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标题: 医疗期满仍未痊愈 [打印本页]

作者: 598548915 时间: 2013-10-9 21:37
标题: 医疗期满仍未痊愈
员工医疗期满仍未痊愈，又不符合延长医疗期的条件，是否可以做事假处理？

作者: 东阳人才网91job 时间: 2013-10-10 14:20
好像不可以吧

作者: 598548915 时间: 2013-10-10 14:38

东阳人才网91job 发表于 2013-10-10 14:20 + T! I, P- k. X& Q' ~2 `
好像不可以吧

我觉得应该是可以的，只要员工愿意请事假，不然就只有解除劳动合同了。谢谢您的参与！

作者: 管水 时间: 2013-10-12 09:52
可以啊，为什么不可以，这家企业真好，还给请事假，不解除合同么？

作者: bboi 时间: 2013-10-16 14:30
可以直接解除勞動合同

作者: champagne 时间: 2013-10-18 09:59
解除劳动合同也要支付经济补偿金啊

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