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标题:
如何制定具有吸引力的薪酬管理制度?
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作者:
博商
时间:
2013-3-27 16:35
标题:
如何制定具有吸引力的薪酬管理制度?
人才是企业发展的主动力,所以,企业薪酬管理制度的建立不仅要达到留住核心人才的目的,而且要吸引更多的人才为企业效力,那么,如何设计具有吸引力的
薪酬管理
制度?
一、设计原则
一个具有吸引力的薪酬体系应对内具有公平性、对外具有竞争力、与员工业绩挂钩、能实现持续激励、符合国家法律法规,原则是指导薪酬体系设计的思想,有什么样的薪酬设计思想就有什么样的薪酬制度。
二、薪酬调查
三、薪酬策略
四、岗位分析
五、岗位评价
六、薪酬类别
七、薪酬结构
八、福利
九、制度与流程
作者:
亲爱的爱很美
时间:
2013-3-27 16:47
学习学习吧
作者:
evayoung
时间:
2013-3-27 17:16
期待学习
作者:
agqiqile01
时间:
2013-3-27 17:30
过来瞧一瞧 看一看
作者:
lunhui1986
时间:
2013-3-27 17:44
来学习学习
作者:
cywwise
时间:
2013-3-27 21:36
期望交流。
作者:
眼睛树
时间:
2013-3-28 13:04
期待学习
作者:
mjq83100
时间:
2013-3-28 13:21
岗位评估和价值分析是关键
作者:
mjq83100
时间:
2013-3-28 13:22
太空了,增加些案例会好很多
作者:
南宫无伤
时间:
2013-3-28 13:22
这个内容很有必要学习一下,谢谢分享
作者:
sidai
时间:
2013-3-28 14:57
谢谢分享!
作者:
旺财小强
时间:
2013-3-28 14:59
看看
作者:
jinzhao1982
时间:
2013-3-28 15:03
谢谢楼主分享~~~~~~~
作者:
史努比029
时间:
2013-3-28 16:21
交流交流
作者:
鱼鱼鱼鱼鱼
时间:
2013-3-28 21:09
很想学习一下
作者:
柒鈅人
时间:
2013-3-28 22:43
来看看,学习学习
作者:
loo-009
时间:
2013-3-28 23:20
多学习多学习
作者:
乐射手
时间:
2013-3-28 23:35
好东西啊,学习啦
作者:
步兵同志
时间:
2013-3-31 11:34
来学习学习
作者:
zxxhr
时间:
2013-3-31 18:23
学习 分享 提高
作者:
zhanghaixia
时间:
2013-4-1 07:24
薪酬调查,谢谢分享
作者:
hr_muxiu
时间:
2013-4-1 08:33
回复看看,谢谢分享。学习了
作者:
Amos2012
时间:
2013-4-1 08:40
谢谢精彩分享!
作者:
gzrickylin
时间:
2013-4-1 09:02
学习学习,谢谢分享!
作者:
ttm316
时间:
2013-4-9 17:32
学习学习
作者:
楓狂之叶
时间:
2013-4-9 18:39
谢谢楼主分享!!!!学习了
本贴由隐藏贴回复机快速回复
作者:
烨起后
时间:
2014-10-10 15:06
值得看看
作者:
西安小菇凉
时间:
2014-10-11 15:00
很好奇,来学习的
作者:
维尼的老巢
时间:
2014-10-15 22:53
谢谢分享
作者:
maomao1027
时间:
2014-10-16 14:15
学习学习 学习学习
作者:
619012356zyq
时间:
2014-10-16 16:42
想了解下哦
作者:
pipilu110
时间:
2014-10-20 22:33
学习学习!
作者:
appleli2012
时间:
2014-10-22 08:57
DDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDD
作者:
钟超
时间:
2014-10-22 17:22
回复回复,回复才能看
作者:
sophia_sun
时间:
2014-10-23 08:39
学习学习
作者:
浅草海妖
时间:
2014-10-24 11:32
最近正在做这方面的事情,学习一下老师们的经验
作者:
浅草海妖
时间:
2014-10-24 13:15
有些空洞,要有案例就完美了
作者:
seeuswu
时间:
2014-10-25 15:23
比较讨厌这种需要回复
作者:
dby1974
时间:
2014-11-17 13:40
想得到完美的
作者:
Ceci爱美丽
时间:
2014-11-17 19:12
学习学习哇
作者:
Reine520
时间:
2014-11-18 16:27
学习!每个人的思路都不同 只有看多了 思维才更开阔
作者:
zidena
时间:
2014-11-18 17:04
学习学习了、、、
作者:
angelcyt
时间:
2014-11-21 11:06
我想看看,谢谢
作者:
13488810128
时间:
2014-11-21 15:46
好好学习一下
作者:
soxer
时间:
2014-11-23 10:59
谢谢分享!
作者:
jindidi
时间:
2014-11-23 19:06
非常想学习
作者:
jindidi
时间:
2014-11-23 19:17
特别想看看
作者:
bluesky1996
时间:
2014-11-23 21:24
先回复看看再说
作者:
公元2008
时间:
2014-11-24 11:29
学习之 实践之
作者:
俗凡
时间:
2014-11-25 09:31
学习一下看看是否真有高招
作者:
cc1010
时间:
2014-11-26 16:45
学习学习
作者:
xymxhmrz
时间:
2014-11-27 10:53
好好学习,谢谢楼主
作者:
聆听小雨
时间:
2014-11-27 14:10
想学习一下,谢谢!
作者:
聆听小雨
时间:
2014-11-27 14:13
框架不错,就是内容不够丰满
作者:
renli0128
时间:
2014-12-9 21:21
看下哈,谢谢分享
作者:
甄肥猫
时间:
2014-12-10 09:37
学习学习~~
作者:
ding521
时间:
2014-12-10 17:48
谢谢楼主
作者:
呢喃156
时间:
2014-12-11 11:26
学习
高人指点下呗
作者:
喵小鱼
时间:
2014-12-13 13:17
学习学习
作者:
木子不李
时间:
2014-12-19 14:32
薪资不太会,学习
作者:
jiaxianghu
时间:
2014-12-22 13:53
围观一下
作者:
jiaxianghu
时间:
2014-12-22 13:54
完毕不错
作者:
超女战士
时间:
2014-12-22 22:51
步骤很详细,希望有具体案例,这样更接地气了
作者:
395218852
时间:
2014-12-23 14:06
额·····························看看
作者:
snowjane
时间:
2014-12-24 14:46
没有钱了
作者:
netdrop
时间:
2014-12-24 22:35
学习一下,谢谢楼主
作者:
luolala
时间:
2014-12-30 10:53
谢谢楼主分享,先回复才能看内容呢
作者:
wjsong520
时间:
2014-12-31 11:31
好好学习
作者:
woaishasha_99
时间:
2015-1-10 19:30
现在也正面临这个问题
作者:
李本仁
时间:
2015-1-11 08:19
先看看。。。。。。。。。。。。。。
作者:
墨于
时间:
2015-1-12 11:28
感谢分享
作者:
代班丘比特
时间:
2015-1-20 11:42
我是来学习学习的。
作者:
xymxhmrz
时间:
2015-1-26 11:49
学习了,感谢分享
作者:
我不是女菩萨
时间:
2015-1-26 15:08
学习学习~感谢
作者:
jwygsd
时间:
2015-1-29 10:37
求分享,谢谢。
作者:
jwygsd
时间:
2015-1-29 10:39
学习学习吧
作者:
茉莉海绵
时间:
2015-7-30 22:31
学习学习
作者:
oliviadior
时间:
2015-8-4 17:51
好贴必看!
作者:
麦子淘2008
时间:
2015-8-10 14:17
非常想了解这块内容
作者:
realize
时间:
2015-8-10 15:35
看看怎么样
作者:
yingvladmir
时间:
2015-8-11 14:28
看一下研究一下学习一下
作者:
樱舞飞花
时间:
2015-8-12 14:13
好厉害的样纸,学习一下
作者:
杉杉s
时间:
2015-8-14 11:41
正在做薪酬设计方案,学习一下
作者:
ayuna
时间:
2015-8-18 11:51
期待学习
作者:
HR学生123
时间:
2015-8-18 12:32
谢谢楼主分享,学习中
作者:
贪吃的某羊
时间:
2015-8-24 16:27
学习学习。
作者:
娜珀珞晔
时间:
2015-8-25 17:06
学习一下
作者:
长新金属
时间:
2015-8-26 14:34
我是来学习的
作者:
维落未央
时间:
2015-8-28 17:46
先回复,再学习
作者:
莲花_qiu
时间:
2015-9-5 15:34
学习学习,谢谢分享!
作者:
susan576
时间:
2015-9-6 14:28
正在努力学习中
作者:
1067562660
时间:
2015-9-6 20:24
学习一下
作者:
aoyouing
时间:
2015-9-17 16:26
嗯,这个流程比较通用。
作者:
博天人才市场
时间:
2015-9-18 10:31
学习 学习来了。
作者:
zero_pai
时间:
2015-9-18 10:55
非常好的资料,学习了
作者:
xitou020
时间:
2015-9-23 13:47
亲爱的爱很美 发表于 2013-3-27 16:47
学习学习吧
好多学习回复呀
作者:
late
时间:
2015-9-24 08:32
学习学习
作者:
xiaoling.xiao
时间:
2015-9-24 09:55
好好学学
作者:
零下37度
时间:
2015-9-25 17:32
学习一下
作者:
beckham81
时间:
2015-9-29 14:37
非常感兴趣的学习内容。期待。。。
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