生育津贴。( @/ _ W5 J" A6 [/ s
职工达到晚婚年龄而未婚的，在参加集资建房和分配住房时，与已婚者享受同等待遇。
8 p F, q9 f5 F, d \; k 农民和城镇其他人员实行晚婚晚育的，由所在的乡(镇)人民政府或者街道办事处给予表彰和奖励。”——陕西省人口与计划生育条例（2002年9月29日陕西省第九届人民代表大会常务委员会第三十二次会议通过）
四川：婚假3天+晚婚假20天=23天
“第三十二条 实行晚婚的，除国家规定的婚假外增加婚假20天；已婚妇女晚育的，除国家规定的产假外增加产假30天，给予男方护理假15天。婚假、产假、护理假视为出勤，工资、奖金照发。9 K) L% l% v$ Y+ k9 H8 L
农村人口中晚婚、晚育的，基层人民政府可予以适当奖励。”——四川省人口与计划生育条例（2004年9月24日四川省第十届人民代表大会常务委员会第十一次会议修正）
新疆：婚假3天+晚婚假20天=23天
“第二十五条 国家机关工作人员和社会团体、企业事业单位职工晚婚的，除国家规定的婚假外，增加婚假20天。女职工晚育的，除国家规定的产假外，增加30天产假，给予男方护理假15天。婚假、产假、护理假期间，工资、奖金照发。$ Z8 @, R, m3 d6 z
农牧民晚婚、晚育的，减免夫妻双方一年的集体生产、公益事业所筹劳务，或者由当地人民政府给予相应奖励。”——新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例（2006年5月25日新疆维吾尔自治区第十届人民代表大会常务委员会第二十四次会议修正）
7 f8 y# X* {$ q" h4 }* ]
作者: 懒猫琪琪 时间: 2013-3-12 17:20
云南：婚假3天+晚婚假15天=18天
“第二十六条 男二十五周岁、女二十三周岁以上的公民，依法登记初婚的为晚婚，已婚妇女二十四周岁以上生育第一个子女的为晚育。# S \. S' E: L: ~. H, a! n
机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的工作人员晚婚的，在国家规定的婚假外增加婚假十五天；晚育的给予女方增加产假三十天，男方护理假七天；在产假期间办理《独生子女父母光荣证》的，给予女方增加产假十五天。
) Z8 u5 `$ F' v- Q& B 前款规定的休假视同出勤。”——云南省人口与计划生育条例（2002年7月25日云南省第九届人大常委会第二十九次会议通过）
浙江：婚假3天+晚婚假12天=15天
“第三十六条 晚婚晚育的，应当给予奖励和照顾。具体办法由县（市、区）人民政府规定。
7 v7 ~4 l( Y. c 机关、团体、企业、事业单位和其他组织职工晚婚的，增加婚假十二天，工资、奖金和其他福利待遇照发；晚育的，男方可享受七天护理假，工资、奖金和其他福利待遇照发。”——浙江省人口与计划生育条例（2007年9月28日浙江省第十届人民代表大会常务委员会第三十四次会议修正）
中国人民解放军：婚假3天+晚婚假7天=10天
“第二十八条晚婚的军队人员，除享受国家规定的婚假外，增加晚婚假7天。晚婚假期间工资照发，福利待遇不变。- O* E4 ~) w q; `, n- D
夫妻双方同为军队人员，双方达到晚婚年龄的，双方享受晚婚假；一方达到的，一方享受。夫妻一方为地方人员的，按照地方有关规定执行。”——中国人民解放军计划生育条例
8 @. g" Y" Z0 R: `8 Q: W1 h" Q
作者: 浅浅微蓝 时间: 2013-3-12 17:35
所在行业：外贸
. D! h9 {3 H! B$ [婚假规定：凭结婚证给予3天婚假，晚婚15天，双方晚婚，双方享受，一方晚婚，一方享受。再婚，3天。9 v3 ?$ `" A' W, Y& U
你的“婚假”休了吗：没休（还没领证~）
, x5 C5 P9 l7 l& a你的“婚假”增加了吗：跟大家一样~
# A& e( x- f* T- N+ H+ \公司有何“喜事补贴福利”：没有（哭）
作者: snow623 时间: 2013-3-13 07:40
不知不觉，已经踏入晚婚行列。
作者: lzg2001 时间: 2013-3-13 09:31
所在行业：外资电子制造业 A0 P& c8 D: k/ _
婚假规定：根据广东省晚婚休假条例执行 晚婚享受13天婚假3 M, H+ f( {& w4 X4 G5 Y; [
你的“婚假”休了吗： 休了一个多月(包括周末,再加上春节公司放假). h j% w! V/ `: w8 _
你的“婚假”增加了吗：休足13天
3 r L& @& {* C5 j( z% }公司有何“喜事补贴福利”：没有3 T* D& {, ]8 Y) S: |2 S$ q
作者: dp董佩 时间: 2013-3-13 11:33
我也很想享受这个假期啊，但是，找不到人一起享受啊
作者: dp董佩 时间: 2013-3-13 11:33
90后都开始享受了，叫俺这80后情何以堪呢
作者: 糖果的夏 时间: 2013-3-13 17:59
所在行业：旅游业
3 O% R( E/ V+ S4 `( I! s4 C婚假规定：根据北京市晚婚休假条例执行 晚婚享受10婚假
5 C) x& t4 E/ g, O, B8 \你的“婚假”休了吗： 米有
2 T$ R3 Y# q$ r3 {/ E你的“婚假”增加了吗：米有
d: R. p2 C1 I8 L公司有何“喜事补贴福利”：这个待考证呢
作者: nihaoayy 时间: 2013-3-13 18:29
我们公司婚假不咋地，很费力的说。
作者: w破茧成蝶 时间: 2013-3-13 19:54
工程机械行业7 `" {6 l6 w. A$ e- C# @
晚婚18天
6 j l. W( J3 P2 m还没有结
; i( U# E+ n# O% s不多不少18天
$ T$ C" l P2 P6 \好像是没有什么福利吧
作者: beeyao 时间: 2013-3-13 22:49
在外企上班，位于广东，晚婚13天，含周末和节假日。必须一次性休完，并在半年内休完。拿结婚证公司发1000元祝贺金。
作者: petty2003 时间: 2013-3-14 08:39
所在行业：医药/ m; A8 T/ x3 e% s% K+ c
你的“婚假”休了吗：没结过啊。。, y0 I! W; K- \% U! a
你的“婚假”增加了吗：标准，晚婚15， （包含3天婚假）& s! q6 U! g7 q- N- H. _) t* e1 i
公司有何“喜事补贴福利”：500红包
作者: 汪紫萦 时间: 2013-3-14 10:22
深圳公司，，晚婚13天的婚假，不过好似都是晚婚呀，，哈哈，，，公司另给200元的红包
作者: ccha 时间: 2013-3-14 12:08
婚假3+晚婚假10
作者: 11168 时间: 2013-3-14 14:21
学习一下
作者: 11168 时间: 2013-3-14 14:26
路过，学学
作者: 50365565 时间: 2013-3-14 14:55
学习 谢谢
作者: 风若随风 时间: 2013-3-14 18:52
所在行业：钢铁行业（民企）
7 G/ D, `7 _$ n5 t8 I; F婚假规定：晚婚10天，节假日顺延" u% L8 H* o( n# S- S' Z) l1 Y
你的“婚假”休了吗：还木有啊
' S* b" F. J- Z( I' r, ]你的“婚假”增加了吗：暂时不知道还未嫁。。。
& C. F& ?$ z+ ?+ [7 `公司有何“喜事补贴福利”：领导会给小红包
作者: 前进的蜗牛 时间: 2013-3-14 21:24
再过几年 23天的婚嫁是能拿到手了 哈哈~
作者: qinxy2006 时间: 2013-3-15 08:15
所在行业：生物2 W( s& |5 t6 c4 b
婚假规定：17
( a: J& n8 e7 k' G, ~你的“婚假”休了吗：休了 J1 B: F1 N J+ @+ _; O( m
你的“婚假”增加了吗：17天
- I/ p* C& }: H+ V1 K7 T公司有何“喜事补贴福利”："没得啥福利的，请客给红包，呵呵
作者: yazhi999 时间: 2013-3-15 08:30
菊花残 满地伤
作者: 娟娟7890 时间: 2013-3-15 08:41
所在行业：制造业1 c2 Y) B( }: R& P% m& j
婚假规定：婚假3天（不管是不是晚婚都是3天）! Q: d& y1 c' j( o0 M m
你的“婚假”休了吗：虽已步入晚婚年龄，但仍未结婚8 b6 E" H4 g/ `! K x/ ^
你的“婚假”增加了吗：没0 q+ c" Z' f1 N6 V, p
公司有何“喜事补贴福利”：有，结婚、生育都有礼金。
作者: 斩乄相思 时间: 2013-3-15 14:46
所在行业：商业零售业
, y# H2 j3 r# ?$ c& F; ^婚假规定：早婚3天，晚婚7天；结婚登记日需入司满一年以上；
0 e; r/ S( u, e# z你的“婚假”休了吗：虽然很晚了，但是木有人跟我一起休啊- x! m5 ~& {2 p! h
你的“婚假”增加了吗：伤不起，所以不回答了
3 O& u" b2 j$ F. P公司有何“喜事补贴福利”：员工级500，主管级以上1000，红包要看老板心情的说。。
作者: 传奇HR 时间: 2013-3-16 17:12
按照国家相关法律政策要求。
| 欢迎光临 中人网 (http://bbs.chinahrd.net/) |
Powered by Discuz! X2.5 |