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标题: 最值得HR去拓展的三大招聘渠道 [打印本页]

作者: 中人网编辑 时间: 2013-7-12 13:41
标题: 最值得HR去拓展的三大招聘渠道
那么在常规的招聘渠道不能满足企业人力资源需求的情况下，又该怎样做好招聘呢？笔者结合十多年来做招聘的经验，总结了一些招聘渠道拓展方面的心得，在此主要介绍其中的三种：内部伯乐、面试者回炉、关注离职员工。 ... [点击查看全文]

作者: 琰 时间: 2013-7-12 13:41
#TA推荐本文章时说#渠道难，难于上青天。然而不管有多难，招聘官们都在努力开拓道路。

作者: hgdmegc1 时间: 2013-7-15 05:37
内容比较新，也较贴近实际，拜读

作者: 馥矣芳荑 时间: 2013-7-18 09:05
很实用！

作者: 915985366 时间: 2013-7-19 14:16
不错，很有创新性

作者: yudian0417 时间: 2013-7-25 17:19
方法很不错，不过工作量会加大很多或者说投入，小公司就不太适用

作者: 子锋 时间: 2013-11-24 22:19
有点夸大这三大招聘渠道的作用，但是这三大招聘渠道经营好了还是有点用。

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