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标题: 公司不办社保,不签合同,这种情况申请仲裁好处理吗? [打印本页]

作者: 浮屠    时间: 2013-4-9 15:31
标题: 公司不办社保,不签合同,这种情况申请仲裁好处理吗?
公司所有人都是这样!
作者: TTTTTavia    时间: 2013-4-9 15:39
一般来说 仲裁是有用的。。


但是。。。都是没有什么结果的!!!
作者: JokerSeraph    时间: 2013-4-9 15:47
手上有与公司存在事实劳动关系的证据不?比如工资发放表、考勤表、有自己姓名的加盖公司印章的各类文件或证件、第三方证据等。
如果有的话,一告一个准
作者: cc30    时间: 2013-4-9 15:59
必须能仲裁
作者: xbwan    时间: 2013-4-9 16:47
掌握充分的证据仲裁绝对可行,只是耗时耗力,很多人常因为怕麻烦不想惹事就算了!
作者: 1235566w    时间: 2013-4-10 15:19
2楼说的不错
作者: 温柔刀客    时间: 2013-4-10 15:41
不去仲裁,直接去劳动局下的监察大队去投诉,一投诉一个准,我们公司就经历过类似的事件。
作者: 晏然07    时间: 2013-5-31 16:02
这公司太不靠谱了吧,这么危险的事情也做得出来




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