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标题: 此项奖励规定，你怎么解读？ [打印本页]

作者: 64970775 时间: 2013-4-23 10:45
标题: 此项奖励规定，你怎么解读？
本帖最后由 64970775 于 2013-4-23 10:48 编辑

时间背景：2013年3月某公司发出奖金发放通知《好消息》
辩论内容：某公司2012年年终奖发放规定（前面都是废话）

奖金发放规定，必须在2012年任职且试用期期满的所有在职职员；已提交辞职书或已离职的职员，将不予以发放此项奖金。

实际发放时间：2013年4月中旬

希望大家畅所欲言，明辨以长智，以正行。

作者: HRM一枚 时间: 2013-4-23 11:38
其实，年终奖的问题劳动法里没有详细规定，是可以企业与员工共同协商的。对于销售提成类岗位、项目工作岗位，创造的利润较大，个人觉得还是有必要即使是离职交接中员工，是应该补助一部分的。

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