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标题: 【人才测评】请各位大师帮忙建议下这种人才该如何培养？ [打印本页]

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作者: lovelady9    时间: 2013-5-23 11:30
标题: 【人才测评】请各位大师帮忙建议下这种人才该如何培养？
最近我们公司新晋了一个员工，他的逻辑思维能力、创新能力都挺强的，但是语言表达能力较弱，自信心不强，对于这种人才我们该往哪个方向上正确的去培养，希望大家给点建议，我们不想浪费人才，想最大化的去挖掘开发他的潜力。
, w, r6 E- T* h& k

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作者: 罗恩    时间: 2013-5-23 11:50
让他在新员工培训做一段时间培训，口才就锻炼出来了

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作者: lovelady9    时间: 2013-5-23 11:56

罗恩 发表于 2013-5-23 11:50
3 w* H! L+ r/ M让他在新员工培训做一段时间培训，口才就锻炼出来了

, I# X7 H# C& J' p恩恩，这个可以试一下。谢谢喽。

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作者: markkk2010    时间: 2013-5-23 12:03
赞楼上。
但是一开始，你对他性格的认识未必准确，所以先按既定要求做，再慢慢挖掘！

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作者: 梦，依枫    时间: 2013-5-23 14:47
如果有和其他部门有需要沟通交流的，可以让他多去接触、、

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作者: 东北虎王    时间: 2013-5-23 15:38
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作者: echinajob    时间: 2013-5-24 17:24
大家把我想说的都说了

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作者: 阳光婧婧    时间: 2013-5-28 23:26
治标也要治本，了解为什么语言表达能力较弱，自信心不强，再对症下药

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作者: lovelady9    时间: 2013-5-29 09:45

阳光婧婧 发表于 2013-5-28 23:26
治标也要治本，了解为什么语言表达能力较弱，自信心不强，再对症下药

$ m+ U$ A/ y: u3 R% ~恩恩  受教了

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作者: lovelady9    时间: 2013-5-29 09:45

echinajob 发表于 2013-5-24 17:24
大家把我想说的都说了

6 S. n& W: k# L. V$ Y哈哈

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作者: lovelady9    时间: 2013-5-29 09:46

markkk2010 发表于 2013-5-23 12:03
( X; z# o; _4 ^8 c& ~! q# m' m赞楼上。
但是一开始，你对他性格的认识未必准确，所以先按既定要求做，再慢慢挖掘！ ...

$ x, H0 `* H8 }8 ^7 V嗯哪

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作者: lovelady9    时间: 2013-5-29 09:46

东北虎王 发表于 2013-5-23 15:38
2 ]: S( g( b. w8 t多在大的场合或者大的会议上公开鼓励，激发他的自信心。。。。。之后逐步加压 ...

& I8 P6 q- S, s9 ]这个可以有  

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作者: lovelady9    时间: 2013-5-29 09:47

梦，依枫 发表于 2013-5-23 14:47
$ @( g. B% L; Q$ f+ z) W$ E如果有和其他部门有需要沟通交流的，可以让他多去接触、、

嗯哪  可以慢慢锻炼他是吧  

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