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标题: 【求助】求各位懂行的帮忙解答关于社保的问题,纠结恨... [打印本页]

作者: 张不写    时间: 2013-4-8 14:22
标题: 【求助】求各位懂行的帮忙解答关于社保的问题,纠结恨...
本人于12年11月23日入职限公司,当时问到11月社保公司是否给上,人事说公司规定15号后入职的员工公司不给上社保。我说我自己出钱公司给我上一下是否可以,人事专员当时口头答应可以。

入职第二天即出差外地一个月 12月下旬返回公司后查询社保发现11月的社保没有上,就这样交了几年的社保就这么断了(车号不能摇了,顿时绝望有木有)。

北京在12月8号又有了新规定,补缴的社保不算入连续5年的记录,不享受各种政策待遇…………
肠子都悔青了,真不该信公司的,本来都跟同学说好把社保放到他公司帮我上一下 并补缴10年的一个月断档。
在北京这个地方又要从新开始连续的5年!我是有多郁闷!!

求大师帮解答一下,公司规定15号以后入职的员工公司不给上当月社保 是否符合劳动法。
介于我这个情况有什么好的解决方法,是否可以申请劳动仲裁!

谢谢各位的解答

作者: HRM一枚    时间: 2013-4-8 14:29
这个主要是看社保局那边扣款的时间是截止到哪天~如果是15日截止,公司不违法。
你可以咨询一下公司的社保办理人员,了解一下可以补扣款不。

作者: 张不写    时间: 2013-4-8 15:08
HRM一枚 发表于 2013-4-8 14:29
这个主要是看社保局那边扣款的时间是截止到哪天~如果是15日截止,公司不违法。
你可以咨询一下公司的社保办 ...

谢谢您的回答,补缴的不算入连续5年的缴纳记录
作者: HRM一枚    时间: 2013-4-8 15:16
张不写 发表于 2013-4-8 15:08
谢谢您的回答,补缴的不算入连续5年的缴纳记录

额。。。。认命吧~
作者: cc30    时间: 2013-4-8 15:35
入职就缴  不缴违法 可以申请仲裁
作者: 奚远    时间: 2013-4-8 16:52
还是帝都好啊~
作者: 张不写    时间: 2013-4-8 17:47
奚远 发表于 2013-4-8 16:52
还是帝都好啊~

帝都 哪里好啊,社保断了 啥都没有,白混好几年
作者: 张不写    时间: 2013-4-8 17:50
HRM一枚 发表于 2013-4-8 15:16
额。。。。认命吧~

就这么命苦的吗
作者: 张不写    时间: 2013-4-8 17:50
cc30 发表于 2013-4-8 15:35
入职就缴  不缴违法 可以申请仲裁

如果是这样,就太好了。有咩有具体的条文政策呢
作者: 晏然07    时间: 2013-4-8 17:54
要看时间的吧,每个地方当月社保缴纳企业截止时间,像我们这,好像是每个月17号,如果是17号以后入司或者离职的什么的,就可能当月交不上或者停不掉了了,可以下月补缴或者停缴
作者: 张不写    时间: 2013-4-8 17:55
晏然07 发表于 2013-4-8 17:54
要看时间的吧,每个地方当月社保缴纳企业截止时间,像我们这,好像是每个月17号,如果是17号以后入司或者离 ...

那如果公司以这个为理由 不给员工交入职当月的社保合法吗
作者: 晏然07    时间: 2013-4-8 17:59
张不写 发表于 2013-4-8 17:55
那如果公司以这个为理由 不给员工交入职当月的社保合法吗

可以补缴的要求公司
作者: 张不写    时间: 2013-4-9 12:02
就没有具体的回答吗 哪位大神给详细解答一下啊
作者: 奚远    时间: 2013-4-9 12:11
中小城市大把大把的企业不给缴五险一金,或者只有三险。
作者: 八月01    时间: 2013-4-9 15:17
可以以公司的名义补缴的嘛
作者: 张不写    时间: 2013-4-10 12:57
还是没人帮忙详细解答一下
作者: 张不写    时间: 2013-4-10 12:57
八月01 发表于 2013-4-9 15:17
可以以公司的名义补缴的嘛

补缴的 不算连续缴纳记录的




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