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标题: 求助：直接考一级合适吗？ [打印本页]

作者: 燕雨飞 时间: 2013-5-4 09:31
标题: 求助：直接考一级合适吗？
个人情况简介如下，求助各位。。。。。

   今年本人36岁，目前就职一家私企的人资部门主管，直属上级总经理。个人从事人资行政工作13年，5年人资管理工作经验，参加并获得“在职人力资源专升本网络学历教育”，近期接受过企业平衡计分卡导入培训。
   优项：多年企业人资实操经验
   弱项：理论基础弱
   机会：公司处快速成长期，产业发展前景好，领导重视人力资源；
   职业发展：5年后企业集团人资长

作者: Amandaluo 时间: 2013-5-4 16:52
若符合一级申报条件就去报考学习哈

作者: qq0681 时间: 2013-5-5 09:52
直接去问本地的培训机构，可能他们的回复，更实际

作者: 易公子 时间: 2013-5-6 17:34
去年已经改了报考一级的条件。必须是持有二级4年以上，才能报考一级。当然了，如果你们那里不太严格，可以直接报名的话，当然是直考一级的好。只不过基础理论差的话，就很难考过。也不知道做了13年HR，怎么会基础理论差呢？平时不学习？

作者: 长新金属 时间: 2014-9-1 11:13
准备报考

作者: njmj518 时间: 2014-9-25 20:45
认真看书，还是能过的。据我的经验，第二门较难

作者: 兜兜里有糖吗 时间: 2018-8-13 16:32
够报考条件就去呗

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