中人网

标题: HR亲们，你的带薪休假有几天？ [打印本页]

作者: yuandy 时间: 2014-1-13 17:44
标题: HR亲们，你的带薪休假有几天？
临近年底，不少上班族发现自己还有年休假没有休完，于是出现了年底集中请假的现象。话说回来，带薪休假天数少，让很多工作繁忙的小伙伴们不淡定了。大家一起来晒晒你们单位/公司都给你们提供了多少天带薪年假？实际又能休几天呢？

作者: 天天向上大斌 时间: 2014-1-13 21:38
应该能正常放假，期待除夕能回家

作者: 子斫 时间: 2014-1-13 22:32
嘿嘿，俺公司执行国家规定！

作者: yangyanfen 时间: 2014-1-13 22:35
我所在的公司带薪假期是按照国家的相关法律规定的，这次春节放假我们是安排了两天的年假，其他的年假应该是以后安排休息~至于春节提前回家，大多数都是请假回家~

作者: gaojunhui21 时间: 2014-1-14 00:05
一年有50多天！

作者: wxb_3 时间: 2014-1-14 07:42
10年工龄，10天假

作者: 风雨竹 时间: 2014-1-14 07:45
16年工龄，10天带薪假，但是由于中层干部，很多情况都贡献了，只能体大概五六天吧

作者: zjhyhorizon 时间: 2014-1-14 08:01
春节公司每年都放假15天，不过只从来到公司后，就从来没有休过15天的假，一般只有9天左右，做人力资源的，春节后招人最忙了。

作者: qangel 时间: 2014-1-14 08:16
一个月一个月一个月

作者: 蓝色蜻蜓 时间: 2014-1-14 08:24
没有带薪休假，春节还得值班。不过我们提前放假，工资是照发的

作者: 梦，依枫 时间: 2014-1-14 08:40
看来我们公司还是不错的，5年工龄9天年假了，基本都是可以全休的只要工作安排的过来

作者: 好学习天向上 时间: 2014-1-14 08:43
1~5年 5天
5~10年 10天
10年以上 15天
享受中层待遇的另加12天，每年淡季还可以享受高温假，过年一般也会提前放假一天吧

作者: 叶子晴 时间: 2014-1-14 08:44
带薪7天，实际3天- -

作者: 小雨珠 时间: 2014-1-14 08:45
三天

作者: emilycsly 时间: 2014-1-14 08:46
每月2天，经常不休

作者: emilycsly 时间: 2014-1-14 08:47
年底24放假

作者: liuyuanyue 时间: 2014-1-14 08:56
我们到二十九才放假。二十八公司年会又得忙的找不到北。还薪年休休假总共5天。

作者: lwflovefei_001 时间: 2014-1-14 08:59
理论上2天，实际应该能给5天吧

作者: 蛋炒饭_BJ 时间: 2014-1-14 09:05
公司福利好，满一年5天，逐年递增，10以上15天，部门管理层以上20天。其实就是假越多的越休不完。

作者: lin041999 时间: 2014-1-14 09:13
除了11天法定休假就剩年假了（而且还不是按照法定放的，是按照5、7、10放）

作者: luckymm 时间: 2014-1-14 09:19
就我这资历，带薪休假再等等吧

作者: kjjdandan1991 时间: 2014-1-14 09:24
木有这个资格TTTTTTTT

作者: ww3221621 时间: 2014-1-14 09:33
高温假统一放10天就算年假了，真想有个自己自配的啊
没年假倒省钱了。。。。

作者: 成长的HR 时间: 2014-1-14 09:37
一年以上十年以下5天年假，但是我们请年假是按最低工资标准给的，也就是会亏很多，这样算什么带薪休假嘛坑爹的！

作者: yuandy 时间: 2014-1-14 09:47

yangyanfen 发表于 2014-1-13 22:35
我所在的公司带薪假期是按照国家的相关法律规定的，这次春节放假我们是安排了两天的年假，其他的年假应该是 ...

有假没假，过年回家~~~

作者: yuandy 时间: 2014-1-14 09:48

gaojunhui21 发表于 2014-1-14 00:05
一年有50多天！

这是神马土豪公司啊，这么牛

作者: yuandy 时间: 2014-1-14 09:49

好学习天向上发表于 2014-1-14 08:43
1~5年 5天
5~10年 10天
10年以上 15天

羡慕中层的啊，我还以为越是中层越是忙的木有假

作者: yuandy 时间: 2014-1-14 09:51

成长的HR 发表于 2014-1-14 09:37
一年以上十年以下5天年假，但是我们请年假是按最低工资标准给的，也就是会亏很多，这样算什么带薪休假嘛坑 ...

太坑爹了吧，这是个什么规定

作者: yuandy 时间: 2014-1-14 09:52

emilycsly 发表于 2014-1-14 08:46
每月2天，经常不休

这是要忙死的节奏嘛

作者: ♂兩年の约定♀ 时间: 2014-1-14 09:56
我能说我木有年假吗

作者: lxf_lxf 时间: 2014-1-14 09:57
服务1-3年，执行国家规定5天，4年以上10天，至于10年以上，没有可参考案例，

作者: emilycsly 时间: 2014-1-14 10:00

yuandy 发表于 2014-1-14 09:52
这是要忙死的节奏嘛

没描述清楚，每月除了公休、法定假，休2天不扣工资，但是经常放弃这2天。。。

作者: 好学习天向上 时间: 2014-1-14 10:01

yuandy 发表于 2014-1-14 09:49
羡慕中层的啊，我还以为越是中层越是忙的木有假

您说的太对了，有的中层是忙得休不了假，好多人都贡献了~这就是领导的高明之处啊！！！

作者: 于凝汐 时间: 2014-1-14 10:09
额除了法定节假日年假这东西我还接触不到

作者: xuefairy 时间: 2014-1-14 10:18
我们最多的也是10天，大部分只有5天，而我今年还木有

作者: emilycsly 时间: 2014-1-14 10:21
盼放假，盼放假啊

作者: chuanhua_zhu 时间: 2014-1-14 10:31
哈哈，我都已休了两月的年假了，自己给自己放的，还是得重出江湖了！

作者: 懒猫琪琪 时间: 2014-1-14 10:40

chuanhua_zhu 发表于 2014-1-14 10:31
哈哈，我都已休了两月的年假了，自己给自己放的，还是得重出江湖了！

哈哈，zhu版主，好久不见啊，这假休好了哈

作者: yuandy 时间: 2014-1-14 10:42

emilycsly 发表于 2014-1-14 10:21
盼放假，盼放假啊

一样的心情啊。。坐等放假

作者: chuanhua_zhu 时间: 2014-1-14 10:43

懒猫琪琪发表于 2014-1-14 10:40
哈哈，zhu版主，好久不见啊，这假休好了哈

还在等待中...过年了再入行吧！

作者: yuandy 时间: 2014-1-14 10:46

chuanhua_zhu 发表于 2014-1-14 10:43
还在等待中...过年了再入行吧！

恩啊，反正离过年也没剩几天了，就再多休几天陪陪家人什么的，正好年后重整旗鼓，迎接新的开始

作者: rainytao 时间: 2014-1-14 10:50
按国家相关规定执行。

作者: chuanhua_zhu 时间: 2014-1-14 10:56

yuandy 发表于 2014-1-14 10:46
恩啊，反正离过年也没剩几天了，就再多休几天陪陪家人什么的，正好年后重整旗鼓，迎接新的开始 ...

是滴啊，是滴啊！

作者: 胡-然 时间: 2014-1-14 11:27
从除夕到初六，还有五天的带薪年假，自由分配。

作者: fhhr9999 时间: 2014-1-14 11:33
在民营企业混了10多年，从没享受过这待遇！！！！

作者: 白头熊 时间: 2014-1-14 11:55
名义年假都有，实际执行与我无关。

作者: 别样红 时间: 2014-1-14 12:53
按照国家规定的带薪年休假天数给，都能给到的。

作者: 猎头Colin 时间: 2014-1-14 13:10
公司提前一天，自己动用4天年假。25号

作者: 雅琦 时间: 2014-1-14 13:10
没有法定年休假，只有福利年休假，第一天10天，最多15天，中途所有公司的放假均是无薪的。

作者: suguoheng 时间: 2014-1-14 13:36
1、年假从入职起计，1年5天，每满一年累加一天，封顶15天；公司主动要求员工休年假，年末没休的，一律强制性休假；
2、每月有5天带薪病假；
3、今年由年26开始放假，初九上班，共放假13天。

作者: calvinbeaver 时间: 2014-1-14 13:56
26号开始休13年的年假。。

作者: gufeng_1028 时间: 2014-1-14 14:25
本来有很多，现在都没了，谢谢。。。。。

作者: heqin 时间: 2014-1-14 14:27
木有带薪年假的飘过，只有请假了

作者: 燃烬七月 时间: 2014-1-14 14:44
木有

作者: kisday 时间: 2014-1-14 14:51
我们是生产制造业，年休假和春节假期一起放的，一共十七天

作者: 前进的蜗牛 时间: 2014-1-14 15:16
我很自豪地说俺的年假天数是0.不过由于公司里面老员工占绝大部门，所以他们休年假，我也能沾点光跟着休。一般春节放假2个多星期这样

作者: 小天使001 时间: 2014-1-14 15:29
带薪休假就是奢望，看这别人休，自己羡慕。不过明年还是会补钱的。

作者: jufeifly 时间: 2014-1-14 15:49
老板将年假安排在年终了，5天，与春节假一起休，平时忙呀

作者: 李明3253 时间: 2014-1-14 16:42
苦逼。。。没有。。。春节借国庆两天凑了10天假

作者: 苏秦背剑 时间: 2014-1-14 17:14
我们春节10天假，其中有两天是用的自己的年假

作者: hdfangfang 时间: 2014-1-14 17:29
我们没有啊，希望以后会有，一个月只有四天的休班，在春节的这个月里面，休完了四天的班就是事假了。今年相对好一些春节增加了三天，这样有七天的班，如果全休息完了春节，那么剩下的时间向休息就是事假了，改进啊制度

作者: liupingxiang 时间: 2014-1-14 17:38
我们比较人性化点，公司制度规定是1年以上10年以下,5天假期，假期全部在春节期间休息，实际上司龄达到4个月的就能享受全额带薪了，加上年假，假期今年12天

作者: 晓晓笑笑 时间: 2014-1-14 22:43
公司比较人性化，从三十开始放假。

作者: 奋斗的青春 时间: 2014-1-15 08:22
呵呵休假肯定是根据各公司的业务来定的，我们还好了，一般可以10天左右，家在外地的需要提前回家的大部分是请假的，只要有休假就要努力让自己休息休息，养精蓄锐啊

作者: 为梦想奔跑 时间: 2014-1-16 09:23

没有几天啊这是大部分事实

作者: tonycheungchn 时间: 2014-1-16 10:35
1、十天起
2、年初每个人会报一个年假的休假计划（每个月休几天），实际也可以调整，但相对来说变化不大
3、12月HR会统计每个部门年假的休假情况，督促未休完年假的员工尽快休年假，部门主管加紧审批
4、我们不休年假不代表对公司的“忠诚”和“勇于奉献”，而是代表不会保持工作和生活的平衡，对家庭缺少责任。

作者: 可护儿 时间: 2014-1-16 10:52
13年工龄，带薪年假12天，比国家规定多2天。
休假方式灵活，可以是平日工作里想休半天也行，想休一天也行，想一次性全部休完也行，只要工作上能安排地过来。

作者: 禾黍 时间: 2014-1-16 13:37
刚毕业，年假12天

作者: 丶无名小子 时间: 2014-1-16 16:13
带薪年休假：
员工级一年7天，另工龄每增加一年年休假增加一天，15天封顶。
经理级15天起，20天封顶。

作者: alang821821 时间: 2014-1-19 10:59
1-5年工龄10-12天（前面为工人，后面为办公室员工，下同）
6-10年 12-14天
11-15年16天
16年及以上18天

作者: dola720 时间: 2014-1-22 15:43
5天，一年以上的。全年的

作者: 浅浅微蓝 时间: 2014-1-23 09:42
现在的公司居然没有年假！

作者: lsj111 时间: 2014-1-24 11:11
每月2天，经常不休

作者: 浮云SL 时间: 2014-1-26 08:34
上班这些年，我就没休过年假

作者: 一米距离 时间: 2014-2-8 11:13
看了大家都，真是一把鼻涕一把泪啊~~~
我们公司是除了国家规定的国家外，入职满一年后有5天年休假（带薪），以后每年涨一天，15天封顶！
只要工作安排的过来，都是可以休完的~~~
关键我们都是漂洋过海的游子，就那么点假，平时都轻易不敢休的，留着过年或有私事是才休，如果计划过年要回家就要从年头开始扳着手指脚趾算假期，可怜啊~~~

作者: beggarzyf 时间: 2014-2-16 11:25

还没年假

欢迎光临中人网 (http://bbs.chinahrd.net/)