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标题:
体验式培训:在体验中抵达培训效果
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作者:
中人网编辑
时间:
2013-4-14 14:02
标题:
体验式培训:在体验中抵达培训效果
KOLB学习风格和学习圈概念在培训设计中的应用是一件有意义且有趣的事,如果你希望设计体验式培训内容,那就从学习圈中的具体体验开始。 ...
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作者:
Michael刘
时间:
2013-4-14 14:02
其实作为HR,很多的时候我们需要更多的交流和分享,形成结盟式的发展就会力量强大。这里有一个蛮不错的人力资源微博:@人力资源HR圈子 和微信: HRrlzy814
作者:
忆中无?
时间:
2013-4-15 15:18
有意思!
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