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标题: 高人效：人力资源管理的新价值观 [打印本页]

作者: 天使哭泣 时间: 2013-10-17 15:04
#TA推荐本文章时说#当代企业对人力资源管理的重视程度越来越高，相比于传统人事管理，人力资源管理更着重于实现企业人力资源效益最大化，然而人力资源与其他物质资源不同，并非简单的投入就有高额的回报。企业的员工越多，企业反而更难掌控全局。高人效的目标是未来人力资源管理追逐的新价值点。

作者: 中人网编辑 时间: 2013-10-17 15:04
标题: 高人效：人力资源管理的新价值观
当代企业对人力资源管理的重视程度越来越高，相比于传统人事管理，人力资源管理更着重于实现企业人力资源效益最大化，然而人力资源与其他物质资源不同，并非简单的投入就有高额的回报。企业的员工越多，企业反而更难掌控全局。高人效的目标是未来人力资源管理追逐的新价值点。 ... [点击查看全文]

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